公務(wù)員面試萬能模板(完美版)

1、公務(wù)員面試萬能模板公務(wù)員面試萬能模板面試流程：進入考場前先敲門，然后推門進去了輕聲關(guān)門。然后平穩(wěn)走到評委前，聲音洪亮的說：“尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，大家上午好。我是第N號考生。”說完這句話之后，評委會請你坐下，祝賀你之類的套話，然后跟著他的引導(dǎo)去回答吧。一般是坐著回答，在你前面有個桌子，上面有張白紙和一支筆放著的，那是給你打草稿用的，進去先看題目，然后考官會讓你答第一題，你要迅速想出要點在紙上寫下來，話別太多，兩三個字就好，起到提醒自

2、己的作用。然后你說：現(xiàn)在我開始回答第一題。接著回答。答完第一題你要報告一聲，第一題回答完畢。接著考官會給你念第二題，你就利用這個時間又在稿紙上把第二題要答的要點寫下來。如此答完所有題目。結(jié)構(gòu)化面試不外乎以下幾種題型：1綜合分析題、2協(xié)調(diào)處理關(guān)系題、3計劃組織類題、4處理突發(fā)事件題、一、綜合分析題A談?wù)剬δ尘湓挼目捶?。開頭語：下面我開始回答第n題，對于這句話，我是從以下幾個方面來看待的。第一：此類題第一點都要指出題干中所提觀點的本意。第二

3、：論述自己對這句話的看法，先論述一個方面，通常是肯定積極的一面。（我認為。。。。）第三：論述對這句話另一方面的看法了，通常是消極面或反面。（同時應(yīng)該認識到。。。。）第四：要用辯證的眼光來看待，堅持兩點論和重點論相統(tǒng)一的原理。（一方面。。。另一方面。。。。）第五：結(jié)合自身，談?wù)勛鳛橐幻珓?wù)員應(yīng)當怎么樣。（作為一名公務(wù)員，要權(quán)為民所用，利為民所謀。要經(jīng)得住誘惑，耐得住寂寞，守得住清平。。。。。。不辜負。。。。。。）結(jié)束語：第n題回答完畢。B

4、談?wù)剬r政、社會的熱點問題的看法。而已，因此，即使對方觀點確實存在問題也要理解對方。）第三：溝通（選擇合適的時間地點方式進行真誠的溝通，找出他這樣做的原因。）第四：反思（我會仔細分析對方觀點中的可取之處，反思自己觀點考慮不周的地方，對自己的觀點有一個客觀正確的認識。如果確實自己做法不對，要虛心接受意見，及時改正。）第五：幫助（幫助同事糾正錯誤觀點，如果堅持不改正態(tài)度，與之溝通也無效果，我會建議領(lǐng)導(dǎo)為使工作圓滿完成，進行工作調(diào)整。）結(jié)束語

5、：第n題回答完畢。B應(yīng)對與領(lǐng)導(dǎo)相處的，比如領(lǐng)導(dǎo)與自己意見相左，領(lǐng)導(dǎo)的能力比自己差，領(lǐng)導(dǎo)比較專斷等。開頭語：下面我開始回答第N題，對于題中所述情況，我會從以下幾個方面來處理。第一：尊重領(lǐng)導(dǎo)。每一個成功的領(lǐng)導(dǎo)人都有其成功的理由。第二：理解領(lǐng)導(dǎo)?？磫栴}每個人的角度都不一樣，“橫看成嶺側(cè)成峰”，自己的想法是正確的，但領(lǐng)導(dǎo)的就未必是錯的。第三：幫助領(lǐng)導(dǎo)，此為亮點，幫助領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，沒有采用也是正常，如果領(lǐng)導(dǎo)違法違背原則，堅持自己的意見，其實這也是

6、幫助領(lǐng)導(dǎo)避免犯錯。第四：溝通，尋找合適的時間地點方式與領(lǐng)導(dǎo)進行溝通，請領(lǐng)導(dǎo)談?wù)剬ξ业目捶ǎ环矫嬗欣谧约焊恼e誤，另一方面能夠在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下更好地開展工作。第五：適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)，適應(yīng)其領(lǐng)導(dǎo)方式，并用自己的影響力慢慢改正其缺點。結(jié)束語：第n題回答完畢。類似問題，需記憶。例1你和張三同時被某單位錄用為公務(wù)員，兩年后，張三被提拔了，而你的實績比張三好，可沒有提拔你，你如何看待？答：下面我開始回答第N題，對于題中所述情況，我會從以下幾個方面來看待和