管理制度---文員必備-公司管理制度大全-知識(shí)雜貨店----企業(yè)辦公管理模板規(guī)范制度員工考勤電子版下載

1、公司管理制度匯編公司管理制度匯編目錄目錄一、辦公室管理制度一、辦公室管理制度二、財(cái)務(wù)管理制度二、財(cái)務(wù)管理制度三、考勤管理制度三、考勤管理制度四、物品采購(gòu)領(lǐng)用制度四、物品采購(gòu)領(lǐng)用制度五、業(yè)務(wù)招待管理制度五、業(yè)務(wù)招待管理制度六、辦公室衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及制度六、辦公室衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及制度七、會(huì)議管理制度七、會(huì)議管理制度八、員工日常行為規(guī)范管理制度八、員工日常行為規(guī)范管理制度九、出差管理制度九、出差管理制度十、資產(chǎn)管理制度十、資產(chǎn)管理制度十一、招聘管理制度十

2、一、招聘管理制度十二、印鑒管理制度十二、印鑒管理制度十三、衛(wèi)生管理制度十三、衛(wèi)生管理制度十四、檔案管理制度十四、檔案管理制度十五、檔案保密制度十五、檔案保密制度(三)積極為運(yùn)作管理服務(wù)，促進(jìn)公司總部規(guī)范發(fā)展。(四)厲行節(jié)約，合理使用資金。(五)完成公司總部交給的其他工作。第三條公司總部財(cái)務(wù)小組由主管、會(huì)計(jì)、出納和審計(jì)工作人員組成。第四條由常務(wù)理事會(huì)任命專(zhuān)門(mén)的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，實(shí)行嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理崗位責(zé)任制度，嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)支出標(biāo)準(zhǔn)，任何人不得干預(yù)

3、財(cái)務(wù)人員的正常工作。第五條實(shí)行嚴(yán)格的財(cái)務(wù)報(bào)告制度，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人定期將各財(cái)務(wù)報(bào)表提交常務(wù)理事會(huì)，并說(shuō)明財(cái)務(wù)資金流動(dòng)狀況。常務(wù)理事會(huì)有權(quán)定期或不定期的對(duì)財(cái)務(wù)進(jìn)行檢查考核。第六條管理小組和擔(dān)保公司建立財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和擔(dān)保業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度，按季、年向理事會(huì)報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和擔(dān)保業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)告。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告包括會(huì)計(jì)報(bào)表（資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表及相關(guān)附表）、會(huì)計(jì)報(bào)表附注和財(cái)務(wù)狀況說(shuō)明書(shū)。第七條建立擔(dān)保資金風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償機(jī)制，用于彌補(bǔ)擔(dān)保代償損失，所需風(fēng)

4、險(xiǎn)補(bǔ)償資金先用風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金，再用利潤(rùn)彌補(bǔ)，不足部分由發(fā)起人按一定比例補(bǔ)償。第八條擔(dān)保資金的增資機(jī)制。根據(jù)擔(dān)保業(yè)務(wù)發(fā)展情況，經(jīng)產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)批準(zhǔn)，理事會(huì)可按一定比例適當(dāng)增資，拓寬融資渠道，擴(kuò)大資金規(guī)模。第九條在每月5號(hào)前將上月財(cái)務(wù)報(bào)表上報(bào)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村投資委員會(huì)。第十條每年度結(jié)束后，由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人編制年度財(cái)務(wù)報(bào)表并提交常務(wù)理事會(huì)，由常務(wù)理事會(huì)根據(jù)年度資金使用狀況安排下一年度的資金使用計(jì)劃，以做到控制風(fēng)險(xiǎn)，降低成本，提高收益。第十一條管理小組于每年3月底

5、前將上年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告（決算），連同會(huì)計(jì)事務(wù)所的審計(jì)報(bào)告，以及上年度的擔(dān)保業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)告報(bào)送理事會(huì)審批。第十二條公司各部門(mén)和職員辦理財(cái)會(huì)事務(wù)，必須遵守本規(guī)定。第十三條財(cái)務(wù)主管負(fù)責(zé)組織公司總部的下列工作：（一）編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、擬訂資金籌措和使用方案，開(kāi)辟財(cái)源，有效地使用資金；(二)進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，督促本公司總部有關(guān)部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益；(三)建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度，利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料

6、進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析；(四)承辦公司總部交辦的其他工作。第十四條會(huì)計(jì)的主要工作職責(zé)是：(一)按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定、記帳、復(fù)帳、報(bào)帳做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，帳目清楚，按期報(bào)帳。(二)按照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查，分析公司總部財(cái)務(wù)、成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，及時(shí)向主管提出合理化建議。(三)妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料。(四)完成公司總部交付的其他工作。第十五條出納的主要工作職責(zé)是：(一)認(rèn)真