新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定研究——以福州市制造業(yè)為例.pdf

1、新生代農(nóng)民工是當代農(nóng)民工的主流群體，是城鄉(xiāng)建設(shè)的生力軍，其就業(yè)穩(wěn)定性的高低直接影響著我國城鎮(zhèn)化的進程。筆者通過對福州市區(qū)制造業(yè)中新生代農(nóng)民工的就業(yè)情況進行調(diào)研，運用科學的數(shù)學模型與方法，采用定量分析與定性分析相結(jié)合的原則，首先，在閱讀國內(nèi)外相關(guān)文獻及實地調(diào)查的基礎(chǔ)上，總結(jié)歸納出影響新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性的各個因素。其次，構(gòu)建新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性影響因素的二元logistic回歸模型，接著對實證分析模型采用SPSS軟件進行回歸，并結(jié)合問

2、卷調(diào)查的實際情況對回歸結(jié)果進行解釋及討論。研究表明，福州市制造業(yè)中的新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性較低。其中，年齡、精神文化生活是否滿意、住房情況、月工資收入、收入的最主要支出方面、工作環(huán)境是否滿意、職業(yè)技能培訓情況、社會保險繳納情況、融入城市的困難度以及工作機會識別難度這十個因素對新生代農(nóng)民工的就業(yè)穩(wěn)定性有顯著影響。最后，基于實證分析結(jié)果，本文提出相應(yīng)的建議措施，以期為政府和企業(yè)打造適合新生代農(nóng)民工就業(yè)的各種環(huán)境，出臺更具針對性的政策措施提供