論財(cái)務(wù)分析在財(cái)務(wù)管理中的作用

1、論財(cái)務(wù)分析在財(cái)務(wù)管理中的作用◆何艷萍(遼河石油勘探局電力集團(tuán)公司社會保險(xiǎn)辦公室遼寧盤錦124000)【摘要】財(cái)務(wù)分析作為企業(yè)財(cái)務(wù)管理的核心部分，關(guān)系到經(jīng)濟(jì)效益及可持續(xù)發(fā)展?，F(xiàn)代企業(yè)要重視財(cái)務(wù)分析的作用，通過財(cái)務(wù)分析建立現(xiàn)代企業(yè)制度，規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化的目標(biāo)，保護(hù)投資者及債權(quán)人的利益，使企業(yè)在激勵的市場競爭中利于不敗之地，實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展。本文首先理順了財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)管理之間的內(nèi)在聯(lián)系，以及財(cái)務(wù)分析的主要內(nèi)容，并在此基礎(chǔ)上探討了財(cái)務(wù)

2、分析在財(cái)務(wù)管理中的核心作用，希望以此來企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平?！娟P(guān)鍵詞】財(cái)務(wù)管理經(jīng)濟(jì)效益分析近年來，隨著我國經(jīng)濟(jì)的不斷快速發(fā)展，一些企業(yè)在國內(nèi)及國際上的地位不斷提升，為提高自身的競爭力和影響力，很多企業(yè)開始擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，于此同時(shí)，企業(yè)管理尤其是財(cái)務(wù)管理日趨復(fù)雜，而財(cái)務(wù)分析作為企業(yè)財(cái)務(wù)管理的核心唯有得到足夠的重視，才可能使企業(yè)的發(fā)展得以良性循環(huán)，從而提高自身競爭力，確保在經(jīng)歷的競爭中立于不敗之地。一、財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)管理的關(guān)系財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)管理二

3、者之間有著十分密切的關(guān)系，它們都是將財(cái)務(wù)問題作為研究對象。財(cái)務(wù)分析的主要根本依據(jù)為財(cái)務(wù)報(bào)告反映的各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，同時(shí)結(jié)合專門的分析技術(shù)和方法，來實(shí)現(xiàn)對企業(yè)等經(jīng)濟(jì)組織過去及現(xiàn)在所發(fā)生或即將發(fā)生的籌資活動、投資行為、經(jīng)營活動所具備的盈利能力、運(yùn)營能力、償債能力等進(jìn)行的綜合分析和評價(jià)的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理活動。財(cái)務(wù)分析為投資者、債權(quán)人、經(jīng)營者及其他關(guān)心企業(yè)的組織或個(gè)人了解企業(yè)過去、評價(jià)企業(yè)現(xiàn)狀、預(yù)測企業(yè)未來做出正確決策提供準(zhǔn)確的信息或依據(jù)。而財(cái)務(wù)管理則

4、是在一定的整體目標(biāo)下，關(guān)于企業(yè)資產(chǎn)的購置，資本的融通和經(jīng)營中現(xiàn)金流量，以及利潤分配的管理。財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的一個(gè)組成部分，它是根據(jù)財(cái)經(jīng)法規(guī)制度，按照財(cái)務(wù)管理的原則，組織企業(yè)財(cái)務(wù)活動，處理財(cái)務(wù)關(guān)系的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理工作。財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)管理是相輔相成的，財(cái)務(wù)管理以財(cái)務(wù)分析為基礎(chǔ)，做好財(cái)務(wù)分析會使企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作更趨科學(xué)完善。強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理理念、財(cái)務(wù)分析程序及方法，對企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平的提高均有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。二、企業(yè)管理中財(cái)務(wù)分析由于信息使

5、用者的不同，因此可將財(cái)務(wù)分析內(nèi)容分為兩大類：內(nèi)部分析、外部分析，另外，還可同時(shí)增設(shè)專題分析內(nèi)容。由以上分析我們可知，財(cái)務(wù)分析內(nèi)容主要依據(jù)為財(cái)務(wù)報(bào)告反映的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)，同時(shí)結(jié)合各項(xiàng)專門的會計(jì)方法和技術(shù)，以此來對企業(yè)的運(yùn)營狀況及存在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行的一系列分析的財(cái)務(wù)活動。(一)內(nèi)部分析內(nèi)部分析體系的設(shè)置主要為滿足企業(yè)內(nèi)部管理的各種需求，通常會結(jié)合企業(yè)所在行業(yè)所具備的各種特點(diǎn)及管理的特殊需求來進(jìn)行按需設(shè)置，內(nèi)容較為廣泛，通?？蓮幕I資、投資等方面進(jìn)行

