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文檔簡介
1、目的:了解某航空公司員工的身體健康狀況,發(fā)現(xiàn)員工存在的軀體疾病,分析疾病的形成和影響因素以及疾病的轉(zhuǎn)歸趨勢,為保障航空公司員工的身體健康而制定切實可行的干預(yù)措施提供依據(jù)。同時評價航空公司員工的心理健康水平,便于開展有針對性的心理輔導(dǎo)工作,保障公司員工心理健康,從而使其能從容應(yīng)對緊張工作。從生理和心理兩個層面,評價航空公司員工的健康狀況,為保障民航企業(yè)員工的身心健康奠定基礎(chǔ)。
方法:采用流行病學(xué)多重橫斷面整群調(diào)查的方法,收集某航
2、空公司員工2009年至2013年的健康體檢資料,整理體檢數(shù)據(jù)并進行分析,統(tǒng)計五年來公司員工各種常見疾病,了解員工的患病情況;并縱向比較各項主要體檢指標的變化,分析其變化趨勢;同時于2013年體檢時采用焦慮自評量表(SAS)和抑郁自評量表(SDS),評價航空公司員工的心理健康水平。采用SPSS19.0及SAS9.1統(tǒng)計分析軟件進行數(shù)據(jù)處理,率的比較采用,檢驗,若不同年齡、不同年度間存在差異,則進一步做趨勢性檢驗,t檢驗及方差分析,以P<0
3、.05為差異有統(tǒng)計學(xué)意義。
結(jié)果:①對于調(diào)查的人群的常見病分布來說,結(jié)果提示:航空公司員工中飛行員患高甘油三酯血癥、脂肪肝、視力不良、老視、聽力異常、屈光不正、心電圖異常較多;乘務(wù)員患屈光不正、視力不良和心電圖異常較多;而視力不良、脂肪肝、高甘油三酯血癥、心電圖異常、肥胖、高血壓、膽囊息肉等疾病在地勤人員中多見。各種疾病總體上隨年齡的增長呈上升趨勢。②2013年度數(shù)據(jù)分析結(jié)果,不同年齡段的空勤人員(飛行員和乘務(wù)員)在肥胖、高血
4、壓、脂肪肝、高甘油三酯血癥、心電異常這幾種疾病的患病率比較差異具有統(tǒng)計學(xué)意義有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05);不同年齡段的地勤人員在高血壓、脂肪肝、高甘油三酯血癥、視力不良這幾種疾病的患病率比較差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05);同年齡段空勤人員與地勤人員在肥胖、脂肪肝、心電異常、視力不良的患病率比較差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。③航空公司員工的SAS和SDA量表進行分析結(jié)果提示:航空公司員工的心理狀況普遍良好,焦慮和抑郁癥狀發(fā)生率都比
5、較低(SAS、SDS粗分均比全國常模低)。不同特征的飛行員中年齡、婚姻狀況、技術(shù)等級、飛行年限及小時的SAS和SDS粗分均高,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05);不同特征乘務(wù)員的婚姻狀況的SAS和SDS粗分差異有統(tǒng)計學(xué)意義,而年齡、技術(shù)等級、飛行年限及小時的SDS粗分高,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05);不同特征地勤人員的婚姻狀況的SAS和SDS粗分高,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。
結(jié)論與建議:從健康體檢數(shù)據(jù)來看,某航空公
6、司員工五年來健康水平總體呈下降趨勢,員工年度體檢的異常指標檢出率隨著年齡的增長而逐漸增高。這與不良的生活習(xí)慣、工作環(huán)境等因素密切相關(guān)。從心理量表結(jié)果來看,當前航空公司員工的心理健康狀況普遍良好,反映出航空公司員工與其他從業(yè)人員相比,有著較好的心理素質(zhì)。在此前提下,為了更好地保障航空公司員工的身心健康,筆者認為可以從以下三個層面入手,制定健康干預(yù)措施:①從政府層面出發(fā),需要政府完善相關(guān)法律體系,使法律成為保障員工身心健康的堅實后盾。②從航
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