服裝專業(yè)進行項目教學法的實踐情況階段性總結_第1頁
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1、1服裝專業(yè)進行項目教學法的實踐情況階段性總結 服裝專業(yè)進行項目教學法的實踐情況階段性總結根據(jù)學?!蛾P于項目教學法、案例教學法的推廣方案》的指示,我校服裝裁剪與工藝專業(yè)經(jīng)過近兩學期探索和實踐,取得了積極性進展。現(xiàn)將具體情況做以總結:一、基于項目教學的理性思考目前中等職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式上,從學科出發(fā),按“文化基礎課+專業(yè)理論課+實踐課”的三段式,從學科出發(fā),按照“教學簡化”理論而形成,最終導向知識體系。 “學歷與技能割裂”表現(xiàn)得非常明顯,

2、沿用“以課堂知識傳授為主,技能實訓為輔”的教育方式,其弊端有目共睹。可見中職教育的教學方法,已越來越不能適應現(xiàn)代職業(yè)教育的要求,越來越不能滿足受教育者可持續(xù)發(fā)展的需要,也越來越不能適應現(xiàn)代企業(yè)對人才的需求。項目教學法,是師生通過共同實施一個完整的項目工作而進行的教學活動。項目教學其實就是活動建構教學的一種具體形式。作為一種先進的教學方法,項目教學法以學生為中心,以項目為中心,以實踐為中心,它既尊重教育規(guī)律,又體現(xiàn)了職教課改理念。與傳統(tǒng)教

3、學法相比,極大促進了學生創(chuàng)新能力,尋求方法的能力,社會能力的提升,全面培養(yǎng)了學生的綜合從業(yè)能力,很好地適應了學生未來從業(yè)職業(yè)活動和教育的時代需要。二、基于項目教學的實踐探索作為學校本年度教研立項課題,由于其具備的前瞻性和針對性,學校非常重視課題組的建設,由吳校長擔任課改指導委員會主任,教務處主任牽頭,由理論和實訓教師共同組成的 12 人課題研究小組,志同道合,整個團隊老中青結合,分工明確、責任到人、相互協(xié)作、協(xié)同攻關,科研氛圍濃厚。為此

4、,課題組匯同服裝專業(yè)教研組多次召開教師座談會討論課題的開展情況。并多次與省教科所職教研究室同志取得溝通,積極主動地把課題提出的假設、內(nèi)容、計劃、方法等向?qū)<易鹘榻B,聽取各種意見,充實和完善課題方案。在專家的引領下,課題研究方向清晰,目標明確,措施到位,效果明顯。課題組定期研課題研究會議,明確課題的進展節(jié)點,嚴格課題研究的基本要求,積極指導青年教師開展課題研究,積累資料,及時行動反思,思考總結、宣傳推廣。3理論來看,服裝專業(yè)的教學不僅是讓

5、學生掌握相關的知識和相應的技能,而且更重要的讓學生形成綜合的職業(yè)能力。因而項目教學法必須實行由知識本位向能力本位的遷移。從活動建構教學理論來看,項目教學法,關鍵是“項目” ,即活動。因而必須遵循自主、自由、互動的原則,讓學生好學,學好。真正讓理論和實踐結合起來。③教學效果評價實現(xiàn)教考分離。教考本身就是一種雙元。服裝項目課程所有的考試大綱和考題全部來自勞動部門和行業(yè)協(xié)會。培訓由學校完成而考試則由各行會獨立進行。這種考核辦法,體現(xiàn)了公平的原

6、則,使畢業(yè)證書和崗位證書更具權威性。教學和考試分離,提高教師的教學效益和學生的學習效果。要將學生培養(yǎng)成為自主的終身學習者的話,那么學生就需要機會來管理自己的學習并確定自己的成就。因此,教學中要讓學生參與評價,確定自己的成就,了解自己的優(yōu)勢與不足,特別是自己的進展與目標的差距。同時,還要積極反思自己的思維方法與學習過程,以獲得持續(xù)成長的技能。例如在《女褲》的項目教學過程中學生自評、互評、與教師評價相結合。因此評價教學應主要包括 5 個環(huán)節(jié)

7、:學生自評、教師點評、對照反思、集體交流、修改作品,做到了階段性評價與終極評價的結合、小組評價與個體評價的結合。a.學生評價及成果展示 學生進行作品評價中的自主和互評(含小組內(nèi)評和組外自由評) ,主動參與到評價教學環(huán)節(jié)中去,體現(xiàn)出學習的主人意識。學生評估由自己評價質(zhì)量及自我批評,找到自己的不足并改正,在下一個項目中就會自動成長,形成螺旋上升的過程。b.教師點評 教師首先對學生評價結果進行總體評述,再要求學生閱讀各自的評價結果信息。

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