東北石油大學(xué)第二輪崗位設(shè)置管理與聘用實(shí)施方案

1、1東北石油大學(xué)第二輪崗位設(shè)置管理與聘用東北石油大學(xué)第二輪崗位設(shè)置管理與聘用實(shí)施方案實(shí)施方案公示征求意見稿公示征求意見稿為深化學(xué)校人事制度改革，健全崗位設(shè)置管理與聘用制度，實(shí)現(xiàn)人事管理的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化，根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見》（黑人發(fā)〔2008〕111號(hào)）、《黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于全省事業(yè)單位實(shí)施崗位設(shè)置管理有關(guān)問題的處理意見》（黑人保發(fā)〔2010〕81號(hào)）、省人力資源和社會(huì)保障廳和省教育廳聯(lián)合下發(fā)的

2、《關(guān)于調(diào)整下放省屬高校崗位設(shè)置管理工作職能的通知》（黑人社發(fā)〔2014〕40號(hào)）文件精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，制定本實(shí)施方案。一、適用范圍與對(duì)象一、適用范圍與對(duì)象學(xué)校在編（含在冊(cè)）、在崗的教職工，包括專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和工勤人員，都要納入崗位設(shè)置管理。二、基本原則二、基本原則（一）科學(xué)設(shè)崗，宏觀調(diào)控。堅(jiān)持從人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展等工作需要出發(fā)，統(tǒng)籌學(xué)科建設(shè)，兼顧各類人員結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，合理確定崗位總量，按照崗位結(jié)構(gòu)比例標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)

3、范設(shè)置各級(jí)各類崗位，加強(qiáng)宏觀調(diào)控和監(jiān)督管理。（二）優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高效益。完善崗位設(shè)置分級(jí)分類體系，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)比例，科學(xué)合理配置人力資源；在充分保證教學(xué)和科研需要的前提下，優(yōu)先滿足重點(diǎn)學(xué)科的需要。（三）按崗聘用，規(guī)范管理。以崗位設(shè)置為基礎(chǔ)，深化聘用制改革，依據(jù)黑龍江省對(duì)首聘期試點(diǎn)單位“先入軌，后規(guī)范”的要求，在首聘期先入軌的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變；調(diào)動(dòng)二級(jí)單位積極性，促進(jìn)學(xué)校人力資源管理的自主發(fā)展和自我約束。3日常管理工作

4、。學(xué)校崗位設(shè)置管理與聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（簡(jiǎn)稱崗位聘用辦公室）設(shè)在人事處。（四）崗位設(shè)置管理與聘用工作監(jiān)督委員會(huì)崗位設(shè)置管理與聘用工作監(jiān)督委員會(huì)由紀(jì)檢監(jiān)察處和工會(huì)負(fù)責(zé)人組成，在學(xué)校崗位設(shè)置管理與聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下工作。負(fù)責(zé)接受教職工在崗位設(shè)置管理與聘用工作中的投訴和申訴，保障崗位設(shè)置管理與聘用工作公平、公正進(jìn)行。（五）學(xué)校專業(yè)技術(shù)三級(jí)以上崗位聘用資格審查專家組學(xué)校成立專業(yè)技術(shù)三級(jí)以上崗位聘用資格審查專家組（簡(jiǎn)稱校崗位聘用資格審查專

5、家組），審查申報(bào)者業(yè)績(jī)成果。崗位聘用辦公室匯總各二級(jí)單位和職能部門對(duì)申報(bào)專業(yè)技術(shù)三級(jí)以上崗位申報(bào)者業(yè)績(jī)成果的初步審查結(jié)果，報(bào)至校崗位聘用資格審查專家組。校崗位聘用資格審查專家組對(duì)照評(píng)聘條件，對(duì)各二級(jí)單位和職能部門的審核認(rèn)定結(jié)果進(jìn)行復(fù)核，并對(duì)難以認(rèn)定或有爭(zhēng)議的業(yè)績(jī)成果進(jìn)行評(píng)議認(rèn)定，給出明確的審查結(jié)論，最終確定符合評(píng)聘條件的申報(bào)者名單。（六）基層單位崗位設(shè)置管理與聘用工作分委員會(huì)1.教學(xué)單位（1）成立教學(xué)單位崗位設(shè)置管理與聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組各

6、教學(xué)單位成立崗位設(shè)置管理與聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員79人，由各教學(xué)單位主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng)，成員由其他院領(lǐng)導(dǎo)、院工會(huì)主席和教師代表組成。領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)本單位各類各級(jí)崗位設(shè)置管理與聘用相關(guān)工作的組織與實(shí)施。各教學(xué)單位要成立崗位聘用工作委員會(huì)，成員713人，主任由院（部）長(zhǎng)擔(dān)任，其他成員由領(lǐng)導(dǎo)小組決定。各教學(xué)單位崗位聘用工作委員會(huì)的主要職責(zé)：1）負(fù)責(zé)本單位各類各級(jí)崗位聘用的具體工作，制定本單位各類崗位聘用的實(shí)施細(xì)則；2）組織實(shí)施專業(yè)技術(shù)四級(jí)及以