質(zhì)量職責(zé)管理程序

1、XXX有限公司文件編號(hào)：程序文件版本：A質(zhì)量職責(zé)管理程序頁(yè)碼：115受控狀態(tài)目錄1目的2范圍3相關(guān)文件4職責(zé)5工作程序6報(bào)告和記錄受文部門修改履歷日期修改碼頁(yè)次修改單號(hào)修改內(nèi)容簡(jiǎn)述修改人備注質(zhì)量職責(zé)管理程序版本：A第3頁(yè)共16頁(yè)二.任職資格A.相當(dāng)于人學(xué)學(xué)歷、工程師以上職稱。B.熟悉本公司產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀。C.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理。D.有三年以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。4.3廠長(zhǎng)廠長(zhǎng)一.職責(zé)A.在廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助總經(jīng)理實(shí)現(xiàn)質(zhì)量體系的建立和完善。B.采

2、取必要措施保證質(zhì)量手冊(cè)及程序文件能為全體員工所掌握并貫徹執(zhí)行。C.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)、供銷、技術(shù)、質(zhì)量管理的日常工作。D.對(duì)本公司的生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度全面負(fù)責(zé)。E.對(duì)重大質(zhì)量事故負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。二.任職資格A.相當(dāng)于大學(xué)學(xué)歷、工程師以上職稱。B.熟悉本公司產(chǎn)品。C.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理。4.4管理者代表管理者代表一.職責(zé)A.協(xié)助廠長(zhǎng)建立質(zhì)量體系工作，在廠長(zhǎng)外出期間代行其質(zhì)量管理職責(zé)。對(duì)質(zhì)量管理體系得日常運(yùn)行負(fù)直接責(zé)任。B.確保按照I

3、ATF16949：2016標(biāo)準(zhǔn)的要求，建立、健全公司的質(zhì)量體系，并確保質(zhì)量體系正常有效的運(yùn)行。C.應(yīng)定期向廠長(zhǎng)報(bào)告質(zhì)量體系的運(yùn)行情況，及時(shí)處理和協(xié)調(diào)影響質(zhì)量體系運(yùn)行的有關(guān)問(wèn)題。監(jiān)督檢查糾正、預(yù)防措施的落實(shí)及其有效性。D.對(duì)質(zhì)量體系得建立、完善和運(yùn)行負(fù)全面責(zé)任。并負(fù)責(zé)組織制訂質(zhì)量體系文件，指導(dǎo)有關(guān)部門使用質(zhì)量管理技術(shù)與統(tǒng)計(jì)方法。E.負(fù)責(zé)就本公司的質(zhì)量體系等有關(guān)事宜與外部的聯(lián)絡(luò)工作。其權(quán)限如下：A.對(duì)質(zhì)量工作中的異議具有否決和裁決權(quán)。B.有