現(xiàn)代企業(yè)管理制度匯編

1、經(jīng)典管理制度……………………………………目錄……………………………………第一章總則第3頁(yè)第二章作息安排第3頁(yè)第三章考勤制度第4頁(yè)第四章室內(nèi)規(guī)范第5頁(yè)第五章值日規(guī)定第56頁(yè)第六章行政規(guī)定第6頁(yè)第七章會(huì)議規(guī)定第67頁(yè)第八章安全規(guī)定第7頁(yè)第九章印信管理第78頁(yè)因季節(jié)或其它原因需要調(diào)整時(shí)由辦公室另行通知。第二條周日全天和國(guó)家法定節(jié)假日休息。期間如需加班，公司將根據(jù)工作情況安排適時(shí)調(diào)休。第三章考勤制度第一條公司實(shí)行當(dāng)日到崗簽到制。遲到、請(qǐng)假、曠工

2、后到崗須及時(shí)簽到并注明報(bào)到時(shí)間。代簽按遲到論處。辦公室具體負(fù)責(zé)簽到和考勤統(tǒng)計(jì)。第二條超過上班時(shí)間30分鐘內(nèi)簽到按遲到論處；超過上班時(shí)間30分鐘至3個(gè)小時(shí)內(nèi)（含3個(gè)小時(shí)）簽到按曠工半日論處；當(dāng)日超過3個(gè)小時(shí)以上按曠工一日論處。第三條提前30分鐘內(nèi)下班按早退論處；提前30分鐘至3個(gè)小時(shí)內(nèi)（含3個(gè)小時(shí)）下班按曠工半日論處；提前3個(gè)小時(shí)以上下班按曠工一日論處。第四條請(qǐng)假應(yīng)提前書寫《請(qǐng)假條》并當(dāng)面交上級(jí)批復(fù)。特殊情況不能當(dāng)面請(qǐng)假應(yīng)向直接上級(jí)致電說