2022年度領(lǐng)導(dǎo)干部述職報(bào)告供借鑒

1、2022 2022 年度領(lǐng)導(dǎo)干部述職報(bào)告供借鑒 年度領(lǐng)導(dǎo)干部述職報(bào)告供借鑒2022 年，本人堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，全面貫徹落實(shí)黨中央決策部署和省委“作示范、勇?tīng)?zhēng)先”工作要求，緊緊圍繞市委貫徹強(qiáng)省會(huì)戰(zhàn)略、推進(jìn)“一樞紐四中心”建設(shè)的戰(zhàn)略部署，履職盡責(zé)，勇于創(chuàng)新，積極助力社會(huì)主義現(xiàn)代化**建設(shè)，現(xiàn)述職述德述廉如下。一、捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，鑄牢對(duì)黨絕對(duì)忠 一、捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、

2、做到“兩個(gè)維護(hù)”，鑄牢對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)的政治品格 誠(chéng)的政治品格一是持續(xù)提升政治能力。 一是持續(xù)提升政治能力。堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想教育黨員、武裝頭腦、指導(dǎo)工作，今年以來(lái)組織理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí) 14 次，主題黨日活動(dòng) 12 次，支部專題集中學(xué)習(xí) 12 次，干部上講臺(tái) 6 次；組織全體黨員參加了黨的二十大精神集中輪訓(xùn)、市直機(jī)關(guān)基層黨支部書(shū)記暨黨員線上培訓(xùn)班；組織科級(jí)干部參加全市領(lǐng)導(dǎo)干部思想能力作風(fēng)建設(shè)研討班、黨的二十大精神專題學(xué)

3、習(xí)班，同時(shí)采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、交流研討相結(jié)合的方式，增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效性、吸引力。引導(dǎo)全市各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是持續(xù)落實(shí)政治紀(jì)律。 二是持續(xù)落實(shí)政治紀(jì)律。堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，帶頭執(zhí)行民主集中制，落實(shí)“三重一大”集體決策制度，自覺(jué)參加所在支部組織生活，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律。組織召開(kāi)市總工會(huì)黨位*家，參與

4、競(jìng)賽的職工*人，帶動(dòng)崗位練兵*萬(wàn)人次；遴選數(shù)字名師*人，培養(yǎng)*名能手。推動(dòng)市委出臺(tái)《**市新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革實(shí)施方案》，協(xié)調(diào)召開(kāi)全市新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革暨市產(chǎn)改協(xié)調(diào)小組會(huì)議，指導(dǎo)出臺(tái)《**市職工勞動(dòng)技能提升工程實(shí)施方案（試行）》。二是服務(wù)群眾出實(shí)招。 二是服務(wù)群眾出實(shí)招。人大方面，先后兩次深入**縣開(kāi)展進(jìn)站聯(lián)系群眾活動(dòng)，積極聯(lián)系代表、接待群眾，廣泛征集民情民意。工會(huì)方面，對(duì)標(biāo)全總有關(guān)要求，指導(dǎo)制定《**市總工會(huì)提升職工生活

5、品質(zhì)試點(diǎn)工作三年規(guī)劃（2022—2024 年）》和《2022 年度提升職工生活品質(zhì)試點(diǎn)工作方案》，推進(jìn)服務(wù)職工綜合體建設(shè)。與**高新區(qū)管委會(huì)簽訂戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，著力服務(wù)職工示范區(qū)。開(kāi)展職工子女暑期托管托育服務(wù)補(bǔ)助，推進(jìn)全市各級(jí)工會(huì)組織為職工子女提供托管托育服務(wù)不少于 34 家，對(duì) 3 歲以上 12 歲以下的子女按照公立入托保育費(fèi)用的 50%標(biāo)準(zhǔn)給予一次性資金補(bǔ)助，對(duì)職工托育 3 歲以下的子女按照每人每月 200 元標(biāo)準(zhǔn)給予資金補(bǔ)助。“

6、法院+工會(huì)”等維權(quán)陣地提供工會(huì)法律援助*件，共調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議案件*件，目前成功調(diào)解 395 件，提供線上、線下免費(fèi)法律咨詢 2000 余次，幫助職工挽回經(jīng)濟(jì)損失 900 余萬(wàn)元?；I集送溫暖資金約*萬(wàn)元，走訪企業(yè)*家，慰問(wèn)職工*余人次，市總工會(huì)春節(jié)走訪慰問(wèn)“重點(diǎn)項(xiàng)目不停工、重點(diǎn)企業(yè)不停產(chǎn)”一線職工活動(dòng)廣受好評(píng)。省、市、縣三級(jí)工會(huì)聯(lián)合啟動(dòng)“牽手向未來(lái)”**工會(huì)關(guān)愛(ài)留守兒童活動(dòng)，關(guān)愛(ài)留守兒童*余人次。投入*萬(wàn)元開(kāi)展主題普惠活動(dòng)，已為萬(wàn)名職工贈(zèng)送