醫(yī)院多學(xué)科聯(lián)合診療管理辦法

1、醫(yī)院多學(xué)科聯(lián)合診療管理辦法醫(yī)院多學(xué)科聯(lián)合診療管理辦法為貫徹“以患者為中心”的醫(yī)療宗旨，提高醫(yī)務(wù)人員對疑難病癥的診治能力，促進各學(xué)科融合，協(xié)調(diào)多學(xué)科（亞?？疲┰谂R床診療過程中規(guī)范、高效地開展臨床工作，結(jié)合我院實際，特制訂本管理辦法。第一條第一條本辦法所稱“多學(xué)科聯(lián)合診療”來自三個及以上相關(guān)學(xué)科的專家，形成相對固定的專家組，針對某一器官或系統(tǒng)疾病，通過進行定期定時的臨床討論會，提出診療意見的臨床治療模式，即多學(xué)科聯(lián)合診療（MultiDisc

2、iplinarytreatment）團隊，以下簡稱MDT團隊。MDT是醫(yī)療業(yè)務(wù)協(xié)作組織不屬于二級業(yè)務(wù)科室，不具備獨立人事權(quán)，不作為獨立經(jīng)濟核算單元，原則上不新增工作場地和人員編制。團隊的運行實行負責(zé)人負責(zé)制。第二條第二條我院門診或住院患者有下列情況之一者，需進行多學(xué)科聯(lián)合診療：1、門診或住院病人所患疾病病情涉及多學(xué)科、多系統(tǒng)、多器官需要多個專科協(xié)同診療或綜合解決者；2、門診病人就診3個?？苹蛘咴谝粋€?？凭驮\3次以上尚未明確診斷者；3、惡

3、性腫瘤患者；4、其他需要多學(xué)科聯(lián)合診療的患者。第三條第三條申請或成立MDT團隊?wèi)?yīng)當(dāng)滿足以下條件：（1）團隊負責(zé)人應(yīng)為本院內(nèi)本專業(yè)領(lǐng)域的權(quán)威，具有副高級以上職稱，其他相關(guān)學(xué)科參與MDT的成員原則上應(yīng)具備副高級以上職稱，特殊情況下經(jīng)驗豐富的高年資主治醫(yī)師（本專業(yè)工作5年以上）也第六條第六條MDT團隊的權(quán)利：（1）對院內(nèi)屬于多學(xué)科診療團隊診治的病人進行聯(lián)合門診、聯(lián)合查房和聯(lián)合會診。（2）團隊的聯(lián)合診療工作由負責(zé)人負責(zé)安排，包括聯(lián)合門診、聯(lián)合查

4、房、聯(lián)合業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、聯(lián)合開展新技術(shù)、聯(lián)合制定相關(guān)疾病規(guī)范化診療流程等。原則上聯(lián)合診療工作須由團隊所涉及的所有學(xué)科參與。（3）享受醫(yī)院每年度給每個團隊劃撥一定數(shù)額的運行經(jīng)費，MDTA級團隊運行經(jīng)費每年3萬，B級團隊運行經(jīng)費每年1萬，經(jīng)費使用應(yīng)符合?？顚Ｓ玫蓉攧?wù)制度。經(jīng)費的使用和管理辦法由醫(yī)務(wù)處和財務(wù)處共同制定，另行發(fā)布。第七條第七條MDT團隊的義務(wù)：（1）制定工作規(guī)劃與年度計劃，制定相應(yīng)的工作制度和流程，并定期進行工作總結(jié)。（2）開展聯(lián)合門