簡(jiǎn)介：企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管理問題研究學(xué)生姓名XXX指導(dǎo)教師XXX專業(yè)財(cái)務(wù)管理學(xué)院會(huì)計(jì)學(xué)院二〇一四年六月十五日畢業(yè)論文任務(wù)書姓名XXX學(xué)院會(huì)計(jì)學(xué)院班級(jí)XXX專業(yè)財(cái)務(wù)管理畢業(yè)論文題目企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管理問題研究立題目的和意義立題目的在日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的作用日漸突出，文章的研究目的就是推動(dòng)管理發(fā)揮其應(yīng)有的效果和作用。立體意義經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的高風(fēng)險(xiǎn)性迫使企業(yè)必須識(shí)別所面臨的風(fēng)險(xiǎn)，了解了風(fēng)險(xiǎn)的特性才能在基礎(chǔ)上制定與實(shí)施最有效的風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)。技術(shù)要求與工作計(jì)劃技術(shù)要求1．選題適當(dāng)，符合本專業(yè)的研究范疇。2．論文內(nèi)容充實(shí)、論點(diǎn)論據(jù)充分、英文摘要準(zhǔn)確。3．邏輯結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、層次清晰、文字簡(jiǎn)練、術(shù)語規(guī)范、數(shù)學(xué)模型（案例分析）運(yùn)用適當(dāng)，圖表形式正確。工作計(jì)劃1．指導(dǎo)教師做論文撰寫講解，審定題目，制訂資料的收集計(jì)劃。2．實(shí)習(xí)期間，指導(dǎo)教師通過電話、互聯(lián)網(wǎng)與學(xué)生隨時(shí)溝通，了解論文資料收集和提綱寫作情況。3．返校后論文質(zhì)量監(jiān)控小組做開題審查。4．指導(dǎo)教師對(duì)論文進(jìn)行審閱和修改，推薦優(yōu)秀論文。5．論文質(zhì)量監(jiān)控小組做論文定稿的審查。6．評(píng)閱教師做論文評(píng)閱。7．學(xué)院答辯委員會(huì)組織論文答辯。

簡(jiǎn)介：摘要網(wǎng)絡(luò)技術(shù)高速發(fā)展的今天，企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)劣已經(jīng)成為衡量企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的標(biāo)準(zhǔn)之一。針對(duì)證劵行業(yè)的特點(diǎn)，本文介紹了一個(gè)行業(yè)專業(yè)網(wǎng)絡(luò)的整體設(shè)計(jì)方案。充分考慮到網(wǎng)絡(luò)的負(fù)載均衡和穩(wěn)定性能，所以本方案采用三層網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。其中，匯聚層采用兩臺(tái)設(shè)備，配置CISCOHSRP協(xié)議進(jìn)行雙機(jī)熱備份。路由協(xié)議則選擇安全性高、收斂速度快的OSPF協(xié)議。其中用到的路由交換協(xié)議還有支持VLAN間數(shù)據(jù)傳輸?shù)腣TP協(xié)議。我們采用CISCO交換機(jī)帶寬聚合技術(shù)將多條物理線路捆綁為一條邏輯鏈路，使其有更高帶寬。服務(wù)器群組則重點(diǎn)介紹了FTP、郵件服務(wù)器及WEB服務(wù)器等企業(yè)中較常用到的服務(wù)器的軟件選擇及搭建方法。對(duì)于網(wǎng)絡(luò)中可能存在的安全威脅，針對(duì)不同的需求，方案中提出了VLAN技術(shù)、訪問控制列表、防火墻技術(shù)以及VPN等安全解決方案，以求構(gòu)建一個(gè)安全、高效、可靠的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)。關(guān)鍵詞網(wǎng)絡(luò)層次化，熱備份，虛擬局域網(wǎng)，控制列表，防火墻息技術(shù)背景的企業(yè)也將會(huì)對(duì)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)有主動(dòng)訴求。任何決策的科學(xué)性和可靠性都是以信息為基礎(chǔ)的，信息和決策是同一管理過程中的兩個(gè)方面，因此行業(yè)信息化也就成了人們所討論并實(shí)踐著的重要課題。公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)已經(jīng)成為提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵因素。公司網(wǎng)已經(jīng)越來越多地被人們提到，利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，現(xiàn)代企業(yè)可以在客戶、合作伙伴、員工之間實(shí)現(xiàn)優(yōu)化的信息溝通，公司網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)劣直接關(guān)系到公司能否獲得關(guān)鍵的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。