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文檔簡(jiǎn)介
1、研究目的:
調(diào)查分析綜合性醫(yī)院護(hù)理人員的職業(yè)性危害因素現(xiàn)狀以及護(hù)理人員職業(yè)防護(hù)的知識(shí)、態(tài)度、行為現(xiàn)狀。分析不同屬性護(hù)理人員職業(yè)性危害因素、職業(yè)防護(hù)的“知、信、行”差異,并分析它們各自的影響因素。以加強(qiáng)護(hù)理人員對(duì)職業(yè)危害因素的重視,提高護(hù)理人員的防護(hù)意識(shí),為護(hù)理人員職業(yè)防護(hù)措施的有效實(shí)施及策略的制定提供科學(xué)的依據(jù)。
研究方法:
采用便利抽樣法,引用李紅研制的《護(hù)理職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估問(wèn)卷》,和自行設(shè)計(jì)《護(hù)
2、理人員職業(yè)防護(hù)“知、信、行”問(wèn)卷》對(duì)三所三級(jí)綜合性醫(yī)院和三所二級(jí)綜合性醫(yī)院的700名臨床護(hù)理人員進(jìn)行調(diào)查。所有統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)采用SPSS13.0統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。
研究結(jié)果:
1.本研究對(duì)山西省六所綜合性醫(yī)院護(hù)理職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)現(xiàn)狀的調(diào)查結(jié)果顯示,總職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)平均指數(shù)為292.53,各危害條目的平均分10.09,平均處于3級(jí)不可容許風(fēng)險(xiǎn)。其中人體工效、心理社會(huì)、組織因素危害風(fēng)險(xiǎn)平均指數(shù)為96.98,占33%,最多;29項(xiàng)
3、職業(yè)危害風(fēng)險(xiǎn)中有2級(jí)風(fēng)險(xiǎn)2項(xiàng),3級(jí)風(fēng)險(xiǎn)10項(xiàng)。2項(xiàng)2級(jí)風(fēng)險(xiǎn)均為人體工效,心理社會(huì),組織因素危害風(fēng)險(xiǎn)?!耙蝾l繁的倒班、夜班、加班引起的身體損害,心理壓力、家庭關(guān)系不協(xié)調(diào)”條目的平均風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)最高,為15.80?!耙蚵殬I(yè)未受尊重、晉升機(jī)會(huì)少、分配不合理、報(bào)酬低、工作要求高、人際關(guān)系不和諧、護(hù)理臨終病人引起的心理壓力和職業(yè)挫折感”條目的平均風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)為15.57排第二位。
2.不同年資護(hù)理人員平均化學(xué)性風(fēng)險(xiǎn)指數(shù),生物性風(fēng)險(xiǎn)指數(shù),事故
4、性風(fēng)險(xiǎn)指數(shù),總風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)差別均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,>20年年資的護(hù)理人員總風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)得分最高,不同職稱的護(hù)理人員對(duì)除事故性危害和物理性危害外各種職業(yè)危害的風(fēng)險(xiǎn)感知有顯著性差異,副主任護(hù)師總風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)的得分高于其他職稱的護(hù)理人員,不同學(xué)歷的護(hù)理人員在風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)得分沒(méi)有顯著差異,不同科室的護(hù)理人員對(duì)對(duì)護(hù)理職業(yè)危害的風(fēng)險(xiǎn)感知有顯著性差異,ICU平均人體工效、心理社會(huì)、組織因素風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)最高,手術(shù)室化學(xué)性風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)及平均總風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)高于其他科室,急診平均事故性風(fēng)險(xiǎn)
5、指數(shù),物理性風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)高于其他科室。三級(jí)醫(yī)院人體工效、心理社會(huì)、組織因素職業(yè)風(fēng)險(xiǎn),事故性職業(yè)風(fēng)險(xiǎn),物理性風(fēng)險(xiǎn)指數(shù),平均總風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)高于二級(jí)醫(yī)院。
3.不同年資護(hù)理人員在職業(yè)防護(hù)知識(shí)、行為方面得分差異沒(méi)有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,而職業(yè)防護(hù)態(tài)度方面得分存在顯著差異,不同學(xué)歷護(hù)理人員在職業(yè)防護(hù)知識(shí)、行為方面得分差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,而職業(yè)防護(hù)態(tài)度方面得分無(wú)顯著差異,本科以上護(hù)理人員的職業(yè)防護(hù)知識(shí)、行為得分最高,不同職稱護(hù)理人員在職業(yè)防護(hù)行知識(shí)、態(tài)
6、度、行為方面差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,副主任護(hù)師以上護(hù)理人員在職業(yè)防護(hù)行知識(shí)、態(tài)度、行為方面得分最高;不同科室護(hù)理人員在職業(yè)防護(hù)知識(shí)、態(tài)度、行為方面得分差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,不同醫(yī)院級(jí)別護(hù)理人員職業(yè)防護(hù)知識(shí)、態(tài)度和行為差異均有顯著性,護(hù)理人員職業(yè)防護(hù)知識(shí)、信念態(tài)度和行為呈正相關(guān)。
4.學(xué)歷、職稱對(duì)事故性風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)及化學(xué)性風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)的影響都具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),年資、學(xué)歷對(duì)物理性風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)的影響有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),年資
7、、職稱對(duì)人體功效學(xué)風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)的影響有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),年資對(duì)人體功效學(xué)生物性風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)的影響有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),年資、學(xué)歷是影響防護(hù)行為得分高低的影響因素,年資、學(xué)歷、職稱是防護(hù)知識(shí)得分高低的影響因素,婚姻狀況、科室是影響防護(hù)態(tài)度得分高低的影響因素。
研究結(jié)論:
1.山西省六所綜合性醫(yī)院最嚴(yán)重的護(hù)理職業(yè)危害為人體工效,心理社會(huì),組織因素職業(yè)危害,其次是生物性職業(yè)危害。不同年資、學(xué)歷、職稱護(hù)理人
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