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1、做好人力資源管理的六個經(jīng)典秘決做好人力資源管理的六個經(jīng)典秘決“位”——就是指自己現(xiàn)在所處的“位置”和未來的“位置”,“天地位焉,萬物育焉”。一是“明象位,立德業(yè)”,你要扮演好當(dāng)前所處位置的角色,該你扮演主角時,你要扮演的淋漓盡致,該你扮演配角時,你要扮演的心安理得;二是你要設(shè)計好未來的位置,這也是我們HR工作者所說的“職業(yè)生涯規(guī)劃和設(shè)計”,這就要求我們必須確定科學(xué)、合理的目標(biāo),定好未來的“位”,當(dāng)好自己命運的設(shè)計師,你的人生理想、目標(biāo)是
2、什么,自己一定要心中有數(shù),“謀定而后行”,這樣才能最大限度地發(fā)揮自己的潛能。我們通常所說的把合適的人放在適合的位置(崗位),就是這個道理?!凹骸薄褪且J(rèn)識和了解自己,人往往最難了解的就是自己。首先,我們HR工作者要了解自己的興趣、愛好、性格、能力、知識、身體條件等,這是我們規(guī)劃未來職業(yè)生涯的重要依據(jù)。其次,要控制自己。在了解自己的基礎(chǔ)上,才能知道自己的優(yōu)勢和劣勢,才能揚長避短。不要盲目去攀比,別人能做的事,你不一定能做,別人能達(dá)到的
3、高度,你不一定能達(dá)到,無論干什么事要適合自己,走適合自己的路。再次,超越自己。只有超越自己才能實現(xiàn)夢想,超越不僅需要聰明智慧,更需要堅定頑強和持之以恒的精神?!皹贰薄褪菢酚^,要有積極樂觀向上的心態(tài)。我們HR工作者要多用“正”思維(積極的思維),去觀察、理解、處理問題和為人處世。世界之大,什么人都有,什么事都可能發(fā)生,不要讓毫無意義的瑣事分散精力,擾亂視線,擾亂心情,要眼光長遠(yuǎn)多往好處想,成功秘訣。所以時至今日,它對我們?nèi)杂兄F(xiàn)實的指
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