公司創(chuàng)業(yè)與企業(yè)創(chuàng)新績效的相關性研究.pdf

1、創(chuàng)新對于我國經(jīng)濟轉型升級具有推動作用，而作為創(chuàng)新主體的企業(yè)大部分經(jīng)過多年的發(fā)展面臨一系列的問題，公司創(chuàng)業(yè)作為已建企業(yè)內部的創(chuàng)業(yè)活動能夠重新激發(fā)現(xiàn)存老企業(yè)的活力，促進企業(yè)不斷創(chuàng)新和可持續(xù)發(fā)展。根據(jù)以往國內外相關文獻的回顧，發(fā)現(xiàn)公司創(chuàng)業(yè)的概念及維度模糊，且關于公司創(chuàng)業(yè)與企業(yè)創(chuàng)新績效相關性的研究明顯缺乏?；诂F(xiàn)實和理論兩方面的需求，本研究試圖建立公司創(chuàng)業(yè)與企業(yè)創(chuàng)新績效相關性的模型，以探討公司創(chuàng)業(yè)對于企業(yè)創(chuàng)新績效的具體影響。
　　文章首先

2、回顧了國內外相關研究，并歸納出資源基礎理論、社會網(wǎng)絡理論、組織學習理論和創(chuàng)業(yè)導向理論四個理論基礎。然后，提出了支撐整篇文章的理論框架，包括四個方面內容：（一）分析了公司創(chuàng)業(yè)的內涵，先對公司創(chuàng)業(yè)與個體創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)導向進行明確區(qū)分，然后提出公司創(chuàng)業(yè)的三要素——創(chuàng)業(yè)資源、創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)導向；（二）提出了公司創(chuàng)業(yè)的三大基本特點，認為公司創(chuàng)業(yè)在資源層面是創(chuàng)造性整合資源的過程，在能力層面是不斷學習和更新知識的過程，在戰(zhàn)略層面是以創(chuàng)業(yè)導向為企業(yè)戰(zhàn)略選擇

3、的過程；（三）研究了公司創(chuàng)業(yè)與企業(yè)創(chuàng)新的相互作用，認為創(chuàng)新是公司創(chuàng)業(yè)的核心和本質，公司創(chuàng)業(yè)能夠不斷推動創(chuàng)新并實現(xiàn)創(chuàng)新的市場價值；（四）分析了公司創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新績效的內在關系，指出公司創(chuàng)業(yè)能以市場為導向創(chuàng)造價值、克服企業(yè)生命周期的局限，提升企業(yè)的創(chuàng)新績效。其次，對應公司創(chuàng)業(yè)的三個要素及三大基本特點，本文對公司創(chuàng)業(yè)進行了維度劃分，并分析了公司創(chuàng)業(yè)資源、公司創(chuàng)業(yè)能力、公司創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略各自對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響，從而建立起公司創(chuàng)業(yè)與企業(yè)創(chuàng)新績效相關性的模

4、型。
　　再次，本文通過訪談寧波市大學科技園、寧波市高新區(qū)研發(fā)園的企業(yè)，運用SPSS16.0軟件進行數(shù)據(jù)分析。在驗證了公司創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)資源、創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略三維度量表合理性的基礎上，通過相關分析和多層回歸分析，驗證了公司創(chuàng)業(yè)資源層面的社會網(wǎng)絡中心性和網(wǎng)絡關系質量、創(chuàng)業(yè)能力層面的共同愿景和開放心智、創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略層面的創(chuàng)新性和先動性對于企業(yè)創(chuàng)新績效的顯著正向影響。
　　最后，文章針對實證結果提出了針對公司創(chuàng)業(yè)的對策建議，并歸納出研究