[閱]基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核辦法、程序和指標體系

1、1國家基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核方法、程序和指標體系為全面考核各地國家基本公共衛(wèi)生服務項目的執(zhí)行情況和實施效果，衛(wèi)生部婦社司、財政部社保司和衛(wèi)生部項目監(jiān)管中心組織有關(guān)專家，經(jīng)過反復研究和論證，制定了項目考核指標體系、現(xiàn)場考核工具和現(xiàn)場考核程序，為規(guī)范績效考核提供了科學的工作方法、程序和指標體系。從今年起，我省的省、市、縣三級績效考核都應使用這一考核工作方案，以逐步規(guī)范績效考核，促進管理水平的提高和各項工作任務的落實。同時，與國家級考核

2、有效地銜接起來。一、考核目的通過對各地國家基本公共衛(wèi)生服務項目開展情況和實際效果進行考核，發(fā)現(xiàn)項目實施中存在的問題，提出解決問題的意見和建議，及時總結(jié)經(jīng)驗，規(guī)范項目管理，提高組織化程度，保證項目資金安全和發(fā)揮效益，促進醫(yī)改惠民政策的有效落實。二、考核依據(jù)考核工作的開展，要嚴格遵循國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)和醫(yī)改有關(guān)政策的要求。3（十一）省衛(wèi)生廳《關(guān)于完善江蘇省基本公共衛(wèi)生服務項目工作情況報告制度的通知》（蘇衛(wèi)辦社婦〔2011〕8號）三、考核標準和

3、內(nèi)容考核實行百分制，考核內(nèi)容包括國家基本公共衛(wèi)生服務項目的組織管理情況、資金管理情況、服務數(shù)量和質(zhì)量，以及項目實施效果等（詳見附件1）。各部分分值分別為：組織管理17分，資金管理23分，項目執(zhí)行50分，實施效果5分，綜合情況5分。分別對省、市和縣不同級別打分，以及同級別不同機構(gòu)打分，計算平均分作為被考核省或市或縣（市、區(qū)）的考核分數(shù)。（一）組織管理考核項目工作領(lǐng)導組織、項目辦公室建設情況；項目實施方案、資金管理辦法、績效考核方案等制度建