恒基偉業(yè)銷售培訓(xùn)制度

1、恒基偉業(yè)銷售培訓(xùn)制度第一部分培訓(xùn)內(nèi)容及時(shí)間安排具體的內(nèi)容，見表１。第二部分晨會(huì)一、有效溝通：８：３０－１０：００二、自我介紹：２０分種人員分成若干小組有效激勵(lì)１０分鐘問(wèn)候；早上好！好極了！全體人員朗誦詩(shī)歌：我年輕！我快樂(lè)！我能干！我能勝！名組人員自我介紹：（每人１分鐘）２０分鐘以分組形式競(jìng)選小組長(zhǎng)：（每人２分鐘）２５分鐘小組長(zhǎng)發(fā)表就職演講：（每人３分鐘）１２分鐘三、提要求：人的核心能力是適應(yīng)能力，學(xué)習(xí)能力，希望大家認(rèn)真聽講，多提問(wèn)題，多

2、思考２分鐘四、提問(wèn)：５分鐘１你認(rèn)為一個(gè)合格的銷售人員應(yīng)具備的能力？２了解所銷售的產(chǎn)品（專業(yè)知識(shí)）。３具有發(fā)現(xiàn)客戶的能力（基數(shù)大，成功率高）。長(zhǎng)大了，但它不知道自己能飛，一天到晚和雞跑來(lái)跑去。有一個(gè)過(guò)路人看到了這只鷹，他花錢買下了它，他想讓鷹飛上天空。他一次次地在平地上讓鷹飛，可鷹撲騰幾下翅膀就落下來(lái)了。最后，他帶著鷹來(lái)到高山懸崖邊上，用力把鷹拋出去，鷹在空中飛了幾下，又要往下落，一看到底下空蕩蕩的山谷，無(wú)落腳之地，只好奮力揮動(dòng)翅膀，結(jié)果