傳媒公司員工規(guī)章制度

1、傳媒公司員工規(guī)章制度傳媒公司員工規(guī)章制度篇一：傳媒文化公司員工規(guī)章制度匯編員工規(guī)章制度匯編有限公司XX前言為進(jìn)一步深化公司管理，調(diào)動公司員工的積極性和創(chuàng)造性，切實維護公司利益和保障員工的合法權(quán)益，結(jié)合國家法律的相關(guān)規(guī)定，特建立一套健全的管理制度。公司要建立一套健全的規(guī)章制度，尤如一個人要有健全的四肢及協(xié)調(diào)性，各司其職，按章辦事。一個公司管理制度是否健全尤其重要，制度是公司發(fā)展之根本，若如果沒有健全的制度，其發(fā)展空間必然非常狹隘。公司的規(guī)

2、范化形象，永遠(yuǎn)是在一系列看似繁雜的制度中體現(xiàn)出來的，由此建立一套健全并行之有效的公司管理制度，是公司穩(wěn)定、長遠(yuǎn)發(fā)展的根本保障。公司目前處于創(chuàng)業(yè)期，同事們必然會感覺一些不適應(yīng)，但是把公司做大、做強，永遠(yuǎn)是公司最終極的目標(biāo)?，F(xiàn)局勢下，我們希望每位員工不再是片面追求豐厚收入，而是共同維持一個和諧的生活狀態(tài)和工作環(huán)境，互相協(xié)助，實現(xiàn)自己的理想和價值，追求大眾對公司的認(rèn)知、社會對我們的肯定。20財務(wù)采購表………………………………………………………

3、………20員工月薪金總表…………………………………………………………21員工考勤審核表…………………………………………………………22人員外出登記表…………………………………………………………232.人力資源工具表公司人員組織架構(gòu)………………………………………………………24正規(guī)勞動合同……………………………………………………………25應(yīng)聘登記決議表…………………………………………………………31新聘員工轉(zhuǎn)正考核表……………………………

4、………………………33季度績效考核表…………………………………………………………35年度績效考核表…………………………………………………………37主管任免狀………………………………………………………………39離職審批交接單…………………………………………………………403.項目運作工具表員工加班登記表…………………………………………………………42客戶版面確認(rèn)……………………………………………………………43標(biāo)準(zhǔn)會議紀(jì)要……………………