眾多行業(yè)巨擘紛紛上馬各種應(yīng)用方案且取得了巨大的成功，這使信息化建設(shè)更具吸引力。信息技術(shù)自誕生之日起，就對(duì)證劵行業(yè)產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響，尤其是上世紀(jì)90年代以來，隨著金融服務(wù)業(yè)全球化和競(jìng)爭(zhēng)日益劇烈,促使證劵公司加快運(yùn)用各種新的信息技術(shù)手段來提高公司管理水平,可以說金融業(yè)已經(jīng)成為信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展的最大收益者之一。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展，讓網(wǎng)上交易迅速普及，網(wǎng)上交易有助于證劵公司提高工作效率，降低出錯(cuò)率，也方便證劵公司對(duì)客戶的管理。雖然大多數(shù)企業(yè)已經(jīng)把互聯(lián)網(wǎng)戰(zhàn)略納入企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略中，但是網(wǎng)絡(luò)黑客攻擊、計(jì)算機(jī)病毒干擾、數(shù)據(jù)傳輸過程中的泄露等不安全因素，任然讓很多企業(yè)對(duì)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)化猶豫不定。證劵企業(yè)的特點(diǎn)是數(shù)據(jù)傳輸量大，且數(shù)據(jù)機(jī)密度高，所以證劵業(yè)網(wǎng)絡(luò)就要求高效、穩(wěn)定和安全，合理的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)能至關(guān)重要。隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的迅速發(fā)展和網(wǎng)上應(yīng)用量的增長(zhǎng)，分布式的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)和交換已經(jīng)移至用戶級(jí)，由此形成了一個(gè)新的，更適應(yīng)現(xiàn)代的高速大型網(wǎng)絡(luò)分層設(shè)計(jì)模型“多層次設(shè)計(jì)”。多層次設(shè)計(jì)師模塊化的，它在日后網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)展、負(fù)載均衡、故障排除方面很有效。而現(xiàn)在強(qiáng)大的防火墻技術(shù)和各種各樣的安全策略被應(yīng)用到企業(yè)網(wǎng)絡(luò)中，安全得到了保障，那么網(wǎng)路對(duì)于企業(yè)的發(fā)展就真正起到了推進(jìn)的作用。

簡(jiǎn)介：企業(yè)戰(zhàn)略管理學(xué)習(xí)心得論文法政學(xué)院09人力葉春蘭2009094152摘要企業(yè)戰(zhàn)略管理已經(jīng)越來越被現(xiàn)代型企業(yè)所青睞，在現(xiàn)在社會(huì)中被廣泛的推廣。它不僅僅是為企業(yè)指出正確的方向。而且還包括讓企業(yè)沿著正確方向前進(jìn)的方法和路徑，所以它不只是一個(gè)理論問題，更是一個(gè)實(shí)踐問題。在此，本人就企業(yè)戰(zhàn)略管理的幾個(gè)方面談?wù)勛约旱睦斫夂蛯W(xué)習(xí)心得。關(guān)鍵詞企業(yè)戰(zhàn)略管理總體戰(zhàn)略戰(zhàn)略過程管理一、企業(yè)戰(zhàn)略的內(nèi)涵和意義。戰(zhàn)略在戰(zhàn)爭(zhēng)中的本意是是戰(zhàn)術(shù)的靈魂，是戰(zhàn)術(shù)應(yīng)用的基礎(chǔ)；后來廣泛應(yīng)用于政治、經(jīng)濟(jì)、文化等諸多方面，其含義演變?yōu)榉褐附y(tǒng)領(lǐng)性的、全局性的、設(shè)計(jì)整體的謀略、方案和對(duì)策。企業(yè)戰(zhàn)略就是決定企業(yè)的長(zhǎng)期目的和目標(biāo)，并通過經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和分配資源來實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目的。企業(yè)戰(zhàn)略是以企業(yè)未來為基點(diǎn)，根據(jù)企業(yè)外部環(huán)境的變化和內(nèi)部資源條件，為求得企業(yè)生存和長(zhǎng)期發(fā)展進(jìn)而進(jìn)行的總體性謀劃。企業(yè)戰(zhàn)略管理是企業(yè)最高層次的核心管理，其定義為企業(yè)確定其使命，根據(jù)其外部環(huán)境和內(nèi)部條件確定企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，為保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)進(jìn)行規(guī)劃。并發(fā)揚(yáng)其內(nèi)部能力將這種規(guī)劃和決策變成現(xiàn)實(shí)，以及在實(shí)現(xiàn)過程中進(jìn)行控制的動(dòng)態(tài)管理過程?，F(xiàn)代企業(yè)所面臨的是一個(gè)復(fù)雜和迅速變化的生存環(huán)境。