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文檔簡介
1、國外的研究表明,人力資本結(jié)構(gòu)作為一個新的生產(chǎn)因素對經(jīng)濟增長具有一定的影響,人力資本結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟增長之間存在顯著的相關(guān)性。而國內(nèi)論述人力資本與經(jīng)濟增長關(guān)系的文獻很多,但是很少涉及到人力資本結(jié)構(gòu)對經(jīng)濟發(fā)展的影響,人力資本結(jié)構(gòu)對經(jīng)濟增長的影響并未得到重視?;诖?本文研究人力資本結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟增長的關(guān)系,指出人力資本結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟增長之間存在著相互作用的關(guān)系,合理的人力資本結(jié)構(gòu)對于經(jīng)濟發(fā)展有著重要的意義,并用數(shù)量方法驗證了該機制的存在及其合理性,進而得
2、出合理的人力資本結(jié)構(gòu)需要政府教育投資戰(zhàn)略支持的結(jié)論。
全文分為四個部分。第一部分是導(dǎo)論。首先分別從理論和現(xiàn)實角度闡述了本文的選題意義,然后綜述了人力資本與經(jīng)濟增長的關(guān)系、人力資本結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟增長關(guān)系的相關(guān)理論與既有研究成果。第二部分重點分析了人力資本結(jié)構(gòu)對經(jīng)濟增長的作用機制。論述了人力資本結(jié)構(gòu)通過人力資本存量、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、全要素生產(chǎn)率、地區(qū)經(jīng)濟差異和結(jié)構(gòu)性失業(yè),這五個方面影響經(jīng)濟增長的內(nèi)在邏輯。第三部分是實證分析。首先擬定了人
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