我國職務犯罪附條件逮捕制度研究.pdf

1、附條件逮捕制度是2006年在我國司法實踐中出現的一種適用逮捕的新措施,這幾年來關于這個逮捕工作方式的爭論在學術界和實務界從來就沒有停止過。對職務犯罪案件審查逮捕程序進行的改革一職務犯罪批捕權“上提一級”,2011年起將在全國范圍內全面實施,對于“上提一級”試行中暴露出來的一些問題,不少學者建議采用附條件逮捕制度來加以解決。本文就是從這個觀點展開的探討。
　　 在第一部分,概括介紹了附條件逮捕的名稱和概念、附條件逮捕制度的基本內涵

2、、具體內容、產生過程。認為附條件逮捕制度并沒有改變逮捕的法律屬性,不是對現行法律規(guī)定的突破,更不是一項法律制度。它只是檢察機關在審查批準逮捕中的工作制度,是對逮捕制度的完善。同時分析了附條件逮捕的功能,指出附條件逮捕有助于準確執(zhí)行法定逮捕條件,確保逮捕質量,防止把握過寬或過嚴,實現懲治犯罪與保障人權的平衡。
　　 第二部分,對實行附條件逮捕制度進行法理分析。在對附條件逮捕的有關理論爭議進行比較分析以后,從附條件逮捕制度的合法性和

3、正當性兩個角度,指出附條件逮捕是對法定逮捕實質條件的回歸,是對該條件具體適用的進一步闡釋。附條件逮捕的案件按照法律的規(guī)定原本就是應該逮捕的,現在附以條件,是在于司法實務中逮捕標準與定罪標準相掛鉤,同時又必須貫徹“有證據證明有犯罪事實"的證據要求的實踐需要。而經過定期審查可以撤銷逮捕,有利于減少羈押,保障犯罪嫌疑人權益。
　　 第三部分,在論證了附條件逮捕制度的合法性和正當性的基礎上,指出職務犯罪主體的特殊性、偵查的艱巨性和現實的

4、緊迫性決定了職務犯罪適用附條件逮捕制度的必要性。職務犯罪適用附條件逮捕制度有助于進一步強化對職務犯罪逮捕工作的內部監(jiān)督制約、促進職務犯罪的偵查辦案工作、保障職務犯罪嫌疑人的合法權益。
　　 第四部分,為了全面發(fā)揮附條件逮捕的優(yōu)勢,本文進一步對職務犯罪附條件逮捕制度進行了完善設計。對職務犯罪適用附條件逮捕的范圍、條件、程序和附設條件做了詳細的規(guī)定。為確保職務犯罪適用附條件逮捕制度健康發(fā)展和科學施行,本文提出應當建立和規(guī)范若干工作機