企業(yè)為了生存和達(dá)到盈利的目的，必須了解企業(yè)戰(zhàn)略管理的過程以及在戰(zhàn)略管理過程中產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)，這樣才能使企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中取得自身的優(yōu)勢(shì)，獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。二、企業(yè)戰(zhàn)略管理的總體戰(zhàn)略企業(yè)戰(zhàn)略內(nèi)容豐富多彩，形式多樣。企業(yè)的總體戰(zhàn)略主要是從臺(tái)式的角度對(duì)發(fā)展戰(zhàn)略、穩(wěn)定戰(zhàn)略和緊縮戰(zhàn)略進(jìn)行研究。（一）企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略要求企業(yè)充分利用外部環(huán)境的機(jī)會(huì)、發(fā)掘企業(yè)內(nèi)部的優(yōu)勢(shì)資源，在現(xiàn)有的戰(zhàn)略基礎(chǔ)水平上向更高一級(jí)的方向發(fā)展。企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略包括進(jìn)入新經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域戰(zhàn)略、一體化戰(zhàn)略和多樣化戰(zhàn)略。（二）企業(yè)穩(wěn)定戰(zhàn)略戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)的整體。企業(yè)戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)是由外部風(fēng)險(xiǎn)和內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)兩部分構(gòu)成的。外部風(fēng)險(xiǎn)又可以分為宏觀環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)和產(chǎn)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，而內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)是由企業(yè)自身因素所決定的，如破產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)、信息缺失、收益的損失、信用下降、組織缺陷、文化缺陷等。但企業(yè)是處于一種復(fù)雜多變的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，其所面臨的戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)并不能只用外部風(fēng)險(xiǎn)和內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)來說明，多數(shù)情況下應(yīng)該是多種因素綜合作用的結(jié)果。根據(jù)戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)的來源和構(gòu)成可以將戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)分成運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、資產(chǎn)損失風(fēng)險(xiǎn)、競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)險(xiǎn)和商譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)四個(gè)部分。運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)是企業(yè)在核心運(yùn)作過程差而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)；資產(chǎn)損失風(fēng)險(xiǎn)主要是指對(duì)實(shí)施戰(zhàn)略有重要影響的財(cái)務(wù)價(jià)值，比如知識(shí)產(chǎn)權(quán)或者是資產(chǎn)的自然條件發(fā)生退化時(shí)產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)險(xiǎn)是由于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的戰(zhàn)略、法令和公共政府方面的變化、顧客需求的變化、供應(yīng)商定價(jià)和政策上的變化等等這些都有可能削弱企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，并成為戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)；商譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)是上述三個(gè)方面的綜合的結(jié)果。由于上述原因，當(dāng)整個(gè)企業(yè)的信譽(yù)下降而使企業(yè)價(jià)值減少時(shí)，就產(chǎn)生了商譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)。