鄭州市專、兼職社會體育指導(dǎo)員現(xiàn)狀的比較與對策研究.pdf

1、社會體育指導(dǎo)員作為社會體育的組織者、傳播者、其作用的發(fā)揮對社會體育的進一步社會化、科學(xué)化、產(chǎn)業(yè)化和法制化都將產(chǎn)生極為深刻的影響，特別是隨著《全民健身計劃綱要》的頒布與實施對社會體育指導(dǎo)員的培養(yǎng)，發(fā)揮其在全民健身中的作用顯得尤為重要。社會體育指導(dǎo)員隊伍的現(xiàn)狀如何,能否適應(yīng)社會發(fā)展、滿足群眾日益增長的體育需求,是值得研究的課題。針對現(xiàn)狀,分析問題,提出相應(yīng)的發(fā)展對策,對鄭州市社會體育指導(dǎo)員工作的順利開展提供理論依據(jù)。目前我國現(xiàn)有的社會體育指

2、導(dǎo)員制度包括《社會體育指導(dǎo)員技術(shù)等級制度》和《社會體育指導(dǎo)員國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》兩部分。因此，也就出現(xiàn)了專職和兼職兩種社會體育指導(dǎo)員并存的局面，從而為作者的比較研究提供了鍥機。 本文采用文獻法、調(diào)查法、數(shù)理統(tǒng)計法等對鄭州市的社會體育指導(dǎo)員進行了調(diào)查。結(jié)果顯示：1）鄭州市目前共有社會體育指導(dǎo)員1535人，其中專職社會體育指導(dǎo)員62人，兼職社會體育指導(dǎo)員1473人，整體表現(xiàn)為數(shù)量太少，等級之間比例失調(diào)；2）年齡上，專職社會體育指導(dǎo)員均為青

3、年人，兼職社會體育指導(dǎo)員中老年人占有一定比例；3）文化程度方面，專、兼職社會體育指導(dǎo)員之間差異較大，專職文化程度高，兼職文化程度低；4）指導(dǎo)能力方面，專職社會體育指導(dǎo)員比兼職社會體育指導(dǎo)員整體能力要高；5）指導(dǎo)項目方面，兩者都是以武術(shù)類為主，主要是鄭州市所在的地理環(huán)境和人文環(huán)境所致；6）專職社會體育指導(dǎo)員的出勤率比兼職社會體育指導(dǎo)員高且每次指導(dǎo)時間也長；7）提供服務(wù)的方式專職社會體育指導(dǎo)員以有償為主，兼職社會體育指導(dǎo)員以無償為主；8）在

4、培訓(xùn)內(nèi)容方面，專職社會體育指導(dǎo)員傾向于科研知識和管理知識，大部分兼職社會體育指導(dǎo)員則傾向于體育鍛煉基本知識和具體項目技能，且等級不同也有差異；9）兩者都認為培訓(xùn)時間不足；10）考核內(nèi)容方面，兩者一致認為應(yīng)有技能測試。 綜合調(diào)查結(jié)果得出了影響鄭州市社會體育指導(dǎo)員的因素：1）經(jīng)濟因素2）場地設(shè)施因素3）組織管理因素4）缺乏激勵因素5）宣傳因素6）群眾的健身、消費意識因素7）社會體育指導(dǎo)員自身因素。為此作者提出了改善工作的幾點建議：1

5、）大量培養(yǎng)兼職社會體育指導(dǎo)員的同時，加快專職社會體育指導(dǎo)員的培養(yǎng)步伐，使兩者協(xié)調(diào)發(fā)展，以利于社會體育活動的開展；2）增加社會體育指導(dǎo)員數(shù)量的同時，注重質(zhì)量；3）面向市場，推動俱樂部的發(fā)展，為專職社會體育指導(dǎo)員提供服務(wù)場所4）完善社會體育指導(dǎo)員管理體制，強化管理5）加快體育信息網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，擴大全民健身的宣傳力度6）豐富社會體育指導(dǎo)員的類別結(jié)構(gòu)7）完善培訓(xùn)制度，增強培訓(xùn)內(nèi)容的針對性和科學(xué)性，延長培訓(xùn)時間8）加大對社會體育的投資力度9）改善體