供應(yīng)鏈信任機制建模與仿真.pdf

1、隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，企業(yè)為增強自身的核心競爭力，開始選擇與其他企業(yè)聯(lián)盟，組成供應(yīng)鏈聯(lián)盟的形式來展開市場競爭。供應(yīng)鏈聯(lián)盟內(nèi)部根據(jù)企業(yè)節(jié)點自身的核心能力進(jìn)行流程的分工來實現(xiàn)商品的生產(chǎn)、存儲、銷售。有效的供應(yīng)鏈管理能使供應(yīng)鏈節(jié)點企業(yè)在敏捷性和低成本方面獲得競爭優(yōu)勢，進(jìn)而提高供應(yīng)鏈的整體競爭力。然而由于供應(yīng)鏈聯(lián)盟節(jié)點眾多、網(wǎng)絡(luò)復(fù)雜組成聯(lián)盟的企業(yè)的性質(zhì)差別較大，企業(yè)之間的信任危機頻發(fā)，信任是供應(yīng)鏈聯(lián)盟實現(xiàn)其目標(biāo)功能的重要前提。
　　由于組成

2、供應(yīng)鏈聯(lián)盟的企業(yè)節(jié)點呈現(xiàn)出大規(guī)模、網(wǎng)鏈?zhǔn)健⒖鐣r域、跨地域等分布性的特點，供應(yīng)鏈聯(lián)盟表現(xiàn)為復(fù)雜的網(wǎng)鏈?zhǔn)较到y(tǒng)。以往的供應(yīng)鏈信任的研究主要集中在經(jīng)濟法律、博弈論、統(tǒng)計學(xué)等視角，而缺乏對供應(yīng)鏈整體系統(tǒng)構(gòu)建的信任模型。本文采用分布式系統(tǒng)信任建模的方法對供應(yīng)鏈信任進(jìn)行了研究。
　　本文首先對供應(yīng)鏈的結(jié)構(gòu)和供應(yīng)鏈的信任的內(nèi)涵進(jìn)行了研究，借鑒社會學(xué)和心理學(xué)的相關(guān)知識分析了供應(yīng)鏈聯(lián)盟企業(yè)間信任的內(nèi)涵、維持和傳遞等方式以及其影響因素等進(jìn)行了相應(yīng)的定義