6、設(shè)置：(1)企業(yè)籌資分析。隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷深入，企業(yè)經(jīng)營過程中所需的各項(xiàng)資金也均依靠企業(yè)自身來籌集，在這一背景下籌資分析便成了財(cái)務(wù)分析中最重要的內(nèi)容?；谄髽I(yè)籌資分析，我們必須先對企業(yè)資金需要量進(jìn)行科學(xué)合理的分析，其次是對企業(yè)未來獲利能力等財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析；通過以上分析，最后確定一個(gè)最為科學(xué)合理的籌資方案，同時(shí)與資金供應(yīng)者通過有效協(xié)商來最終順利使企業(yè)籌資活動得以完成。(2)企業(yè)投資分析。首先必須對投資活動的可行性進(jìn)行分析，以此來為

7、企業(yè)投資決策者提供科學(xué)的而依據(jù)；其次，做好投資活動的事中分析，以便科學(xué)的控制投資規(guī)模，使投資效益最大化；最好還應(yīng)做好投資活動的事后分析，以便科學(xué)的對投資成果進(jìn)行考核和評價(jià)，為日后企業(yè)投資決策的改善提供科學(xué)的依據(jù)。(二)外部分析(1)財(cái)務(wù)狀況分析。分析企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況主要包括對企業(yè)資本結(jié)構(gòu)的分析，資金及資產(chǎn)使用效率的分析等。通過采取專門的分析技術(shù)和方法，來對企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)載以及所有者權(quán)益進(jìn)行科學(xué)分析，以此來有科學(xué)的反映企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模、企業(yè)經(jīng)營情

8、況以及資金周轉(zhuǎn)情況等。(2)盈利能力分析。盈利能力分析也即是對企業(yè)盈利分配情況以及盈利能力進(jìn)行的相關(guān)分析。它是企業(yè)經(jīng)營績效和財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)綜合表現(xiàn)。企業(yè)運(yùn)營目的，也即是盈利且隨著企業(yè)規(guī)模的不斷成長和發(fā)展實(shí)現(xiàn)更持久更穩(wěn)定的盈利。如投資者關(guān)心企業(yè)利潤賺取的多少，對利潤的分析十分重視，因?yàn)樗麄兺顿Y報(bào)酬就是從中進(jìn)行支付的，若企業(yè)是股票上市公司，則隨著企業(yè)盈利的增加，股票市價(jià)也會不斷上升，使投資者獲得更高的資本收益。而對于企業(yè)債權(quán)人來說，企業(yè)利潤是償債

9、的基本來源。另外企業(yè)利潤的穩(wěn)定收益，也是各種稅費(fèi)上繳的保證。對于企業(yè)管理決策者而言，對企業(yè)盈利能力的分析，則可以科學(xué)的評判企業(yè)的經(jīng)營成果。以此來為企業(yè)日后的經(jīng)營提供科學(xué)的依據(jù)，使企業(yè)獲利水平不斷提高。對于企業(yè)職工來說，則是資金報(bào)酬的來源，它同時(shí)可確保工作的穩(wěn)定。(3)償債能力分析。償債能力分析包括短期償債能力分析和長期償債能力分析。短期償債能力是企業(yè)及時(shí)、足額償還流動負(fù)債的保證程度，其主要指標(biāo)有流動比率、速動比率、利息保障倍數(shù)。主要指標(biāo)

10、比率越高，就說明企業(yè)短期的償債能力越強(qiáng)。長期償債能力，也即是指企業(yè)勞務(wù)或資產(chǎn)支付長期債務(wù)能力。引起與企業(yè)的利潤有著緊密關(guān)系，因此必須對企業(yè)長期償債能力進(jìn)行分析，另外企業(yè)的現(xiàn)金流入量最終取決于能夠獲得的利潤，因此必須重視企業(yè)對企業(yè)的獲利能力進(jìn)行分析。除此之外，資本和債務(wù)的比例也十分重要。常見的影響企業(yè)長期償債能力的因素有股東權(quán)益、負(fù)債、資產(chǎn)、擔(dān)保責(zé)任、長期租賃等。影響長期償債能力的主要指標(biāo)為：資產(chǎn)負(fù)債率、已獲利息倍數(shù)；有形凈值債務(wù)率等。(

11、4)現(xiàn)金流量相關(guān)分析。通過對企業(yè)現(xiàn)金流量的分析，我們可以直觀評價(jià)企業(yè)的償債能力，獲利能力及企業(yè)財(cái)務(wù)需求能力。衡量指標(biāo)主要包括：銷售現(xiàn)金比率、現(xiàn)金再投資比率、現(xiàn)金債務(wù)比率等。三、財(cái)務(wù)管理中財(cái)務(wù)分析的作用財(cái)務(wù)分析通過專門的技術(shù)和方法，選擇合理的籌資途徑降低籌資成本，并能及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營管理中可能存在的問題，準(zhǔn)確分析企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，對加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作，促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展有著重要的意義。企業(yè)財(cái)務(wù)管理的核心問題是效益問題，而企業(yè)財(cái)務(wù)分析以經(jīng)濟(jì)效益

