管理研究炒股票vs做管理

1、管理研究：炒股票管理研究：炒股票VS做管理做管理網上遇到一個職業(yè)炒股票的網友，介紹炒股的經驗，我自己炒股多年，曾經很注意聽投資講座和看書，當時感覺收獲很大，以為以后我的炒股成功率會有很大改觀，然而一旦回到真實的交易之中，我卻發(fā)現我還是回到原來的狀態(tài)，交易情況仍然沒有本質的變化，看書和學習時的體會好象難以落實，自信的感覺被虧損所擊潰，一切又回到從前，我困惑了，這到底是為什么呢？他的經驗說：炒股票是實戰(zhàn)性很強的業(yè)務，一個人的交易經驗與寫書和

2、講課的人不一樣，寫書和講課的人是經過長時間的實踐積累，把理念與技術逐步形成系統(tǒng)性操作習慣落實到具體真實的交易中去，炒股時處理盤面的突然變化很大程度上依賴交易經驗，而這種經驗很難以通過看書與聽課學會。把握市場機會的關鍵是憑經驗才能更好的處理與解決，而不是知識。交易經驗具有無法替代的性質，難以通過學習來跳過交易經歷的過程。交易經驗是交易知識與具體交易的關鍵紐帶。市場上有不少炒股人對各種交易理論和技術分析工具都很熟悉，各種交易理念和原則也是銘

3、記在心，但唯獨缺乏豐富的交易經驗，豐富的交易經驗是做好交易的不可替代的基礎。就交易的知識性角度來看，因為股票投資的知識就那么多，只要你肯學，很快就能把市面上的書看完，并且也能夠理解，但你卻永遠不可能在短時間內積累豐富的交易實戰(zhàn)經驗，這就是普通投資者與交易老手的最本質區(qū)別，也是你往往可以想到、看到，卻無法做到的根本原因。說的太好了，讓我佩服。世界上許多事物的原理是相通的，聯(lián)想到企業(yè)管理與炒股票也是觸類旁通的。企業(yè)管理也有技術與藝術之分，管

4、理技術是對管理規(guī)律性的總結，歸納寫成許多管理書籍，管理藝術就像炒股的交易經驗，是管理者把理念與技術逐步形成系統(tǒng)性操作習慣落實到企業(yè)具體的工作中去，經過長時間實踐，積累了豐富的管理經驗?，F在許多人對各種管理理論和技術工具都很熟悉，但是缺乏豐富的管理經驗。人們想學習管理，只要花錢就可以買到各種管理書籍，聽到各種管理培訓課程，甚至可以聘請咨詢顧問到企業(yè)里來做咨詢。但是實戰(zhàn)性的管理經驗是做好管理不可替代的基礎。就管理的知識性角度來看，企業(yè)管理的

5、知識就那么多，只要你肯學，很快就能把市面上的書看完，并且也能夠理解，但你卻永遠不可能在短時間內積累豐富的管理實戰(zhàn)經驗，這就是管理學者、初級管理者與高級管理者的最本質區(qū)別，這也是無論讀什么名牌大學、僅靠學習管理知識，卻無法成為一個優(yōu)秀管理者的根本原因。在企業(yè)里，人和業(yè)務在不停地變化，因勢利導應對這些變化，很大程度上依賴管理經驗，而這種經驗很難以通過看書與聽課學會，必須經過實踐積累。企業(yè)的管理提升需要的不是管理知識和工具，而是駕馭管理工具的