戰(zhàn)略管理過程與風(fēng)險(xiǎn)是密不可分的，所以企業(yè)在實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略時(shí)一定要考慮戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)的問題。把風(fēng)險(xiǎn)降到最低。這樣企業(yè)才有可能在行業(yè)中立足。五、企業(yè)戰(zhàn)略管理發(fā)展趨勢(shì)一企業(yè)戰(zhàn)略的競(jìng)爭(zhēng)空間在不斷擴(kuò)展行業(yè)的界限、企業(yè)間的界限日趨模糊，競(jìng)爭(zhēng)已不在某一特定的區(qū)域或行業(yè)界限內(nèi)進(jìn)行，企業(yè)必須從全球的角度、從跨行業(yè)的角度來考慮配置自身的資源配置問題，以獲得最佳的企業(yè)管理效果。二企業(yè)的戰(zhàn)略要具有高度的彈性當(dāng)企業(yè)面臨著許多不確定性的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)或要求企業(yè)戰(zhàn)略與外部變化節(jié)奏保持同步時(shí)，企業(yè)要具備對(duì)不確定情況的快速應(yīng)變能力，這就要求企業(yè)的戰(zhàn)略要具有較高的彈性。三制定企業(yè)戰(zhàn)略的主體趨于多元化由于信息技術(shù)的快速發(fā)展，使得組織結(jié)構(gòu)扁平化，企業(yè)中每個(gè)個(gè)體在信息傳播的過程中都是一個(gè)結(jié)點(diǎn)，企業(yè)中的高層主管不再居于信息傳播的中心，普通員工也有更多的機(jī)會(huì)參加企業(yè)的戰(zhàn)略制定，他們具有了決策參與者和決策執(zhí)

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簡(jiǎn)介：從女性主義角度解讀寵兒英語論文開題報(bào)告選題意義TONIMORRISON,WINNEROFTHENOBELPRIZEFORLITERATURE,ISATOWERINGFIGUREINTHECONTEMPORARYAMERICANANDAFRICANAMERICANLETTERSANDHASDRAWNALOTOFATTENTIONFROMTHEMAINSTREAMCRITICSATHOMEANDABROADHERFIFTHNOVEL,BELOVED,WHICHWONHERTHEPULIZERPRIZEIN1988,ISCONSIDEREDBYMANYCRITICSGREATINTERESTSANDITHASBEENREGARDEDASAMILESTONEINAMERICANLITERARYHISTORYTONIMORRISONFOCUSONBLACKHISTORYANDBLACKWOMEN,WRITINGBLACKWOMENINWHITELEDANDMALEDOMINATIONOFTHESOCIALENVIRONMENTINSEARCHOFTHEDIFFICULTPROCESSOFSELFBELOVEDISTHEMASTERPIECEOFSLAVERY,DESCRIBINGTHEMENTALITYOFTHETHREEGENERATIONOFBLACKWOMENMORRISONHEROESOFNUMEROUSFRAGMENTEDANDDISPERSEDMEMORYTOWEARAPERIODOFMISERYANDHEAVYHISTORICALPERFORMANCEOFBLACKWOMENTRYINGTOFINDSELFIDENTITYOFTHEDIFFICULTJOURNEYNOVEL,MORRISONDESCRIBEDBLACKWOMENTRYINGTOFINDTHEROADTOGETRIDOFTHESUFFERINGOFSELFSALVATION,THINKINGABOUTHOWBLACKWOMENTOFINDTHERIGHTLIFEOFSELFWORTH,SUMMEDUPTHEEDGEOFCRISISFORBLACKWOMENAHUMANE,RATIONAL,DEMOCRACY,FREEDOMANDSPIRITOFTHEENLIGHTENMENT文獻(xiàn)綜述THEBLACKFEMINISMCRISISOFBELOVEDBYSELECTINGTHETRUEMATERIALOFBLOODYSALVESTORY,THEREALINTENTIONOFMORRISONSWRITINGISNOTTOFRIGHTENTHEREADERS,BUTTOCONFRONT,RECONSTRUCT,ANDRECOVERTHEPASTTRAUMATICEVENTSANDFINDAWAYOUTMORRISONHASTHESTRONGETHNICCONSCIOUSNESSSHESTRIVESFORTHEIMPROVEMENTOFAFRICANAMERICANMATERIALLIFEANDSOCIALSTATUSMEANWHILESHEHASHEREYESONHERPEOPLESFUTUREINDOINGSO,MORRISONWANTSTOPROVETHATTHEBLACKSAREAPEOPLEFULLOFHOPESSINCETHEFUTUREISINEXTRICABLYTIEDTOTHEPAST,SHEHOPESTHATBLACKPEOPLECOULDCOMBINETHEPRESENTWITHTHEPASTTORETHINKABOUTTHEORIGINOFTODAYSMISERYANDFINDOUTSOMETHINGTHATENLIGHTENSTHEIRPRESENTANDFUTURETHEWAYOUTSUGGESTEDBYMORRISONISNOTONLYINSTRUMENTALTOTHESURVIVALOFAFRICANAMERICANSINAWHITEDOMINATEDCULTURE,BUTMAYPROVIDESOMEHINTSTOTHESURVIVALOFOTHERMARGINALIZEDMORRISONSFOCUSISNOTONLYHERBLACKPEOPLEANDSHEHASAHUGEHORIZONFORTHEWHOLEHUMANBEINGSTHENOVELBELOVEDISNOTONLYSERVINGFORHERBLACKPEOPLE,BUTALSOBELONGSTOALLTHERACESTHEREFORE,THEEFFECTANDVALUEOFTHENOVELISFARREACHING二、研究的主要內(nèi)容（研究問題）、預(yù)期目標(biāo)（工作假設(shè)）以及可能遇到的困難主要內(nèi)容31INTRODUCTIONOFFEMINISM32THEDEVELOPMENTOFFEMINISM33THECOREOFFEMINISM4TEXTUALANALYSIS41BLACKWOMENSSTRUGGLEANTISEXISMANDANTIRACISM411SEXUALDISCRIMINATION412RACIALOPPRESSIONFROMWHITERACISTS413THEAWAKENINGOFFEMININECONSCIOUSNESS5CONCLUSION五、初期參考文獻(xiàn)（10，必須包括BOOK及ARTICLE）1WHATISTHEBESTWORKOFAMERICANFICTIONOFTHELAST25YEARSNTHENEWYORKTIMES,MAY21,20062ANGELO,BONNIETHEPAINOFBEINGBLACKEB/OLHTTPWWWTIMECOM/COMMUNITY/PULIZERINTERVIEWHTML,MAY22,19893FITZGERALD,JENNIFERSELFHOODANDCOMMUNITYPSYCHOANALYSISANDDISCOURSEINBELOVEDMLONDONMACMILLAN1998,1101274MORRISON,TONYBELOVEDMBEIJINGFOREIGNLANGUAGETEACHINGANDRESEARCHPRESS,20005WILLIS,SUSANBLACKWOMENWRITERSTAKINGACRITICALPERSPECTIVEAMAKINGADIFFERENCEFEMINISTLITERARYCRITICISMMLONDONMETHUENCOLTD,19856BIRKELAND,JANISECOFEMINISMLINKINGTHEORYANDPRACTICEECOFEMINISMWOMENANIMALSNATUREEDGREATGAARDPHILADELPHIATEMPLEUNIVERSITYPRESS,1993

簡(jiǎn)介：1國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定人力資源管理師論文（國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)）論文題目淺談企業(yè)新員工入職培訓(xùn)姓名身份證號(hào)準(zhǔn)考證號(hào)所在省市所在單位3所以，企業(yè)員工是針對(duì)兩種人，一種是新錄員工，另一種是現(xiàn)有員工。于是乎，有美國(guó)人給“培訓(xùn)”下的定義是“培訓(xùn)是指給新雇員或現(xiàn)有雇員傳授其完成本職工作所必需的基本技能的過程?！币源祟愅疲肼毰嘤?xùn)的定義就應(yīng)該是“入職培訓(xùn)實(shí)質(zhì)是給新雇員傳授其完成本職工作所必需的基本技能的過程。”培訓(xùn)作為科研課題始于上世紀(jì)初。百年來，“培訓(xùn)”這個(gè)概念，人們經(jīng)常使用。但究竟何為培訓(xùn)，卻各抒己見，至今沒有定論。而入職培訓(xùn)呢不僅沒有一個(gè)統(tǒng)一的定義，連叫法都不統(tǒng)一。有叫“入職培訓(xùn)”，也有叫“崗前培訓(xùn)”，還有叫“職前培訓(xùn)”、“第一職業(yè)培訓(xùn)”或“新員工培訓(xùn)”、“新進(jìn)員工培訓(xùn)”。有的把企業(yè)新錄用的員工和企業(yè)內(nèi)部調(diào)動(dòng)的員工在進(jìn)入崗位前接受的培訓(xùn)統(tǒng)稱為“上崗前培訓(xùn)”。而有的企業(yè)則把內(nèi)部調(diào)動(dòng)的員工在進(jìn)行崗位前接受的培訓(xùn)成為“崗前培訓(xùn)”，企業(yè)新錄用員工接受的培訓(xùn)才稱為“新員工培訓(xùn)”。而有的則認(rèn)為“崗前培訓(xùn)”和“新員工培訓(xùn)”是一回事，都是指新員工上崗前培訓(xùn)，如此等等，各地各企業(yè)對(duì)新員工入職培訓(xùn)的稱謂不一，下的定義也各有特色，但培訓(xùn)的內(nèi)容都是通過各種教導(dǎo)或體驗(yàn)的方式在知識(shí)、技能、素質(zhì)等方面改進(jìn)新員工的行為方式，以達(dá)到期望的標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)與其所處的外部環(huán)境的關(guān)系十分密切，企業(yè)員工在企業(yè)外面的言行代表著本企業(yè)全體，直接影響著企業(yè)的形象和聲譽(yù)。因此，企業(yè)應(yīng)從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和整體利益出發(fā)，采取包括新員工入職培訓(xùn)在內(nèi)的多種方法，讓新員工樹立企業(yè)的自豪感，產(chǎn)生企業(yè)的向心力，教導(dǎo)新員工自覺地維護(hù)企業(yè)的聲譽(yù)和利益。可見，入職培訓(xùn)的完整定義應(yīng)該是企業(yè)對(duì)新錄用的員工，在進(jìn)入職位之前進(jìn)行的企業(yè)概況和員工須知的教育，以培養(yǎng)新員工應(yīng)具備的素質(zhì)、

