組織行為學(xué)網(wǎng)上作業(yè)題答案2015更新版

1、1東北農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院東北農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院組織行為學(xué)網(wǎng)上作業(yè)題（組織行為學(xué)網(wǎng)上作業(yè)題（20152015更新版）更新版）第一章、組織行為學(xué)概述第一章、組織行為學(xué)概述(43)(43)一、名詞解釋一、名詞解釋1、組織2、組織行為學(xué)3、管理4、自變量5、因變量6、中介變量二、填空二、填空1、人的行為具有適應(yīng)性、____、____、_____。2、組織行為學(xué)的研究方法是采用______的方法，并綜合運(yùn)用其他多種學(xué)科的知識(shí)為手段。3、研究人

2、員在不能完全控制的情景下所進(jìn)行的實(shí)驗(yàn)叫做______。4、組織行為學(xué)研究的基礎(chǔ)和出發(fā)點(diǎn)是______。5、關(guān)系是指企業(yè)組織中___以及___之間的相互關(guān)系。6、組織行為的層次包括____、____、____。三、單選題三、單選題1、組織行為學(xué)的研究基礎(chǔ)和出發(fā)點(diǎn)是()。A.群體B.組織C.環(huán)境D.個(gè)體2、被稱(chēng)為研究組織內(nèi)部人的行為的里程碑是什么（）A1949年在美國(guó)芝加哥召開(kāi)的科學(xué)討論會(huì)B霍桑試驗(yàn)C1914年利蓮吉爾布雷斯出版的《管理心理

3、學(xué)》D泰羅的《科學(xué)管理原理》3、工程心理學(xué)作為一門(mén)學(xué)科，主要研究的是()A.人與事的關(guān)系B.人與機(jī)器的關(guān)系C.人與人的關(guān)系D.人與社會(huì)環(huán)境的關(guān)系4、組織行為學(xué)最早產(chǎn)生于本世紀(jì)()A.2030年代B.3040年代C.5060年代D.7080年代5、組織行為學(xué)的研究范圍是一定()中的心理與行為的規(guī)律性。A.社會(huì)B.家庭C.組織D.機(jī)關(guān)6、組織行為學(xué)是研究下述哪方面規(guī)律性的科學(xué)()。A.人的心理活動(dòng)B.人的行為反應(yīng)C.人的心理和行為D.一定組

4、織中人的心理和行為7、某公司的中層干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了組織行為學(xué)之后，工作能力有所提高，相應(yīng)地公司的績(jī)效水平大大改善，這說(shuō)明組織行為學(xué)具有()。A.邊緣性B.實(shí)用性C.綜合性D.兩重性8、人類(lèi)學(xué)中，與研究組織行為學(xué)關(guān)系最為密切的是()。A.體質(zhì)人類(lèi)學(xué)B.文化人類(lèi)學(xué)C.考古學(xué)D.生物人類(lèi)學(xué)3六、簡(jiǎn)答題六、簡(jiǎn)答題1、組織行為學(xué)的研究方法有哪些？2、組織與管理的關(guān)系是什么？七、論述題七、論述題1、管理者為什么要研究組織行為學(xué)2、試論述組織行為學(xué)定義

5、的四層含義。3、組織行為學(xué)有哪些主要理論源泉為什么4、試述組織行為學(xué)的產(chǎn)生與發(fā)展過(guò)程？第二章第二章個(gè)人心理與個(gè)體行為（個(gè)人心理與個(gè)體行為（119119）一、一、填空題填空題1、斯普朗格爾的價(jià)值觀分類(lèi)：____、____、____、____、____、____。2、知覺(jué)的組合原則：____、____、____、____。3、判斷行為是內(nèi)因還是外因，主要取決于____、____、____。4、態(tài)度主要有____、____、____三部分構(gòu)成

6、。5、態(tài)度的類(lèi)型主要有____、____、____、____。6、人格的決定因素有____、____、____。7、影響組織行為的主要人格特質(zhì)有____、____、____、____、____、____。8、霍蘭德職業(yè)人格類(lèi)型有____、____、____、____、____、____9、情感的形態(tài)有____、___、___、___10、情感的種類(lèi)有___、___、___。二、二、名詞解釋名詞解釋1、價(jià)值觀2、知覺(jué)3、首因效應(yīng)4、近因效