家族式企業(yè)組織承諾與工作績效的關(guān)聯(lián)性研究——以濟南某家族式企業(yè)為例.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、單位代碼10445學號2014310052分類號C931研究生類別全日制碩士學位論文（專業(yè)學位）論文題目家族式企業(yè)組織承諾與工作績效的關(guān)聯(lián)性研究以濟南某家族式企業(yè)為例專業(yè)學位名稱專業(yè)學位名稱工商管理碩士工商管理碩士方向領(lǐng)域名稱方向領(lǐng)域名稱中小企業(yè)運營管理中小企業(yè)運營管理申請人姓名申請人姓名李凌飛李凌飛指導教師馬英紅馬英紅教授教授冷嚴凌冷嚴凌高級工程師高級工程師論文提交時間論文提交時間20172017年1212月1313日山東師范大學碩士

2、學位論文目錄摘要....................................................................................................................................IABSTRACT.......................................................................

3、......................................................2第一章引言.....................................................................................................................31.1研究背景和問題的提出.............................

4、..............................................................31.1.1研究的理論背景............................................................................................31.1.2研究的現(xiàn)實背景........................................

5、..................................................41.1.2問題的提出....................................................................................................51.2研究意義...................................................

6、................................................................61.2.1理論意義........................................................................................................61.2.2實踐意義................................

7、........................................................................61.3研究的創(chuàng)新之處.......................................................................................................71.3.1角度新穎........................

8、................................................................................71.3.2內(nèi)容新穎........................................................................................................71.4研究路線與主要研究方法...........

9、............................................................................81.4.1研究路線圖....................................................................................................81.4.2主要研究方法.....................

10、.........................................................................81.4.3研究創(chuàng)新........................................................................................................9第二章文獻綜述.........................

11、......................................................................................102.1組織承諾.................................................................................................................102.2組織支持感..

12、..........................................................................................................122.3工作績效.........................................................................................................

13、........142.4組織承諾與工作績效的關(guān)系的研究.....................................................................16第三章家族式企業(yè)研究現(xiàn)狀及案例研究.....................................................................183.1案例公司簡介........................

14、.................................................................................183.2中國家族式企業(yè)的研究現(xiàn)狀................................................................................203.3中國家族式企業(yè)的特點與不足........................

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