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文檔簡介
1、<p> 州溫二十一中高中學生綜合素質評價標準</p><p> 州溫二十一中高中學生綜合素質評價標準</p><p><b> 一、指導思想</b></p><p> 2006年秋浙江省開始的高中新課程改革實驗,在教育理念上強調知(認知)、情(情感)、能(技能)三維目標的統一,重視學生的個性發(fā)展,尊重學生在學習過程中的自主選
2、擇性,評價的過程性和綜合性,建立發(fā)展性評價制度,全面反映學生的成長歷程,實行學生學業(yè)成績與成長記錄相結合的綜合評價方式。</p><p> “成長記錄給學生提供了判斷自己學習質量和進步情況的機會,也為教師最大程度地提供了有關學生學習與發(fā)展的重要信息,把課程和學生的發(fā)展保持一致,提高了評價的效度”,在新課程高考方案中,成長記錄及綜合素質評價還將成為高校錄取新生的重要依據。因此,記錄、保存、上報學生的成長記錄是非常
3、嚴肅的工作。學生學業(yè)成績側重以學分認定的方式進行評價,素質發(fā)展記錄主要反映學生的綜合素質。綜合素質評價采用“寫實性評價+等第評價”的方式,按照“公正、公平”的原則組織實施,評價程序公開、透明,評價結果經公示后錄入考生電子檔案。</p><p><b> 二、評價要求</b></p><p> 為了落實學校學分管理和認定制度,配合學校(政教處、校團委等)針對學生開展
4、的各項活動,加強學生管理,真實記錄我段學生在各個維度上素質發(fā)展的狀況,按照“公正、公平”的原則統一標準,高中學生綜合素質發(fā)展記錄各維度及等第認定參考下列標準填寫。</p><p> 1、普高綜合素質評價(以電子學籍為準)</p><p> 素質發(fā)展記錄維度自我評價任課教師評價班主任意見等第</p><p><b> 品德等第</b><
5、;/p><p><b> 審美與藝術</b></p><p><b> 運動與健康</b></p><p><b> 探究與實踐</b></p><p><b> 勞動與技能</b></p><p><b> 地方課
6、程與校本課程</b></p><p><b> 2、各維度填寫參考</b></p><p> ?。?)、自我評價。由學生填寫,主要填寫學生在相應維度中的態(tài)度,過程和體驗。</p><p> ?。?)、任課教師評價。由相關科目教師或指導師填寫,也可以由班主任填寫,主要是寫實性評價。比如學生參加某次活動的態(tài)度,獲得相應獎項等。<
7、/p><p> (3)、班主任意見。由班主任填寫,主要是對學生在相應維度中的態(tài)度,過程和體驗的評價,以及對學生所獲得相應獎項的確認。</p><p><b> 3、等第評價標準。</b></p><p> 等第評價,分A-優(yōu)良、P-合格、E-需努力,三等,由班主任填寫,基本遵循“A等要鼓勵,E等要慎重”的原則。各維度比例學年評定時,各班控制在
8、20%左右,超過20%的要向學校學生綜合素質評定領導小組申請,不合格比例控制在5%以內,被評為不合格的學生要附加說明。</p><p> (1)各維度等第評價標準,由班主任填寫。原則上學生只要在參加的活動中獲獎,不論獎項高低都填A等,獎項由學生榮譽證書以及相關處室通知為依據。如果學生所獲獎項較多,盡量把不同的獎項分布在不同的維度內,以增加學生A等的數量。</p><p> 例如,學生參
9、加健美操比賽獲獎,可以填寫在“審美與藝術”,也可以填寫在“運動與健康”,但該生只在一個維度上記A等。假如該生在校運會上還有獲獎,把健美操比賽獲獎填寫在“審美與藝術”,比較合適。這樣該生在“審美與藝術”,“運動與健康”,兩個維度上都有A等。再如每學期的“科技積極分子”,可視情況需要,在“探究與實踐”“勞動與技能”“地方課程與校本課程”三個維度選填。</p><p> 學生沒有獲獎記錄,一般均為P等。由于“品德等第
10、”維度對應的獎項較少,若沒有獲獎記錄,可根據學生表現,班主任進行適當調控,再認定為A等或P等。</p><p> 評價為E等的維度,需經相關或相近科目的教師協商,段長同意,方可認定。例如,學生經常上課睡覺、作業(yè)不交等違反校規(guī),或被處分且未撤消者,可以考慮“品德等第”維度為E等。</p><p> ?。?)評定程序如下:</p><p> 第一,直接認定:當年被評