簡(jiǎn)介：畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）（2011屆畢業(yè)設(shè)計(jì)說明書畢業(yè)設(shè)計(jì)說明書系部部信息工程系信息工程系專業(yè)業(yè)電腦藝術(shù)設(shè)計(jì)電腦藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)生姓名名班級(jí)級(jí)3209232092學(xué)號(hào)學(xué)號(hào)指導(dǎo)教師姓名指導(dǎo)教師姓名職稱職稱副教授副教授最終評(píng)定成績(jī)最終評(píng)定成績(jī)2011011年1212月2一、摘要一、摘要在當(dāng)今社會(huì)，人們對(duì)美的要求越來越高，作為一件商品，它的設(shè)計(jì)是否吸引人是至關(guān)重要的，包裝設(shè)計(jì)只有與社會(huì)文化和潮流接軌才會(huì)被人們所注意，才會(huì)有廣大的接受群體。在商品的銷售中，我們不可否認(rèn)，媒體廣告宣傳的導(dǎo)向作用，但其可視而不可直接的接觸性，使產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)的終極戰(zhàn)場(chǎng)的重心實(shí)際上還是在市場(chǎng)上。在貨架上，企業(yè)要想占有高效率的市場(chǎng)效應(yīng)，必須重視產(chǎn)品銷售包裝的形象要素的表現(xiàn)。包裝視覺表現(xiàn)的市場(chǎng)沖擊力，是影響銷售的重要因素。因而，重視產(chǎn)品包裝視覺產(chǎn)品的廣告性，使包裝形成主動(dòng)的表現(xiàn)力，無疑是商品行銷的一個(gè)重要舉措。本論文就是研究產(chǎn)品的包裝設(shè)計(jì)的，大體分為以下四個(gè)部分。第一部分交代研究的背景。第二部分介紹選題項(xiàng)目和來源。第三部分通過調(diào)查對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析和制作。第四部分談?wù)勚谱鞯男牡皿w會(huì)。關(guān)鍵詞包裝設(shè)計(jì)、PHOTOSHOP、色彩

簡(jiǎn)介：附表4云南藝術(shù)學(xué)院本科畢業(yè)論文云南藝術(shù)學(xué)院本科畢業(yè)論文開題報(bào)告開題報(bào)告題目學(xué)院專業(yè)指導(dǎo)教師報(bào)告人學(xué)號(hào)時(shí)間2論題研究的基本方法論題寫作的進(jìn)度安排年月日前，完成調(diào)研、收集資料，閱讀資料。年月日前，擬寫出寫作提綱。年月日前，完成初稿起草。年月日前，完成論文修改。年月日前，完成定稿打印。主要參考資料指導(dǎo)教師意見（研究的理論意義或應(yīng)用價(jià)值、創(chuàng)新之處、研究方法可行性等）

簡(jiǎn)介：福建船政交通職業(yè)學(xué)院畢業(yè)論文設(shè)計(jì)題目時(shí)間與愛姓名陳勇賢學(xué)號(hào)090609114專業(yè)09WEB應(yīng)用開發(fā)年級(jí)班級(jí)09WEB1班指導(dǎo)教師職稱張?zhí)煨牵ㄖ硌芯繂T）系部信息工程系二○一二年五月福建福建船政交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）任務(wù)書畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）任務(wù)書選題二維動(dòng)維動(dòng)畫制作畫制作時(shí)間時(shí)間與愛申請(qǐng)人陳勇賢專業(yè)、班級(jí)09WEB1班學(xué)號(hào)090609114張?zhí)煨锹毞Q助理研究員單位福建船政交通職業(yè)學(xué)院導(dǎo)師姓名職稱單位導(dǎo)師意見導(dǎo)師簽名2005年5月23日專業(yè)教研室意見教研室主任簽名年月日系部意見系部主任簽名年月日

簡(jiǎn)介：第1頁(yè)共6頁(yè)臨床藥物治療學(xué)論文論文題目腎功能不全時(shí)抗菌藥物的合理應(yīng)用學(xué)生姓名學(xué)號(hào)學(xué)院專業(yè)班級(jí)第3頁(yè)共6頁(yè)臟外途徑代謝和排泄的藥物；⑤必須使用有效血液濃度范圍窄、毒性大、代謝產(chǎn)物在體內(nèi)蓄積的藥物，或?qū)δI臟有毒性的藥物時(shí)應(yīng)進(jìn)行血藥濃度監(jiān)測(cè)，根據(jù)血藥濃度調(diào)整給藥劑量。1藥物選擇藥物選擇1111抗菌藥物維持原量或劑量略減抗菌藥物維持原量或劑量略減屬于此類者主要包括由肝代謝或主要自肝膽系統(tǒng)排泄的大環(huán)內(nèi)酯類紅霉素、麥迪霉素、螺旋霉素、柱晶白霉素等、利福平、多西環(huán)素等。青霉素類和頭孢菌素類的部分品種以腎肝為重要清除途徑或肝膽系統(tǒng)為主要清除途徑者亦屬此類藥物。1212劑量需適當(dāng)調(diào)整劑量需適當(dāng)調(diào)整青霉素類和頭孢菌素類的大多品種，如羧芐西林、青霉素、頭孢他啶、頭孢唑肟、頭孢唑啉、頭孢孟多等均屬此種情況。