招商部工作范圍和各崗位職責

1、1招商部工作范圍和各崗位職責一、本部工作范圍：1、根據(jù)公司的要求，負責招商部架構設置和人員配置，人員的管理、制定本部各崗位職能職責。2、負責商業(yè)項目招商客戶的聯(lián)絡、洽談和簽約。3、制定招商工作的推廣計劃和本部門的業(yè)務管理。4、負責圖紙、價格、招商方式、操作流程以及所需的合約、協(xié)議的制定和印制工作。5、制定本部有關績效、獎罰規(guī)定和有關管理規(guī)定。6、制定本部的人力發(fā)展計劃。二、本部各崗位職責1、總監(jiān)職責：總監(jiān)職責：（1）在商業(yè)項目總經(jīng)理的領

2、導下，負責商業(yè)項目全面招商工作，制定本部崗位設置和崗位職責并統(tǒng)籌監(jiān)督和管理。（2）組織制定招商方式、價格定位、工作流程以及相關租賃合同、協(xié)議等有關招商所需文件，并組織付諸實施。（3）制定年度和階段性招商工作計劃，帶領本部門員工貫徹落實公司對招商工作的指示。（4）負責招商的策略性工作和實操過程的全面監(jiān)控，把握好工作全局和推動工作的開展。3（6）協(xié)助總監(jiān)管理本部門日常工作。3、招商主任職責招商主任職責（1）帶領本組員工完成部門下達的工作任務

3、。（2）協(xié)助本組員工進行客戶洽談，跟蹤檢查本組員工洽談客戶的進展情況。（3）制定本組階段性工作計劃，并帶領本組員工付諸實施。（4）負責本組員工的日常管理。（5）負責本組員工對各類目標客戶開拓、聯(lián)絡、洽談和簽約。4、招商助理職責：招商助理職責：（1）協(xié)助本部總監(jiān)、副總監(jiān)做好本部門的工作，加強與公司行政部及其它部門的溝通聯(lián)系和協(xié)調，保證本部門日常事務性工作能順利運行。（2）負責接聽總機電話及辦公室同事工作記錄，貫徹本部工作規(guī)則和公司的規(guī)章制