完善黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用機(jī)制研究.pdf

1、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作機(jī)制的完菩,是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍、不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提升黨的執(zhí)政能力的重要保證,是我國干部人事制度改革的主要方向,也是我國政治體制改革的重要內(nèi)容。筆者從建立健全黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用機(jī)制的重要意義入手,結(jié)合自身工作實(shí)踐,指出了現(xiàn)階段黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選任制度改革中存在的問題并對(duì)如何解決問題提出若干對(duì)策建議。全文共分四個(gè)部分。
　　第一部分,首先提出了所要研究的問題,對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用機(jī)制研究的背景進(jìn)行簡(jiǎn)單介

2、紹,闡述了選題的意義;接著對(duì)國內(nèi)相關(guān)學(xué)者的研究現(xiàn)狀進(jìn)行文獻(xiàn)綜述;然后對(duì)本文研究所涉及的幾個(gè)概念,干部、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部與公務(wù)員的關(guān)系和區(qū)別,以及對(duì)干部選拔任用機(jī)制進(jìn)行界定,提出本文的研究范圍和對(duì)象;最后是本文研究思路和方法的介紹。
　　第二部分,首先對(duì)我國黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作機(jī)制的發(fā)展情況和現(xiàn)狀,主要是近二十年來,中央一級(jí)出臺(tái)的各項(xiàng)規(guī)章制度、法律法規(guī)進(jìn)行介紹和說明;然后根據(jù)中央及各地的調(diào)查研究報(bào)告、筆者的工作實(shí)踐和調(diào)查問卷對(duì)當(dāng)前黨

3、政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作機(jī)制的貫徹落實(shí)情況,得出黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選任工作在探索實(shí)踐中有序推進(jìn)、選任運(yùn)行程序不斷規(guī)范、選任方式方法不斷創(chuàng)新和改進(jìn)、選任制度逐步深入人心的基本判斷;最后從六個(gè)方面介紹了汕頭市濠江區(qū)在完善黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作機(jī)制的做法和成效。
　　第三部分,對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作出現(xiàn)的問題及原因進(jìn)行分析。首先對(duì)“簡(jiǎn)單以票取人”、“拉票賄選”、初始提名隨意、“四權(quán)”落實(shí)不到位以及選拔運(yùn)行機(jī)制等出現(xiàn)的主要問題進(jìn)行介紹;然后