品牌服裝企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力理論及評(píng)價(jià)體系研究.pdf

1、隨著我國(guó)服裝業(yè)的不斷發(fā)展和服裝消費(fèi)市場(chǎng)的日益成熟，以及大批國(guó)外服裝品牌的陸續(xù)登陸，服裝業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈。品牌服裝企業(yè)要在競(jìng)爭(zhēng)中贏得市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，關(guān)鍵在于打造企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。基于以上原因，本研究首先在討論企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力有關(guān)理論的基礎(chǔ)上，對(duì)品牌服裝企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力進(jìn)行了理論研究，剖析并確立了品牌服裝企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的概念，在分析品牌服裝競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和企業(yè)價(jià)值鏈的基礎(chǔ)上提煉出了品牌服裝企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的構(gòu)成要素，進(jìn)而結(jié)合品牌服裝企業(yè)自身的

2、特點(diǎn)構(gòu)建了一套核心競(jìng)爭(zhēng)力指標(biāo)體系。該指標(biāo)體系從創(chuàng)新能力、品牌競(jìng)爭(zhēng)力、快速反應(yīng)能力、企業(yè)文化和人力資源管理能力五個(gè)方面對(duì)品牌服裝企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力作了有價(jià)值的探索，體現(xiàn)了全面、系統(tǒng)、科學(xué)的原則，具有可操作性，并應(yīng)用模糊綜合評(píng)價(jià)理論與BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)評(píng)價(jià)方法分別建立了品牌服裝企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)數(shù)學(xué)模型。以某品牌服裝企業(yè)為例用模糊綜合評(píng)價(jià)法進(jìn)行了詳細(xì)的評(píng)價(jià)，驗(yàn)證了評(píng)價(jià)體系的合理性和可靠性，并根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果，具有針對(duì)性地提出了該企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的培育對(duì)策。