社區(qū)矯正執(zhí)法規(guī)范化建設年活動總結匯報材料4篇

1、社區(qū)矯正執(zhí)法規(guī)范化建設年活動總結匯報 社區(qū)矯正執(zhí)法規(guī)范化建設年活動總結匯報材料 材料 4 篇社區(qū)矯正執(zhí)法規(guī)范化建設年活動總結【一】 社區(qū)矯正執(zhí)法規(guī)范化建設年活動總結【一】今年以來，全市社區(qū)矯正工作緊緊圍繞“規(guī)范化建設提升年”活動主題，以監(jiān)管安全穩(wěn)定為第一責任，創(chuàng)新探索建立“機構專業(yè)化、建設規(guī)范化、監(jiān)管精細化、幫扶人性化”社區(qū)服刑人員服務管理模式，取得了明顯成效。首創(chuàng)“隊建制、雙配制”模式和建立社區(qū)矯正機構兼職法制員制度，得到部領導和省廳

2、主要領導的充分肯定和批示。社區(qū)矯正執(zhí)法支隊被市委政法委、市依法治市領導小組辦公室表彰為“市公正司法示范點”。今年 1-11 月，全市共接收社區(qū)服刑人員 2064 人，解除矯正 1888 人，目前在矯 3476 人，重新違法犯罪率始終控制在 1‰以內。一、以機構建設為切入點，提升社區(qū)矯正工作專業(yè)化水平。 一、以機構建設為切入點，提升社區(qū)矯正工作專業(yè)化水平。首創(chuàng)社區(qū)矯正“隊建制、雙配置”模式，市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別設置社區(qū)矯正執(zhí)法支隊、大隊、中隊

3、，進一步增強了縱向協調管理力度。社區(qū)矯正執(zhí)法支隊、大隊分設隊長、政委（教導員），堅持業(yè)務建設和政工管理并舉，增設中層正職 9 名，其中政委 1 名、教導員 8名。市局社區(qū)矯正執(zhí)法支隊正科職建制，以指導、監(jiān)督、審核、協調職能為主；大隊主要開展集中性矯正工作，承擔社區(qū)服刑人員入矯登記、風險評估、動態(tài)監(jiān)管、考核鑒定、集中教育和承辦非監(jiān)禁刑（擬假釋）人員審前調查、對社區(qū)服刑人員提出司法獎懲建議；三、以監(jiān)督管理為著力點，提升社區(qū)矯正工作精細化水平

4、。 三、以監(jiān)督管理為著力點，提升社區(qū)矯正工作精細化水平。市局專門召開社區(qū)矯正規(guī)范化建設提升年推進會，會上明確提出以“機構隊伍建設到位、工作制度體系完善、執(zhí)法行為規(guī)范、教育幫扶機制健全、工作質量全面提升”具體工作要求。積極探索社區(qū)矯正對象集中交付對接制度，組織社區(qū)矯正執(zhí)法工作人員到監(jiān)獄與假釋罪犯簽訂社區(qū)矯正入矯保證書，進行集中交付。建立每月釋情通報制度，實現與入矯對象無縫銜接。推行社區(qū)矯正風險評估機制，根據評估的危險系數，確定“危險等級”

5、，實施分類分級管理。加強社區(qū)服刑人員日常管理，嚴把入矯、思想匯報、公益勞動和請銷假關。實行流動社區(qū)服刑人員跟蹤管理，在縣級社區(qū)矯正管理教育服務中心設立“活動區(qū)域預設、警報信息互通、行動軌跡追蹤”專用監(jiān)管平臺，為 1633 名社區(qū)服刑重點對象配備了 GPS 定位手機，實行全天侯監(jiān)控。在社區(qū)服刑人員活動范圍超出預設區(qū)域時，監(jiān)管系統自動向矯正中心監(jiān)管平臺發(fā)送警報信息，矯正機構收到預警信息后，及時以短信或通話的形式對社區(qū)服刑人員作出警示。今年以