設(shè)計公司規(guī)章制度

1、品藝裝飾工程有限公司1考勤制度考勤制度為確保公司進行有秩序的經(jīng)營管理而制定：（一）出勤（一）出勤1.工作時間:每天7小時，正常時間為上午8：3012：0014：3018：00，根據(jù)公司需要調(diào)整。（二）打卡（二）打卡:員工每天上班、下班，午休出入均需打卡(共計每日4次)。員工應(yīng)親自打卡幫助他人打卡和接受他人幫助打卡者無論是否遲到均按C類遲到計算.忘記打卡的員工需要其直接上級把員工漏掉打卡的時間給予補簽.（三）公出（三）公出:一個工作日內(nèi)的

2、公出需在前臺登記方便轉(zhuǎn)接電話和留言。出差、事假等需事前得到部門經(jīng)理批準(zhǔn)并到前臺登記.（四）請假（四）請假:任何類別的假期都需部門經(jīng)理事前批準(zhǔn)，并到前臺登記，如有緊急情況，不能事先請假，應(yīng)在兩小時以內(nèi)電話通知本部門經(jīng)理并在上班當(dāng)日補辦手續(xù)，否則以曠工計。（五）遲到、早退和曠工的獎懲制度（五）遲到、早退和曠工的獎懲制度:1全勤獎:每月30元以考勤卡為準(zhǔn).2遲到早退:上班8:30以后到達，視為遲到，下班18:00以前離開視為早退，遲到早退1分

3、鐘5元2分鐘10元以此類推）遲到30分鐘以后按曠工半天計。3.曠工：連續(xù)三個工作日無故缺勤，或未經(jīng)批準(zhǔn)休假者將被視為曠工。直接主管將親自聯(lián)絡(luò)本人查明原因，并于滿三天后的二天內(nèi)交出“辭退處分報告“。品藝裝飾工程有限公司3（5）所有辭職員工應(yīng)提前一個月填寫《離職申請表》，申請得到批準(zhǔn)后再辦理離職手續(xù)，并離職前認(rèn)真做好自己的本職工作，未經(jīng)許可，不得擅自離開工作崗位，否則按曠工處理，并不予以結(jié)算工資。（三）辭退（三）辭退有下列行為之一的，公司將

4、給予辭退：（1）試用期內(nèi)經(jīng)考核不能勝任本職工作者；（2）對工作不負責(zé)任，表現(xiàn)欠佳，經(jīng)教育無效者仍不能勝任本職工作的或調(diào)換崗位仍無法適應(yīng)者；（3）數(shù)次違反公司管理制度，屢教不改者；（4）不服從管理，嚴(yán)重失職，營私舞弊，損害公司利益者；（5）由于公司經(jīng)營不景氣或組織結(jié)構(gòu)調(diào)整需要裁員。自動離職自動離職1、自動離職條件（1）對未準(zhǔn)辭職，而連續(xù)曠工三天（含）以上者或月累計曠工三天以上者；（2）請假期滿未回公司工作又未向公司續(xù)假達三天（含）以上者。