銷售部門各崗位描述

1、營銷副總崗位描述營銷副總崗位描述職位名稱：營銷副總經(jīng)理職位名稱：營銷副總經(jīng)理直屬上級：總經(jīng)理直屬上級：總經(jīng)理一、工作內(nèi)容：一、工作內(nèi)容：1、協(xié)助總經(jīng)理建立全面的銷售戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展，管理銷售人員的工作。2、組建公司的銷售團(tuán)隊、規(guī)范銷售流程、制定銷售制度、完成銷售目標(biāo)。3、制定銷售預(yù)測、銷售預(yù)算和相關(guān)人力計劃，設(shè)計并實(shí)施促銷計劃。4、參與建立公司的分銷體系及制定，執(zhí)行銷售計劃。5、負(fù)責(zé)對公司區(qū)域銷售進(jìn)行評估、跟蹤及管理。6、領(lǐng)

2、導(dǎo)公司營銷團(tuán)隊，配合項目管理部提供高質(zhì)量的產(chǎn)品增值服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)。7、深入了解本行業(yè)，把握市場信息，向公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與依據(jù)。8、拓展并推進(jìn)主要的客戶管理計劃及活動。二、權(quán)責(zé)范圍：二、權(quán)責(zé)范圍：（一）權(quán)力：（一）權(quán)力：1、有權(quán)對銷售費(fèi)用的支出進(jìn)行總體控制。2、有權(quán)代表公司對外談判并簽訂銷售合同。3、對下屬員工有考核權(quán)。4、對公司產(chǎn)品的價格浮動有建議權(quán)、審核權(quán)及否決權(quán)。（二）（二）責(zé)任：責(zé)任：1、對公司銷售計劃的完成負(fù)組織責(zé)

3、任。2、對銷售合同的簽訂、履行和管理負(fù)總體責(zé)任。如因合同的訂立、履行及管理不善給公司造成損失，應(yīng)付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、行政責(zé)任直至法律責(zé)任。銷售部經(jīng)理職位描述銷售部經(jīng)理職位描述職位：銷售部經(jīng)理職位：銷售部經(jīng)理直屬上級：營銷副總經(jīng)理直屬上級：營銷副總經(jīng)理工作內(nèi)容：工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)組織公司的銷售運(yùn)作，包括銷售計劃、銷售決策組織、進(jìn)度控制和檢查。2、協(xié)助營銷副總經(jīng)理制定組織公司的銷售計劃。3、與公司其他相關(guān)部門密切合作，執(zhí)行銷售合同。4、必須強(qiáng)