12、和社會效益為中心，通過分析發(fā)現(xiàn)不合理的開支環(huán)節(jié)，提高資金的利用率，在財(cái)務(wù)管理中也就發(fā)揮著核心作用。(一)財(cái)務(wù)分析是評價(jià)企業(yè)經(jīng)營業(yè)績及財(cái)務(wù)狀況的重要依據(jù)企業(yè)通過財(cái)務(wù)分析，可以了解企業(yè)現(xiàn)金流量狀況、營運(yùn)能力、盈利能力，為企業(yè)管理者評價(jià)經(jīng)營業(yè)績及財(cái)務(wù)狀況提高重要的依據(jù)。企業(yè)管理者可以通過財(cái)務(wù)分析的結(jié)果發(fā)現(xiàn)影響經(jīng)營業(yè)績及財(cái)務(wù)狀況的因素，也有利管理水平的提高。(二)財(cái)務(wù)分析為債權(quán)人和投資者提供科學(xué)可靠的信息財(cái)務(wù)分析可以及時(shí)有效的企業(yè)投資者和債權(quán)人

13、提供相應(yīng)的財(cái)務(wù)信息，以便其能夠及時(shí)了解企業(yè)的經(jīng)營狀況、企業(yè)獲利情況等，(下轉(zhuǎn)第190頁)一167一《囊和系統(tǒng)思想價(jià)值觀念的形成。另外，把主題班會教育納入日常學(xué)生工作范疇和教學(xué)計(jì)劃，還可以使各院系輔導(dǎo)員在實(shí)施主題班會教育活動時(shí)有據(jù)可循，進(jìn)而提高輔導(dǎo)員開展主題班會的積極性。(2)建立主題班會評比機(jī)制。建立主題班會評比機(jī)制，定期開展主題班會評比交流活動?？梢耘e辦類似教師教學(xué)技能大賽的輔導(dǎo)員主題班會技能大賽。學(xué)校學(xué)工部門制定主題班會評比活動操作

14、細(xì)則，對在開展主題班會活動上表現(xiàn)突出的師生進(jìn)行獎勵。通過評比能夠促進(jìn)學(xué)工人員尤其是輔導(dǎo)員之間的交流學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)分享，進(jìn)而提升輔導(dǎo)員職業(yè)化、專業(yè)化水平?？傊?，系統(tǒng)、高效的主題班會是創(chuàng)新高校思想政治教育形式的具體體現(xiàn)，符合十八屆三中全會上關(guān)于深化教育領(lǐng)域綜合改革的要求。高校輔導(dǎo)員應(yīng)該以主題班會為抓手，對學(xué)生進(jìn)行社會主義核心價(jià)值體系教育，努力把主題班會打造成為學(xué)生愛學(xué)習(xí)、愛勞動、愛祖國活動的有效形式和長效機(jī)制，通過主題班會來增強(qiáng)學(xué)生的社會責(zé)

15、任感、創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力，同時(shí)也提升輔導(dǎo)員自身的職業(yè)化、專業(yè)化水平。Abstract：TheThirdPlenarySessionofthe18thCPCCentralCommitteeclearlyputforwardinthedeepeningreformofeducationfield“Fullyimplementtheparty’Seducationpolicyandinsistoninstillmoralconsciousne

16、ss，tostrengthenthesystemofsocialistcorevaluesKeywords：themeclassmeetingideologicalandpoliticaleducation參考文獻(xiàn)：【1]g明，秦偉偉近十年大學(xué)生主題班會研究述評嘰高等函授學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會科學(xué)版)，2009，(9)[2】中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見[EB／OL]人民網(wǎng)蟲；：Q!：Q：壘旦4643／39527／，

17、20041014【3】教育部人事司組編謝安邦主編高等教育學(xué)【M】北京：高等教育出版社，1998『41雷廣寧，聶久勝高校主題班會教育“系列化、規(guī)范化、課程化”的探索及意義【I1高校輔導(dǎo)員學(xué)刊，2011，(3)(上接第167頁)為投資的風(fēng)險(xiǎn)收益情況做好最科學(xué)的預(yù)測。近年來隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷深入，作為企業(yè)投資主體也開始逐漸多元化，債權(quán)人已不止是國家銀行。因此，一些潛在的投資者和債權(quán)人在決策上就會議企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀作為主要參考依據(jù)，他們通過考察企業(yè)

