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1、Y86283‘對外經(jīng)濟貿(mào)易大掌在職人員以同等學力申請碩士掌位論文論文題目:對五礦企業(yè)文化建設的探討主題詞:給業(yè)文化五礦集團文化建設專業(yè):王直簧理——研究方向:國匪全些鱉里研究生姓名:睦顯導師姓名:張塹醫(yī)論文起止時間:200510—200604ABSTRACTCorporatecultureplacessubstantialroleinthemodembusinessTheChineseenterprises,especiallytheb
2、igones,nOWsufferedalotfromnocorporatecultureoroutoffashionedcorporatecultureTheyarenowundergoingmetamorphosistoadapttothechallengesraisedfromthefastchangingenvironmentofglobalcompetitionIntheprocess,manyadvancedmanagemen
3、ttoolsfromabroadhavebeenintroducedbymoreandmoreChineseenterpriseswhichleadstoinnovmionofthewholemanagementsystemHowtointegratecorporateculturetopushforwardthemanagementinnovationhasbecomethekeyissuethatmosttopmanagementc
4、oncernedaboutAsoneofthefortyfourbackbonestate—ownedenterprises,MinmetalsGroupranksthe11”ofthetopfivehundredenterprisesinChinaMinmetalsGroupisnowundertakingtheestablishmentofthebrandnewcorporateculturalsystemtoensurethebu
5、sinesscontinuityplanandmeettherequirementofthechallengesandopportunitiesprovidedwiththepaceofChina’SparticipationinWorldTradeOrganizationintheneweraThisarticleisthroughtheanalysisofthedefinitionofcorporateculture,corpora
6、teimage,andcorporatecorecompetitiveness,alongwiththeanalysisofthedevelopmentandthecurrentsituationofcorporatecultureofstateownedenterprisestointroducetheintensivediscussiononcorporatecultureoftheMinmetalsGroupDetailedsta
7、tementofthedevelopmentofcorporatecultureofMinmetalsGroupandthecurrentprincipleusedinthedevelopmentofthenewcorporatecultureandits“threesteps’’seedtimearespecifiedinthearticleEmphasishasalsobeenputonthekernelviewofthecorpo
8、ratecultureofMinmetalsGroupanditsfourmaincharacteristicsAnalysishasbeenmadeonthesuccessfulexperiencesandexistingproblemsoccurredduringtheinnovationprocessofcorporatecultureofMinmetalsGroupKeywords:EnterpriseCulture,Minme
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