氟喹諾酮類中的氧氟沙星亦屬此類。如按原劑量應(yīng)用上述藥物時(shí)易導(dǎo)致不良反應(yīng)發(fā)生。1313劑量必須減少者劑量必須減少者此類藥物均有明顯腎毒性，且主要經(jīng)腎排泄。氨基糖苷類、萬古霉素、多黏菌素類等均屬此類。慶大霉素、妥布霉素、阿米卡星、奈替米星等氨基糖苷類和萬古霉素均應(yīng)在調(diào)整劑量時(shí)監(jiān)測(cè)血藥濃度，以防止耳毒性的發(fā)生。多黏菌素類腎毒性大，腎功能減退時(shí)可減量應(yīng)用，但宜以毒性低、抗菌作用相仿的藥物如頭孢菌素、氨曲南等替代。1414腎功能損害時(shí)不宜應(yīng)用者腎功能損害時(shí)不宜應(yīng)用者包括四環(huán)素類多西環(huán)素除外、呋喃類、萘定酸等。四環(huán)素、土霉素的應(yīng)用可加重氮質(zhì)血癥；呋喃類和萘定酸可在體內(nèi)明顯積聚，產(chǎn)生對(duì)神經(jīng)系統(tǒng)的毒性反應(yīng)，故均不宜應(yīng)用?？蛇x用其他抗菌活性相仿、毒性低的藥物替代。2給藥方案的調(diào)整給藥方案的調(diào)整2121患者的腎功能損害程度為調(diào)整抗菌藥物劑量的重要指標(biāo)。腎功能試驗(yàn)中以內(nèi)生肌酐清除率最具參考價(jià)值。而血尿素氮、肌酐等指標(biāo)易受年齡因素、外因素等干擾，因而影響了其準(zhǔn)確性。有條件的可作血藥濃度監(jiān)測(cè)，實(shí)行個(gè)體化給藥。2222腎功能損害藥物劑量可以減量應(yīng)用或延長(zhǎng)給藥時(shí)間和二者結(jié)合三種方式調(diào)整給藥方案。前者為給藥時(shí)間不變，每次給藥量減少后者為給藥量不變而給

簡(jiǎn)介：中國(guó)園林論文格式模板是怎么樣的中國(guó)園林設(shè)計(jì)有著悠久的歷史傳統(tǒng)，寫作中國(guó)園林類型的論文有哪些格式要求呢下面是小編為大家精心推薦的中國(guó)園林論文格式，僅供大家參考。中國(guó)園林論文格式一、一份完整的畢業(yè)論文或設(shè)計(jì)應(yīng)包括以下內(nèi)容一題目二目錄三中文摘要及關(guān)鍵詞四正文五參考文獻(xiàn)六附錄分述如下一題目題目的名稱應(yīng)力求簡(jiǎn)短、明確、有概括性，直接反映畢業(yè)論文或設(shè)計(jì)的中心內(nèi)容和學(xué)科特點(diǎn)。題長(zhǎng)一般不超過20個(gè)字，如確有必要，可用副標(biāo)題作補(bǔ)充。切忌言過其實(shí)。4、結(jié)束語學(xué)生在結(jié)束語中，以精練的文字，對(duì)在畢業(yè)論文或設(shè)計(jì)工作中曾直接給予幫助的人員，如指導(dǎo)教師，答疑老師和其他有關(guān)人員表示自己的謝意，所寫內(nèi)容要實(shí)在，語言要誠(chéng)懇。五參考文獻(xiàn)畢業(yè)論文或設(shè)計(jì)的最后必須列寫所用過的參考文獻(xiàn)列寫參考文獻(xiàn)必須嚴(yán)格按照論文或設(shè)計(jì)中引用文獻(xiàn)的先后順序依次列寫列寫參考文獻(xiàn)的格式，詳見畢業(yè)論文或設(shè)計(jì)書寫規(guī)范。六附錄凡不宜收入正文中的，又有價(jià)值的內(nèi)容可編入畢業(yè)論文或設(shè)計(jì)的附錄中。如1、篇幅較大的規(guī)劃設(shè)計(jì)圖紙2、過長(zhǎng)的公式推演過程。其它內(nèi)容如譯文及原文，專題調(diào)研報(bào)告等可另行裝訂成冊(cè)。二、畢業(yè)論文或設(shè)計(jì)書寫規(guī)范一引用有關(guān)政策、方針性內(nèi)容務(wù)必正確無誤，不得泄漏國(guó)家機(jī)密。二一律使用A4紙頁(yè)面設(shè)置為上下頁(yè)邊距25CM、左邊距25CM、右邊距25CM打印，單面使用，背面不得書寫正文和繪制圖表。三編排格式一級(jí)標(biāo)題3號(hào)黑體粗二級(jí)標(biāo)題4號(hào)黑體粗三級(jí)標(biāo)題小4號(hào)宋體粗

簡(jiǎn)介：I摘要BLOG的全名應(yīng)該是WEBLOG，中文意思是“網(wǎng)絡(luò)日志”，后來縮寫為BLOG，而博客BLOGGER就是寫B(tài)LOG的人。從理解上講，博客是“一種表達(dá)個(gè)人思想、網(wǎng)絡(luò)鏈接、內(nèi)容，按照時(shí)間順序排列，并且不斷更新的出版方式”。隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的高速發(fā)展，生活節(jié)奏的加快，博客被越來越多的人選擇作為學(xué)習(xí)和交流的工具。博客的內(nèi)容豐富多彩，有對(duì)其他網(wǎng)站的超鏈接和評(píng)論，有個(gè)人構(gòu)思，還有新聞日志、照片、詩(shī)歌和散文等。博客具有自主性、開放性、互動(dòng)性和共享性的特點(diǎn)，是一個(gè)很好的交流的渠道，思想展現(xiàn)的舞臺(tái)和學(xué)術(shù)探討的園地。本系統(tǒng)是一個(gè)實(shí)用的個(gè)人博客網(wǎng)站，集博客、留言板、鏈接于一身。未注冊(cè)用戶訪客可以瀏覽文章，發(fā)表評(píng)論及留言。也可以通過注冊(cè)成為該系統(tǒng)的注冊(cè)用戶，注冊(cè)用戶可以管理自己的博客、留言板、友情鏈接等，同時(shí)還可以發(fā)表新日志，上傳附件等。