安全生產(chǎn)問(wèn)責(zé)制度

1、安全生產(chǎn)問(wèn)責(zé)制度安全生產(chǎn)問(wèn)責(zé)追究制度 安全生產(chǎn)問(wèn)責(zé)追究制度 為認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，促進(jìn)崗位規(guī)范，嚴(yán)肅責(zé)任追究，依照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和地方行政法規(guī)以及集團(tuán)（股份）公司有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定本制度。本制度適用于公司全體員工。一、公司成立安全生產(chǎn)問(wèn)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)問(wèn)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)工作。領(lǐng)導(dǎo)組組長(zhǎng)由公司總經(jīng)理?yè)?dān)任，副組長(zhǎng)由分管安全工作的班子成員擔(dān)任，成員包括物業(yè)管理部、儲(chǔ)運(yùn)部、紙張加工部員工。二、問(wèn)責(zé)范圍及對(duì)象凡在生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中

2、由于不履行職責(zé)或履行職責(zé)不認(rèn)真，導(dǎo)致加工現(xiàn)場(chǎng)或儲(chǔ)運(yùn)倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)安全隱患、安全事故、及三級(jí)以上非人身安全事故的，必須對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問(wèn)責(zé)。三、問(wèn)責(zé)的基本原則1、安全生產(chǎn)問(wèn)責(zé)堅(jiān)持有錯(cuò)必究、與責(zé)任相適應(yīng)、教育與懲罰相結(jié)合；六、問(wèn)責(zé)及處理方式1、一般安全隱患責(zé)任的問(wèn)責(zé)，由公司物業(yè)管理部按照公司有關(guān)規(guī)定給予責(zé)令改正（整改）、批評(píng)教育、建議停職、建議重新培訓(xùn)、通報(bào)批評(píng)等處罰。2、上級(jí)公司、行業(yè)監(jiān)管部門(mén)提出的一般安全隱患，按照上級(jí)公司、行業(yè)監(jiān)管部門(mén)提

3、出的處罰決定進(jìn)行處罰。上級(jí)公司、行業(yè)監(jiān)管部門(mén)未提及處罰事項(xiàng)的，按照公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行問(wèn)責(zé)處理。3、重大安全隱患由上級(jí)公司或行業(yè)監(jiān)管部門(mén)依照有關(guān)規(guī)定對(duì)所涉人員進(jìn)行問(wèn)責(zé)處理。4、發(fā)生輕傷、重傷人身安全事故，物業(yè)管理部必須在 24 小時(shí)內(nèi)向問(wèn)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組提交分析報(bào)告，分析報(bào)告中必須明確事故責(zé)任，確定問(wèn)責(zé)對(duì)象及方式，提出問(wèn)責(zé)處罰（處分）建議，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)組批復(fù)后執(zhí)行。5、發(fā)生傷亡事故，必須按規(guī)定及時(shí)向上級(jí)公司及有關(guān)部門(mén)匯報(bào)，由上級(jí)公司或有關(guān)部門(mén)按照有關(guān)規(guī)定