我國法治建設中的行政權力制約機制問題研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、作為國家公權力的一種類型,行政權力是國家行政機關運用特定的強制手段,為有效執(zhí)行國家意志,而依照憲法法律規(guī)定對全社會行政事務進行管理的一種權力。同國家的其他權力相比,行政權力是最為活躍,最能直接作用于社會生活,加之其具有強制性、擴張性和人格化傾向、高度權威性的特性,在缺乏有效制約的情況下,行政權力更容易被行政公職人員違法行使或者濫用,甚至被用來謀取私利,滋生腐敗,嚴重損害國家利益和行政相對人的合法權益。所以,對行政權力進行制約尤為必要。這

2、樣能夠保證行政權力的正常的運行,保障行政公職人員的依法行政、清廉行政,保證行政權力真正被用來為人民謀利益。
  我國歷來重視行政權力制約機制的建立和完善,尤其是改革開放30多年以來,隨著我國法治建設進程的不斷推進,我國已經(jīng)從立法、司法、行政機關內(nèi)部、社會力量四方面加強了對行政權力的限制,初步形成了行政權力的制約機制。但是,我國現(xiàn)行的行政權力制約機制還不夠完善,還存在一些影響其有效發(fā)揮作用的問題。這些問題主要包括:人大對行政權力的制

3、約缺乏力度;司法機關對行政權力的制約缺乏可操作性;行政機關內(nèi)部制約機制科學性不足;社會制約力量缺乏強化性。正是由于這些問題的存在,我國的行政權力制約機制才未能對防止行政權力的濫用產(chǎn)生實質的影響。
  本文深刻闡述了法治和行政權力制約機制的基本內(nèi)涵,以及二者的相互關系,認真分析了我國行政權力制約機制面臨的主要問題,并在借鑒英國、美國、新加坡成功經(jīng)驗的基礎上,從加強國家權力機關對行政權力的制約,切實維護憲法的權威;加強行政機關內(nèi)部對行

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