關(guān)鍵詞博客，日志，評(píng)論，留言IIIIII目錄引言1一、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)的需求211、網(wǎng)站開發(fā)的背景212、網(wǎng)頁(yè)的開發(fā)環(huán)境2二、網(wǎng)站規(guī)劃相關(guān)技術(shù)綜述421、網(wǎng)站開發(fā)工具的介紹及選擇4211、網(wǎng)站開發(fā)工具DREAMWEAVERCS3介紹4212、CSSDIV介紹6213、HTML簡(jiǎn)介10214、IIS簡(jiǎn)介12215、ASP簡(jiǎn)介14216、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)簡(jiǎn)介1622、社會(huì)可行性研究18221、本課題的研究意義18222、同類課題存在的問題18223、本課題要達(dá)到的設(shè)計(jì)目標(biāo)18三、網(wǎng)站總體設(shè)計(jì)與規(guī)劃2031網(wǎng)頁(yè)藝術(shù)設(shè)計(jì)介紹20311網(wǎng)頁(yè)藝術(shù)設(shè)計(jì)的內(nèi)容20312網(wǎng)頁(yè)藝術(shù)設(shè)計(jì)的原則21313網(wǎng)頁(yè)藝術(shù)設(shè)計(jì)的特點(diǎn)2332網(wǎng)站的整體布局及結(jié)構(gòu)25321確定建設(shè)網(wǎng)站的主題與規(guī)劃網(wǎng)站25322網(wǎng)頁(yè)的整體布局和導(dǎo)航2533網(wǎng)站畫面風(fēng)格的設(shè)計(jì)及素材處理26331網(wǎng)頁(yè)畫面風(fēng)格設(shè)計(jì)26332網(wǎng)頁(yè)素材處理技術(shù)26333網(wǎng)站欄目介紹及功能簡(jiǎn)介27四、網(wǎng)站的詳細(xì)設(shè)計(jì)與制作2841站點(diǎn)28411創(chuàng)建和設(shè)計(jì)站點(diǎn)2842網(wǎng)頁(yè)制作31421創(chuàng)建文件夾31422創(chuàng)建文件31423創(chuàng)建歡迎FLASH動(dòng)畫32424創(chuàng)建主頁(yè)面1ASP33425留言板及個(gè)人心情網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)33426網(wǎng)站實(shí)現(xiàn)的主要功能36五、網(wǎng)站的調(diào)試及維護(hù)3851網(wǎng)站系統(tǒng)測(cè)試3852系統(tǒng)維護(hù)39六、結(jié)論錯(cuò)誤錯(cuò)誤未定義書簽。未定義書簽。

簡(jiǎn)介：1畢業(yè)論文萬科企業(yè)股份有限公司財(cái)務(wù)分析萬科企業(yè)股份有限公司財(cái)務(wù)分析3目錄目錄一、財(cái)務(wù)分析4（一）財(cái)務(wù)分析的概念4（二）財(cái)務(wù)分析的主要內(nèi)容4（三）財(cái)務(wù)分析的基本方法4二．企業(yè)概況4三、企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債狀況分析5（一）資產(chǎn)狀況分析5（二）負(fù)債狀況分析6四、財(cái)務(wù)分析指標(biāo)7（一）償債能力分析71短期償債能力分析72長(zhǎng)期償債能力分析83企業(yè)償債能力整體分析9（二）營(yíng)運(yùn)能力分析91應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率92存貨周轉(zhuǎn)率103總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率104營(yíng)運(yùn)能力總體評(píng)價(jià)10（三）盈利能力分析101銷售毛利率102銷售凈利潤(rùn)率113權(quán)益報(bào)酬率（杜邦分析）114盈利能力整體評(píng)價(jià)11（四）發(fā)展能力分析121銷售增長(zhǎng)率122資產(chǎn)增長(zhǎng)率123凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率124發(fā)展能力整體評(píng)價(jià)12五、結(jié)論12（一）營(yíng)運(yùn)資本12（二）負(fù)債水平12（三）成本控制13參考文獻(xiàn)13

簡(jiǎn)介：畢業(yè)論文中交二公局技工學(xué)校3摘要路面工程由于其運(yùn)量大、舒適性好、環(huán)境污染小、能源利用率高，在我國(guó)交通運(yùn)輸體系中具有非常重要的地位和作用，它的發(fā)展呈現(xiàn)出高速化、多樣化、高效化等特點(diǎn)。路面工程交通初期投資大、壽命周期長(zhǎng)、服務(wù)環(huán)境復(fù)雜，如何用好、管好路面工程交通運(yùn)輸基礎(chǔ)實(shí)施，為人們生活帶來便利并保證國(guó)家經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生最大效益是管理工作者的重要任務(wù)。目前，涉及路面工程不平順這方面的相關(guān)教材和參考書很少，因此，編者廣泛收集了國(guó)內(nèi)外相關(guān)的資料，總結(jié)了近年來主持和參加科研課題的最新成果，編寫了這篇論文。關(guān)鍵詞高速，橋梁施工，橋梁施工，施工技術(shù)

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