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文檔簡(jiǎn)介
1、該研究在分析和總結(jié)傳統(tǒng)多角化理論基礎(chǔ)——交易成本經(jīng)濟(jì)學(xué)和PENROSE理論的基礎(chǔ)上,將企業(yè)能力理論(Cohen and Levinthal,1990,1994)與企業(yè)行為適應(yīng)理論(March,1991;Levinthal and March,1993)引入多角化分析框架,并以企業(yè)知識(shí)資源的充分利用與開發(fā)為主線建立起了一個(gè)基于學(xué)習(xí)視角的研究架構(gòu).據(jù)此架構(gòu),該研究主要就如下四個(gè)方面的內(nèi)容進(jìn)行了研究:(1)不同吸收能力情形下知識(shí)利用與企業(yè)績(jī)效
2、的關(guān)系;(2)不同吸收能力情形下知識(shí)開發(fā)與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系;(3)不同吸收能力情形下基于知識(shí)利用與知識(shí)開發(fā)投入強(qiáng)度差異而形成的不同多角化模式與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系;(4)基于所利用與開發(fā)的知識(shí)類型的差異而形成的不同多角化學(xué)習(xí)模式與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系.在邏輯推理與理論分析相結(jié)合的基礎(chǔ)上,結(jié)合前人已達(dá)成之研究結(jié)論,該研究相應(yīng)提出了如下四類假說.然而,以中國(guó)信息技術(shù)類125家上市公司(1999~2002)為例進(jìn)行的經(jīng)驗(yàn)研究卻并未對(duì)上述假說提供全部支持.檢
3、驗(yàn)結(jié)果表明,對(duì)于知識(shí)利用與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系,在吸收能力較強(qiáng)情形下的確如假說所述,但在吸收能力較弱情形下知識(shí)利用卻總是與企業(yè)績(jī)效呈負(fù)相關(guān)關(guān)系且邊際作用遞減.對(duì)于知識(shí)開發(fā)與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系,在吸收能力較強(qiáng)情形下二者雖呈正相關(guān)變化,但其趨勢(shì)卻邊際遞減;在吸收能力較弱情形下二者則呈負(fù)相關(guān)變化且其趨勢(shì)邊際遞減.對(duì)于多角化模式與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系,在吸收能力較強(qiáng)情形下開發(fā)型在績(jī)效上反而優(yōu)于利用型,并進(jìn)型與沉默型則如假說所料分別排在兩端;在吸收能力較弱情形下
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