基于參與主體視角的企業(yè)年金發(fā)展問(wèn)題與對(duì)策研究——以滬酒發(fā)展區(qū)為例.pdf

1、隨著近年來(lái)老齡化問(wèn)題的日益嚴(yán)重化，在我國(guó)，由政府財(cái)政支撐的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度面臨著日益嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。企業(yè)年金制度作為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的重要補(bǔ)充，其發(fā)展問(wèn)題受到越來(lái)越多的關(guān)注。因?yàn)槠浒l(fā)展問(wèn)題不僅僅關(guān)系到我國(guó)社會(huì)保障體系的完善，同時(shí)也關(guān)系到員工退休后生活質(zhì)量問(wèn)題，事關(guān)社會(huì)的和諧與穩(wěn)定。我國(guó)企業(yè)年金制度經(jīng)過(guò)近年來(lái)的發(fā)展，雖然取得了可喜的成效，但是它要作為我國(guó)多層次養(yǎng)老保障體系的“第二支柱”，還有很長(zhǎng)一段路要走。
　　 企業(yè)年金制度發(fā)展過(guò)程中，

2、涉及領(lǐng)域和參與主體眾多，但政府、金融機(jī)構(gòu)、企業(yè)以及員工，作為其核心參與主體對(duì)企業(yè)年金的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。所以，本文從企業(yè)年金參與主體視角的相關(guān)理論入手，結(jié)合美國(guó)401k計(jì)劃成功的經(jīng)驗(yàn)，并針對(duì)我國(guó)企業(yè)年金發(fā)展相對(duì)緩慢、覆蓋率低等現(xiàn)狀，分析各主體在年金發(fā)展過(guò)程中的角色定位、動(dòng)力所在，并以瀘州酒業(yè)集中發(fā)展區(qū)為例，選取部分企業(yè)和員工作為受訪對(duì)象，采用訪談法，記錄并探討企業(yè)年金制度發(fā)展過(guò)程中各個(gè)主體分別存在的問(wèn)題，最后基于各主體提出相關(guān)政策