無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試評(píng)分表模板

1、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試評(píng)分表無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試評(píng)分表評(píng)價(jià)者簽字：日期：應(yīng)聘者聘者編號(hào)1234567891011核心素核心素質(zhì)素質(zhì)評(píng)質(zhì)評(píng)分（分（10分制，分制，1表現(xiàn)表示最差，表示最差，10表示表表示表現(xiàn)最好）最好）溝通能力溝通能力積極主動(dòng)積極主動(dòng)團(tuán)隊(duì)合作團(tuán)隊(duì)合作邏輯思維邏輯思維責(zé)任心責(zé)任心執(zhí)行力執(zhí)行力組織協(xié)調(diào)組織協(xié)調(diào)素質(zhì)總質(zhì)總分印象印象評(píng)價(jià)1234567891011形象氣質(zhì)形象氣質(zhì)行為舉止行為舉止精神面貌精神面貌言語(yǔ)表達(dá)言語(yǔ)表達(dá)印象印象總分總計(jì)總計(jì)

2、總體評(píng)分總體評(píng)價(jià)匹配匹配度總評(píng)分是對(duì)應(yīng)聘者的總體評(píng)價(jià)，并非是以上分?jǐn)?shù)的總和；總評(píng)分是對(duì)應(yīng)聘者的總體評(píng)價(jià)，并非是以上分?jǐn)?shù)的總和；匹配度指應(yīng)聘者對(duì)該崗位的適合程度，匹配度指應(yīng)聘者對(duì)該崗位的適合程度，1不適合，不適合，2勉強(qiáng)適合，勉強(qiáng)適合，3基本適合，基本適合，4適合適合素質(zhì)表現(xiàn)1.積極主動(dòng)：積極主動(dòng)：主動(dòng)承擔(dān)任務(wù)（記錄、計(jì)時(shí)、匯報(bào)等）、主動(dòng)發(fā)言、主動(dòng)溝通，記住團(tuán)隊(duì)成員。2.邏輯思維：邏輯思維：思考問題全面細(xì)致，條理清晰，結(jié)構(gòu)完整，報(bào)告邏輯性

3、強(qiáng)。3.團(tuán)隊(duì)合作：團(tuán)隊(duì)合作：積極與團(tuán)隊(duì)成員分享自己的觀點(diǎn)和想法，討論不一致的觀點(diǎn)，最終達(dá)成共識(shí)。4.責(zé)任心：責(zé)任心：踴躍發(fā)言，充分參與討論，主動(dòng)記錄別人的觀點(diǎn)和討論，促進(jìn)任務(wù)的最終完成。5.執(zhí)行力：執(zhí)行力：依照計(jì)劃辦事，按質(zhì)、按量及時(shí)完成任務(wù)，注意時(shí)間的控制和安排。6.組織協(xié)調(diào)組織協(xié)調(diào)：參與討論的主動(dòng)性，控制和引導(dǎo)討論的能力，協(xié)調(diào)不同意見的能力，容納不同意見，綜合提煉同類觀點(diǎn)的能力等；7.溝通能力溝通能力：有效地表達(dá)自己的想法和意見，意