18、的財(cái)務(wù)狀況，來對投資和信貸作出相應(yīng)的決策，通過科學(xué)的分析，作出合理的決策。隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，財(cái)務(wù)分析已成為當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展下企業(yè)投資者和各類債權(quán)人獲取信息的最基本方法。(三)為企業(yè)管理人員及時(shí)了解企業(yè)經(jīng)營狀況、挖掘潛在資源等提供科學(xué)的依據(jù)為加強(qiáng)企業(yè)管理，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，實(shí)現(xiàn)資料的科學(xué)提供，企業(yè)管理人員通過合理科學(xué)的對成本利潤情況進(jìn)行了解，對企業(yè)運(yùn)營中存在的問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并采取有效的預(yù)防措施，通過對經(jīng)營管理模式的不斷改善，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)

19、效益的不斷提高。四、結(jié)語總而言之，財(cái)務(wù)分析作為財(cái)務(wù)管理的核心部分，直接關(guān)乎企業(yè)的生存及發(fā)展，因此我們必須高度重視企業(yè)財(cái)務(wù)分析工作，強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)分析不但有效控制企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營成本，而且還可及時(shí)發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理工作中存在的不足及各種漏洞，以此來減少和避免財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生及發(fā)展，減少或避免不必要的企業(yè)財(cái)產(chǎn)損失，切實(shí)的發(fā)揮其在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的重要作用，使企業(yè)在市場激烈競爭之中，始終立于不敗之地。參考文獻(xiàn)：【11遲紅梅發(fā)揮財(cái)務(wù)分析在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的核心作

20、用的研究U1時(shí)代金融(下旬)，2011【2】黃寶來如何看財(cái)務(wù)分析在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的作用U】中國市場2010【3】連楊加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析，提高經(jīng)濟(jì)管理水平Ⅲ黑龍江科技信恩，2010，(25)(上接第172頁)在班級的學(xué)生工作中發(fā)揮著潛移默化的作用，達(dá)到良好的學(xué)生管理效果。四、心理輔導(dǎo)輔導(dǎo)員究其性質(zhì)來說，一方面是作為一個(gè)學(xué)生生活的管理者，另一方面也是作為學(xué)生學(xué)習(xí)的教師和心靈的輔導(dǎo)者。這等于說學(xué)生的一切關(guān)于生活和學(xué)習(xí)上的事情，輔導(dǎo)員都是會涉及到的，

21、并且還要將其很好加以處理。在具體的一些實(shí)際事務(wù)中，往往采取心靈的疏導(dǎo)會使學(xué)生工作得到很好的處理。大學(xué)生正處理青春的發(fā)展期，心理素質(zhì)并不是很穩(wěn)定，心理輔導(dǎo)就成為了學(xué)生工作管理中的一項(xiàng)不去或缺的事宜或藝術(shù)。在許多高校的學(xué)生管理中，心理輔導(dǎo)并不是處于很重要的位置，常常也會導(dǎo)致一些學(xué)生由于生活和學(xué)習(xí)的壓力無法排解，而做出一些錯(cuò)誤的行為。這是需要高校輔導(dǎo)員工作加以認(rèn)真地反思和真切地對待的?！拜o導(dǎo)員運(yùn)用談心教育法開展與學(xué)生的談心活動，旨在掌握學(xué)生思

22、想動態(tài)，幫助學(xué)生解決疑難問題，做到對癥下藥”[4]。而具體的對于大學(xué)生的心理輔導(dǎo)，就是針對學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中所遇到的問題進(jìn)行有效的疏導(dǎo)，在班上一19n一定期的進(jìn)行心理健康知識的宣講，同時(shí)針對個(gè)別的同學(xué)進(jìn)行專門的輔導(dǎo)。這樣在學(xué)生的管理工作中就能發(fā)揮應(yīng)有的作用。因此，在高校的輔導(dǎo)員工作管理中，輔導(dǎo)員的工作可以說包攬了學(xué)生的生活和學(xué)習(xí)的一切工作，而如何將這些工作處理好，光靠一定的專業(yè)知識素養(yǎng)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。在具體的管理過程中還需要運(yùn)用管理中的藝

23、術(shù)，才能將其處理得很好。學(xué)生作為管理活動中的主體，在管理的活動中，首要是就是要和學(xué)生積極的溝通和平等的交流，尊重學(xué)生。在具體的班級里善用班干和采取榜樣的教育法，并適時(shí)對學(xué)生進(jìn)行有效的心理輔導(dǎo)，就會將學(xué)生的管理工作做得很好，發(fā)揮著管理藝術(shù)的作用。參考文獻(xiàn)：【1]趙玲淺談學(xué)生管理中的有效溝通【M】齊齊哈爾工程學(xué)院學(xué)報(bào)2012[21馮剛輔導(dǎo)員隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)理論與實(shí)務(wù)【M】中國人民大學(xué)出版社2010一～一一一～一一一一一一～～～～一～一一～～一