行政類人員面試題庫(kù)

1、一、行政人事崗位每天面對(duì)各種沖突，所以候選人一、行政人事崗位每天面對(duì)各種沖突，所以候選人“處理矛盾沖突處理矛盾沖突的能力的能力”就首當(dāng)其沖了。就首當(dāng)其沖了。1、講一個(gè)你和其他部門因部門間工作協(xié)調(diào)而發(fā)生沖突的經(jīng)歷。問(wèn)題是怎樣解決的？你在解決這個(gè)問(wèn)題中起了什么作用？2、假設(shè)你是7人工作團(tuán)隊(duì)中的一員，7人中，有3人處得不好。如果這種局面正在危及部門的工作效率，你能想出什么樣的方法來(lái)解決這個(gè)問(wèn)題呢？為什么？3、你在解決矛盾方面的哪些經(jīng)驗(yàn)？這些經(jīng)

2、驗(yàn)和技巧對(duì)你管理水平的提高有什么作用？4、請(qǐng)講一個(gè)這樣的經(jīng)歷：你和你的老板在解決某問(wèn)題上有不同的看法。你是怎樣彌補(bǔ)你們之間的分歧的？5、當(dāng)你的工作重點(diǎn)和老板的工作重點(diǎn)發(fā)生沖突時(shí)，你是怎樣解決的？6、請(qǐng)講一個(gè)這樣的經(jīng)歷：為了完成某項(xiàng)工作，你需要另一個(gè)部門提供十分重要的信息；但另一個(gè)部門認(rèn)為，為你的部門收集信息不是他們的工作重點(diǎn)。你該怎樣解決這個(gè)問(wèn)題？7、什么情況或背景下會(huì)使你的工作變得很難？請(qǐng)舉例說(shuō)明，當(dāng)遇到這樣的問(wèn)題時(shí)，你是怎樣解決的？

3、9、假如你的兩個(gè)同事的沖突已經(jīng)影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)，讓你去調(diào)節(jié)沖突，并使沖突雙方能夠自己解決問(wèn)題，你會(huì)怎樣做？三、如果你正在招聘的崗位是要帶隊(duì)伍的主管，那么三、如果你正在招聘的崗位是要帶隊(duì)伍的主管，那么“管理能力管理能力”就必不可少了。就必不可少了。1、你認(rèn)為“管理”究竟是什么？2、一個(gè)好企業(yè)要取得進(jìn)步，哪些方面是決定性的？3、你最近讀過(guò)的有關(guān)管理方面的書(shū)籍有哪些？4、你認(rèn)為作為經(jīng)理最困難的是什么？5、你如何控制和減少風(fēng)險(xiǎn)？6、你認(rèn)為你所應(yīng)聘