組織人事處工作職責(zé)

1、1組織人事處工作職責(zé)組織人事處工作職責(zé)組織人事處是在校委領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹、執(zhí)行國家、上級(jí)主管部門和學(xué)校頒布的有關(guān)人事干部、勞動(dòng)、工資等方面的法律、法規(guī)、政策和規(guī)定的行政職能部門，主要職責(zé)如下：1、參與校內(nèi)管理體制改革，積極開展校內(nèi)機(jī)構(gòu)設(shè)置、干部人事分配制度改革的調(diào)研。擬定和完善人事工作規(guī)章制度，依法行政。2、負(fù)責(zé)學(xué)校機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制管理，各類人員的崗位設(shè)置、聘任、考核、管理工作。3、負(fù)責(zé)校內(nèi)中層干部及后備干部的考查、考核，并向校委提出培養(yǎng)

2、、調(diào)整、使用意見。4、負(fù)責(zé)學(xué)校師資隊(duì)伍的引進(jìn)、培養(yǎng)、使用、管理工作和教師資格認(rèn)定工作。5、負(fù)責(zé)學(xué)校各類人員的調(diào)配、獎(jiǎng)懲，教職工的培訓(xùn)、職稱評定等工作。6、負(fù)責(zé)制定校內(nèi)津貼分配方案，負(fù)責(zé)教職工工資管理、工齡審核、福利、撫恤、辦理退休手續(xù)、考勤管理等，協(xié)助相關(guān)部門做好社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)工作。7、負(fù)責(zé)各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表和學(xué)校人事檔案工作，做好全校人事信息的材料收集、匯總、統(tǒng)計(jì)、管理和利用工作。8、配合學(xué)校抓好職業(yè)道德和工作作風(fēng)建設(shè)，不斷提高工作效率

3、和服務(wù)質(zhì)量。9、承擔(dān)與學(xué)校人事工作有關(guān)的其他工作和完成上級(jí)交辦的工作任務(wù)。3條例》，做好科級(jí)干部的考察工作；１０、及時(shí)完成學(xué)校臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。二、組織人事處副主任工作職責(zé)：本職位在組織人事處主任領(lǐng)導(dǎo)下開展如下工作：組織人事處副主任崗位一、1、分管教師人事管理工作。在主任領(lǐng)導(dǎo)下，做好學(xué)校師資隊(duì)伍的引進(jìn)、培養(yǎng)、使用、管理和教師職稱評定、學(xué)歷更改、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、掛職鍛煉等工作；2、在主任領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持干部工作任用條件和有關(guān)規(guī)定的要求，配合參

4、加干部考核和下派干部的考核工作以及班子年度考核，遵守組織紀(jì)律，堅(jiān)守組織工作秘密，不向任何人透露組織工作的任何信息。3、主動(dòng)協(xié)助組織好本處的政治與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，協(xié)助主任開展經(jīng)常性思想政治工作，增強(qiáng)本處室人員的團(tuán)結(jié)與協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神，調(diào)動(dòng)各位工作人員的積極性。4、完成主任交辦的其他工作。（責(zé)任人：林正祿）組織人事處副主任崗位二、1、在主任領(lǐng)導(dǎo)下，分管工會(huì)工作，根據(jù)校工會(huì)計(jì)劃組織實(shí)施工會(huì)活動(dòng)；2、協(xié)助工會(huì)主席根據(jù)有關(guān)規(guī)定和具體情況，維護(hù)教職工的合法