足球俱樂部資產管理問題研究[開題報告]

1、本科畢業(yè)設計（論文）開題報告題目足球俱樂部資產管理問題研究一、論文選題的背景、意義：一、論文選題的背景、意義：（一）背景（一）背景自從2002年中國足球參加過世界杯決賽階段比賽以后，中國足球的水平和足球聯賽經營水平不斷地下降。盡管隨著市場經濟的發(fā)展，中國足球的市場框架初步形成。但在其不斷改革的過程中，暴露出了職業(yè)足球俱樂部經營管理和發(fā)展中的諸多問題。中國職業(yè)足球俱樂部在近幾年不斷出現易名換主，俱樂部的資產在這其中出現了嚴重的流失。雖然最

2、近兩年我國職業(yè)足球俱樂部的發(fā)展趨于穩(wěn)定，但各個俱樂部對資產的管理特別是足球運動員人力資本這項重要無形資產的管理欠缺有效的管理，導致俱樂部在聯賽快速發(fā)展的情況下盈利能力仍然沒有有效地提高，有些俱樂部經營舉步維艱。因此加強足球俱樂部的資產管理勢在必行。人力資本理論是上個世紀50年代末、60年代初在西方經濟學界開始形成并迅速發(fā)展起來的一門經濟學科，對俱樂部人力資本的研究則開始的較晚。人力資本主要是指通過教育、培訓、保健、勞動力遷移、就業(yè)信息等

3、獲得的凝結在勞動者身上的技能、學識、健康狀況和水平的總和。足球俱樂部的重要資產是其職業(yè)運動員隊伍。運動員人力資本在俱樂部中主要體現在俱樂部的無形資產中。而人力資產的管理正是目前中國足球俱樂部在資產管理中所欠缺的，國內的俱樂部在運動員人力資本方面的研究與管理還處于起步階段。（二）意義（二）意義1、理論意義。研究俱樂部的人力資本的計量可以準確的判斷出一名運動員對俱樂部資產的貢獻，從而對運動員人力資本進行量化。2、實際意義。俱樂部作為一家企業(yè)

4、，其資產管理問題是俱樂部管理的重要部分。通過對俱樂部資產管理的調查，對中國的職業(yè)足球俱樂部提供實際的建議。通過對俱樂部無形資產的研究，加強俱樂部的品牌建設。同時用會計方法準確的計量運動員的人力資本又可以為運動員的轉會提供一定的依據。本文在2、國內對于足球俱樂部資產管理問題的研究（1）國內職業(yè)足球俱樂部發(fā)展現狀和問題職業(yè)足球俱樂部是體育社會化、市場化的產物，是在業(yè)余足球俱樂部的基礎上發(fā)展形成的。職業(yè)足球俱樂部是職業(yè)足球體系的一個重要組成部

5、分，是以市場為依托具有自我發(fā)展、自主經營、自行造血機能的經營足球運動的實體機構單位，具有民事權利和民事義務的法人。張吉龍（2001）指出隨著中國職業(yè)聯賽和職業(yè)俱樂部的發(fā)展，俱樂部在經營上已經探索出了一些道路。但中國足球的改革還遠遠沒有達到產業(yè)化的程度，不可避免的出現了許多問題，無論是俱樂部還投資者都體會到了足球產業(yè)化的辛酸、困惑。中國足球協會相繼出臺了一些措施來保證足球聯賽的良性發(fā)展，從而為俱樂部的發(fā)展提供良好的環(huán)境。陳永新（2005）

6、指出我國的職業(yè)足球俱樂部只是形式上的初步建立，市場導向與行政干預經常沖突，而國有企業(yè)一直是我國職業(yè)足球俱樂部主要投資者，從而導致了俱樂部的盈利能力不強，俱樂部的經營管理不善問題一直比較突出。俱樂部財務混亂，缺少必要地監(jiān)督。而足球主管部門職能分配不合理，進一步制約了我國職業(yè)足球俱樂部的發(fā)展。（2）足球運動員人力資本是足球俱樂部的一項重要資產轉會費是足球運動員人力資產價值的體現。因為它符合資產的定性要求。袁建娣（2001）認為，首先，轉會費

7、是由過去的交易或者事項形成的、由企業(yè)擁有或者控制的。球員在轉會合約規(guī)定期限內受簽約俱樂部控制?滿足資產認定的第一要素；其次，它是預期會給企業(yè)帶來經濟利益的。能否為俱樂部帶來未來的經濟利益既是俱樂部關注的最大要點也是轉會費能否資本化的重要考核要素之一。當今主流研究表明：球員的引進和轉出與其所屬俱樂部的銷售額、經營收益和所屬地位成比例變動關系?即認可足球運動員的轉會能為俱樂部帶來一定的未來經濟利益。綜合各項經濟利益，大致可分為以下兩類：可以