11、為校級及以上三好學生、優(yōu)干、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干可直接評定為優(yōu)良等級。</p><p> 經過班級評定工作小組評議,對有違法的行為或受學校紀律處分未撤銷的學生,按照要求評定為不合格。</p><p> 第二,民主評定:班級綜合素質評定工作小組確定等級;評定結果由班主任在班級內張榜公示一天,如有異議,請在當天向班級素質評定工作小組申請復議,再確定等第后告知。</p><
12、p> 第三,將結果上報校學生綜合素質評定領導小組審批,并在學生所在年級段公示一周,最后確定。在此期間學生如有異議,可向學校學生綜合素質評定領導小組提出復議,學校及時進行調查、核實、處理。</p><p><b> 三、組織管理</b></p><p> 為確保工作的順利進行,使綜合素質評價的方法具有可行性,并保證評價結果的科學和公正,按照要求,學校將建立學
13、校學生綜合素質評定工作領導小組。</p><p> 組長:李智英副組長:金平胡玨</p><p> 成員:趙慶東陳欽權柯路明、厲園光、張亮、陳建國、劉化廣、王昌君</p><p> 重點項目考核組長:勞動與技能——周高樓、探究與實踐——張亮、運動與健康——徐春景、審美與藝術——林蓯(音樂)、胡云(美術)</p><p> 各班級要建立
14、學生綜合素質評定班級工作小組,班主任任組長,成員任課老師2-3人,各班主任在開展工作前,將工作小組名單以前上報學校學生綜合素質評定領導備案。</p><p><b> 四、相關說明</b></p><p> 1、由全班集體參加的項目獲獎,如果該項目不能體現學生的個性特點,以該獎項認定學生相應維度為A等不合適。例如,參加</p><p>
15、廣播操比賽班級獲獎,以此為依據給全班同學在“運動與健康”維度上都填A等有些牽強。如果該項目是班上部分同學參加且能夠體現學生的個性特點,例如,參加跳繩比賽,參加籃球比賽等獲獎,應該在“運動與健康”維度上給參加的學生填A等。</p><p> 2、若學生在六個維度中有一個或一個以上維度為E等,綜合素質等第不能為A。</p><p> 3、學生有突出貢獻,經學分認定中心核實的,綜合素質等第可
16、以為A。例如,學生參加某項活動,為學校的發(fā)展和聲譽產生積極影響的,經核實綜合素質等第可以為A。</p><p> 4、各位相關老師必須嚴守紀律,嚴格按照規(guī)定要求和時間完成學生綜合素質的測評工作,遇到特殊情況,應及時向學校綜合素質評定領導小組上報。按程序認定的成績和評價結果由學校負責,未按規(guī)定程序更改成績和評價結果的,其后果由更改者本人負責,且一經發(fā)現后,學校將對相關責任人給予紀律處分。</p>&
17、lt;p> 5、加強配套制度建設</p><p> 為體現公正、公平、公開,本著為全體學生負責的工作原則,學生綜合素質評價必須實行嚴格的公示制度、誠信制度、監(jiān)督制度、培訓制度和監(jiān)控制度等,以杜絕舞弊現象。</p><p><b> ?。?)公示制度</b></p><p> 綜合素質評價方案和程序,應提前通過校園網站向社會、家長和學
18、生公示,接受社會監(jiān)督。學生綜合素質測評等第評定獲得A等和綜合素質評定獲得優(yōu)良的名單要在學生所在的班級公布一周。要加大宣傳力度,爭取社會各界、家長、學生對改革的理解與支持。</p><p><b> ?。?)誠信制度</b></p><p> 建立綜合素質評價、成長記錄袋的誠信機制。參與綜合素質評價的有關人員,簽訂誠信協議書并建立誠信檔案;同時要采取有效措施,督促有關
19、人員嚴格履行誠信責任和義務。</p><p><b> (3)培訓制度</b></p><p> 學校要按照安排表采取措施,保證每位參與綜合素質評價的人員得到及時有效的培訓,提高其職業(yè)道德水平和綜合評定能力,以確保評定結果的權威性與可信度。</p><p><b> ?。?)公正性保證:</b></p>
20、<p> 評價的公正性在程序上主要由自評、教師評價、材料審核、公示、復議、及時上報并不得更改、接受各利害相關人的監(jiān)督等一系列配套措施來保證。在操作上主要靠宣傳、培訓等教育措施來保證。</p><p><b> ?。?)監(jiān)督制度</b></p><p> 學生、家長、教師和其他社會人士對于綜合素質評價中可能危害公平、公正的現象和行為,或者對結果存在異議的,
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