企業(yè)形象策劃

1、企業(yè)形象策劃中國企業(yè)形象策劃正在邁向一個新的發(fā)展階段，在過去十多年的時間里，舊的計劃經濟秩序逐步被打破，新的與國際接軌的現代化秩序尚未建立。在這種“過渡性秩序”之下，中國的企業(yè)以一種既不是舊體制，也不是新體制的“游擊隊”狀態(tài)生存和發(fā)展，適應了這種“過渡性秩序”的要求。但是隨著改革開放的深入，市場競爭的升級換代，中國企業(yè)不約而同地面臨從“游擊隊”到“正規(guī)軍”的轉換，并強烈地感受到市場要求這種轉換的壓力、這一轉換的浪潮，比的是誰轉換的快，誰

2、轉換得恰到好處，適應整個市場經濟的發(fā)展脈搏。適應中國企業(yè)的需求，本公司以“與企業(yè)共成長”為理念，謀求對企業(yè)實行“整體策劃，全面代理”的全面、全程服務，涵蓋企業(yè)的品牌培育、發(fā)展和管理、與企業(yè)攜手跨入品牌行銷時代，并長年擔任企業(yè)的品牌發(fā)展顧問和品牌“管家”。本公司企業(yè)形象策劃提供的服務包括：1、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和品牌策劃2、CIS規(guī)劃3、營銷策劃4、廣告策劃5、電視、平面及電臺廣告創(chuàng)意、制作6、媒體整合和投放代理本次策劃、設計工作范圍的介定本著

3、循序漸進的原則、本次品牌策劃、形象設計工作將幫助喜悅集團完成從產品營銷到品牌營銷的轉換，在市場上成為強勢品牌；并為全面推出集團形象奠定良好的基礎。本次工作范圍介定為集團形象、品牌形象規(guī)劃，以及品牌戰(zhàn)略策劃、廣告策劃、平面廣告設計。工作程序：第一階段：企業(yè)實態(tài)調查本工作階段的目的是評估客戶和形象深圳入析長遠目標和需求，以進一步發(fā)展識別策略。本公司將會發(fā)展具有針對性的定位策略及訂出引導設計創(chuàng)意的建議。本階段的內容如下：1、決策層訪談本公司與

4、貴公司集團決策層會晤，深入了解企業(yè)現狀、行營狀況、經營思想及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。2、管理層訪談與管理層訪談，深入了解喜悅集團的管理組織結構、營銷體系、市狀況、員工思想以及精神面貌3、現場考察通過現場考察，為提煉設計元素及實施創(chuàng)決打下堅實的基礎。4、同行形象審核根據第一階段所發(fā)展的策略，開拓創(chuàng)創(chuàng)。主要項目有：1）集團標志，新識別系統(tǒng)的重心2）集團標準字，與標志相輔相成的特色文字3）顏色，強調理想形象特征4）基本組合規(guī)范，形成集團基本識別形象5

5、）品牌標準字體組合3、模似示范本公司將提出完整的模似，并以電腦彩圖平面方式進行示范4、評價提交模似示范，與客戶共同討論評價，使客戶在設計過程中有機會參與并提供意見5、最后修飾依據共同的意見，完成所需用之修飾6確定設計組合方案本公司將與貴公司共同檢討、討論并最后確認設計方案，整個識別系統(tǒng)應用設計將在基本設計確定之后，全面展開。第四階段：應用設計展開基本設計完成后，將開展應用系統(tǒng)的設計。主要內容有：1、集團公司形象1）信用品系統(tǒng)2）辦公事務