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文檔簡(jiǎn)介
1、在經(jīng)濟(jì)高速增長(zhǎng)的今天,作為微觀經(jīng)濟(jì)主體的企業(yè)其發(fā)展已經(jīng)與責(zé)任、道德、環(huán)境等息息相關(guān)。隨著企業(yè)社會(huì)道德問(wèn)題的增多,世界范圍內(nèi)的“社會(huì)責(zé)任型消費(fèi)者”快速增多,“社會(huì)責(zé)任型消費(fèi)者”其購(gòu)買決策在很大程度上基于企業(yè)社會(huì)責(zé)任表現(xiàn)。國(guó)際組織及各種社會(huì)團(tuán)體都開(kāi)始高度關(guān)注企業(yè)社會(huì)責(zé)任履行。我國(guó)政府也積極參與其中,制定了一系列法律法規(guī)和規(guī)章制度。
上市公司引領(lǐng)國(guó)民經(jīng)濟(jì),其示范帶頭作用不言而喻。農(nóng)業(yè)上市公司具有行業(yè)特殊性,其經(jīng)營(yíng)直接影響人們?nèi)粘I?/p>
2、,保護(hù)人類健康,成為其不可推卸的社會(huì)責(zé)任。然而目前仍有眾多農(nóng)業(yè)上市公司制造了一系列“駭人聽(tīng)聞”事件,如“地溝油”事件、雙匯“瘦肉精”事件等。這些事件使得公眾對(duì)農(nóng)業(yè)上市公司社會(huì)責(zé)任的關(guān)注度迅速提高,公眾對(duì)農(nóng)業(yè)上市公司履行社會(huì)責(zé)任的要求更為迫切。那么怎樣有效的評(píng)價(jià)農(nóng)業(yè)上市公司社會(huì)責(zé)任履行情況變得更為重要,農(nóng)業(yè)上市公司社會(huì)責(zé)任掛鉤企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效,其將更加重視社會(huì)責(zé)任的履行。
本文通過(guò)對(duì)前人文獻(xiàn)的研究選取七類利益相關(guān)者指標(biāo),參考社會(huì)貢獻(xiàn)
3、率的計(jì)算方法對(duì)各利益相關(guān)者責(zé)任得分做出了計(jì)算,采用因子分析法提取主成分,形成了針對(duì)農(nóng)業(yè)上市公司社會(huì)責(zé)任的評(píng)價(jià)體系。研究得出樣本企業(yè)社會(huì)責(zé)任總得分以及三個(gè)主成分因子的得分,并對(duì)農(nóng)業(yè)上市公司社會(huì)責(zé)任履行狀況進(jìn)行了描述性統(tǒng)計(jì)分析,了解了目前我國(guó)農(nóng)業(yè)上市公司社會(huì)責(zé)任履行現(xiàn)狀。本文的研究中選取總資產(chǎn)報(bào)酬率以及營(yíng)業(yè)利潤(rùn)增長(zhǎng)率作為企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效的衡量指標(biāo),分別衡量其盈利能力和成長(zhǎng)性,使用SPSS18.0統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)樣本企業(yè)社會(huì)責(zé)任履行與財(cái)務(wù)績(jī)效相關(guān)性進(jìn)行
4、檢驗(yàn),得到結(jié)論:有較少的農(nóng)業(yè)上市公司關(guān)注對(duì)環(huán)境的責(zé)任,超半數(shù)的農(nóng)業(yè)上市公司開(kāi)始關(guān)注公益事業(yè);企業(yè)履行投資者和政府責(zé)任可以顯著提高企業(yè)的盈利能力,同時(shí),對(duì)政府責(zé)任的履行對(duì)營(yíng)業(yè)利潤(rùn)增長(zhǎng)率具有正向作用;企業(yè)對(duì)除投資者以外的其他利益相關(guān)者履行責(zé)任與企業(yè)的盈利性相關(guān)性并不顯著,對(duì)除政府以外的其他利益相關(guān)者履行責(zé)任與企業(yè)的成長(zhǎng)性相關(guān)性也不顯著。
對(duì)相關(guān)性檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析,認(rèn)為結(jié)果的產(chǎn)生是由于:投資者貢獻(xiàn)率在Y2中載荷較大;財(cái)務(wù)指標(biāo)過(guò)少,導(dǎo)
5、致結(jié)論不完善;樣本數(shù)量少且多家企業(yè)在2012年的經(jīng)營(yíng)呈現(xiàn)特殊性;營(yíng)業(yè)利潤(rùn)增長(zhǎng)率存在“滯后效應(yīng)”,受多個(gè)會(huì)計(jì)期間影響;社區(qū)和環(huán)境責(zé)任的履行其“產(chǎn)出”也存在“滯后效應(yīng)”。
本文認(rèn)為農(nóng)業(yè)上市公司缺乏履行社會(huì)責(zé)任動(dòng)力的原因可從農(nóng)業(yè)上市公司履行社會(huì)責(zé)任尚未形成良好氛圍,農(nóng)業(yè)上市公司履行社會(huì)責(zé)任的能力較弱,制度不完善、執(zhí)行不到位三個(gè)方面來(lái)進(jìn)行探討。
針對(duì)農(nóng)業(yè)上市公司履行社會(huì)責(zé)任,從企業(yè)、政府和社會(huì)三方面給出建議:企業(yè)要做到提升企
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