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文檔簡介
1、基于戰(zhàn)略導向的成長型企業(yè)預算編制研究【摘要】本文針對成長型企業(yè)預算編制中銷售預算準確性不高,與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相脫節(jié),編制方法不適宜等問題,從實踐工作的角度詳細闡述了在預算編制過程中,成長型企業(yè)應與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相結合,進行戰(zhàn)略導向型預算管理設立科學的預算編制組織,采用合理的預算編制方法,如中長期滾動預算、彈性預算等,從管理與技術兩方面雙管齊下,提高成長型企業(yè)預算編制的準確性和科學性?!娟P鍵詞】成長型預算編制發(fā)展戰(zhàn)略一、成長型企業(yè)預算編制現(xiàn)有
2、弊端(一)預算編制與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相脫節(jié)在我國成長型企業(yè)中,預算管理還處于從無到有,從粗到細、從局部到全面的過渡階段.對大多數(shù)企業(yè)而言,對通過預算管理支持企業(yè)戰(zhàn)略目標實現(xiàn)的戰(zhàn)略導向型預算還知之甚少。在實踐過程中,大多數(shù)成長型企業(yè)還在采用傳統(tǒng)的預算管理模式,預算編制時往往忽視企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的導向,有時甚至與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相脫節(jié)。預算管理理論普遍認為:預算管理實質就是企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略管理。企業(yè)的長遠發(fā)展戰(zhàn)略通過中長期預算、預算目標控制等方式,落實到日
3、常經營活動中去。成長型企業(yè)在預算編制環(huán)節(jié)中所體現(xiàn)的與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相脫節(jié)問題,一般表現(xiàn)以下幾個具體方面。1.企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與預算編制互相分離。成長型企業(yè)在預算管理用,但不適合于快速發(fā)展的成長型企業(yè)。二、基于戰(zhàn)略導向性的成長型企業(yè)的預算編制改進(一)編制中長期滾動預算若成長型企業(yè)預算管理主要以年度預算為主,其預算編制、預算控制執(zhí)行與分析考核也主要針對年度預算,則會缺乏對企業(yè)未來一段時間內經營情況的綜合預期與控制,與企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略相背離的
4、現(xiàn)象。成長型企業(yè)應該在原有經營期預算基礎上,加強中長期預算的管理,從戰(zhàn)略的高度,引導企業(yè)預算管理目標長遠化,協(xié)調企業(yè)長遠經營戰(zhàn)略與短期經營目標之間的矛盾。中長期滾動預算編制是一項系統(tǒng)工程,必須在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略總體框架下,不僅要充分了解企業(yè)當前經營狀況,并要對未來幾年市場發(fā)展與企業(yè)內外部環(huán)境做出合理準確的預計。成長型企業(yè)在編制中長期滾動預算時,主要考慮對未來期間市場發(fā)展與企業(yè)內外部環(huán)境的影響,這些影響因素主要包括宏觀和微觀兩個方面。成長型企
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