IT能力、信息共享及供應(yīng)鏈整合對(duì)企業(yè)績(jī)效影響研究.pdf

1、在信息化時(shí)代背景下，企業(yè)不得不面臨著市場(chǎng)需求不確定性挑戰(zhàn)，走上供應(yīng)鏈整合發(fā)展道路，利用供應(yīng)鏈整合優(yōu)勢(shì)來(lái)強(qiáng)化企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。由此，深入供應(yīng)鏈整合對(duì)企業(yè)發(fā)展研究具有非常意義。而信息共享作為搭建供應(yīng)鏈整合的基石，IT能力作為完成信息共享的支撐，與供應(yīng)鏈整合密不可分，把信息共享和IT能力同時(shí)加入研究十分必要?；诖吮尘跋?，本文把企業(yè)績(jī)效作為評(píng)價(jià)指標(biāo)，用來(lái)衡量企業(yè)發(fā)展供應(yīng)鏈整合、信息共享、IT能力給企業(yè)帶來(lái)的能力提升，具體研究了供應(yīng)鏈整合和信息共享

2、及IT能力發(fā)展給企業(yè)帶來(lái)的提升作用。
　　本文擯棄了之前慣用的先以一家企業(yè)為參考主體，然后深挖IT能力、信息共享、供應(yīng)鏈合發(fā)展給企業(yè)績(jī)效造成地影響，再利用最小二乘法來(lái)調(diào)整權(quán)重以便模型能夠根據(jù)企業(yè)性質(zhì)來(lái)作出調(diào)整的研究思路。采用通過(guò)直接將IT能力信息共享、供應(yīng)鏈整合及企業(yè)績(jī)效的底層量化因子納入模型的思路，將模型轉(zhuǎn)化為可以根據(jù)企業(yè)性質(zhì)和發(fā)展階段，依據(jù)歷史實(shí)際數(shù)據(jù)分析給出基于IT能力、信息共享及供應(yīng)鏈整合對(duì)企業(yè)績(jī)效影響研究的高質(zhì)量模型。具

3、體的研究工作內(nèi)容如下:
　　(1)在采用likert量表法對(duì)IT能力、信息共享、供應(yīng)鏈整合進(jìn)行量化時(shí)，除了參考現(xiàn)有權(quán)威量表指標(biāo)項(xiàng)，還通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷方式，讓擁有多年工作經(jīng)驗(yàn)的老者對(duì)指標(biāo)進(jìn)行了補(bǔ)充，并通過(guò)Cronbach's alpha信度檢驗(yàn)和組合信度(CR)對(duì)指標(biāo)進(jìn)行驗(yàn)證。
　　(2)提出了主成分逆向推導(dǎo)法對(duì)擁有很多量化指標(biāo)的抽象指標(biāo)進(jìn)行剔除。借用主成分分析法進(jìn)行重要因子提取，但此方法提取的公因子并不是原始指標(biāo)。所以，本文需利

4、用提取公因子與抽象變量之間的關(guān)系和提取公因子與原始指標(biāo)之間的關(guān)系，逆向推導(dǎo)出原始變量與抽象性指標(biāo)的關(guān)系，并在指標(biāo)保留時(shí)借用主成分貢獻(xiàn)率思想，將提取的公因子逆轉(zhuǎn)到原始指標(biāo)，保證指標(biāo)篩選科學(xué)性。
　　(3)提供了一種新的權(quán)重確定方法。在計(jì)算信息共享，IT能力及供應(yīng)鏈整合三個(gè)主要抽象指標(biāo)值時(shí)，雖是利用層次分析法，但權(quán)重卻不是由專家打分得到，而是依據(jù)指標(biāo)篩選中的方差貢獻(xiàn)率而定。方差貢獻(xiàn)率的實(shí)際意義就是重要性，且此值是通過(guò)軟件分析真實(shí)數(shù)據(jù)得

5、出，利用該值來(lái)代替專家打分，保證了分析過(guò)程的客觀性。
　　(4)初次利用可拓優(yōu)度模型建立了企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)模型，并引入系統(tǒng)動(dòng)力模型，建立了IT能力、信息共享、供應(yīng)鏈整合的綜合作用模型;基于IT能力或信息共享或供應(yīng)鏈整合的單一主元素企業(yè)績(jī)效因果模型;基于IT能力、信息共享和供應(yīng)鏈整合的企業(yè)績(jī)效綜合作用模型，利用上述綜合作用模型對(duì)一般企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)模型進(jìn)行指標(biāo)修正。除了保留基于IT能力、信息共享和供應(yīng)鏈整合的企業(yè)績(jī)效因果模型中能夠看到的直接

6、企業(yè)績(jī)效因子，還利用逐步刪減法，保留了與IT能力、信息共享、供應(yīng)鏈整合間接相關(guān)的重要企業(yè)績(jī)效指標(biāo)。將一般性質(zhì)的績(jī)效計(jì)算模型轉(zhuǎn)化為針對(duì)本文研究主體的計(jì)算模型。
　　(5)在建立基于IT能力、信息共享、供應(yīng)鏈整合三個(gè)主因素的企業(yè)績(jī)效模型時(shí)，本文采用了“總分總”的思路。第一個(gè)“總”是指由IT能力、信息共享、供應(yīng)鏈整合這三個(gè)主因素組成的系統(tǒng)因果模型;第二個(gè)“總”是指由IT能力、信息共享、供應(yīng)鏈整合這三個(gè)主因素和企業(yè)績(jī)效共同組成的因果模型;

7、“分”是指基于IT能力或信息共享或供應(yīng)鏈整合的單一主元素的企業(yè)績(jī)效因果模型。依據(jù)此思路建立的模型可以避免以下情況的發(fā)生。第一:IT能力、信息共享、供應(yīng)鏈整合這三個(gè)主因素的量化指標(biāo)過(guò)多，若一次性納入模型，不能保證所有的指標(biāo)作用都考慮全面;第二:由此建立的模型可能存在僅僅數(shù)值相關(guān)而實(shí)際不存在相互影響的錯(cuò)誤;第三:將所有指標(biāo)一次性納入考慮的動(dòng)力模型結(jié)構(gòu)太過(guò)繁雜，其分析結(jié)果不便在實(shí)際中的應(yīng)用。可以得到所有直接受到IT能力、信息共享、供應(yīng)鏈整合主

8、要量化指標(biāo)影響的企業(yè)績(jī)效指標(biāo)。
　　(6)制定了企業(yè)績(jī)效模型計(jì)算過(guò)程中相關(guān)的關(guān)聯(lián)函數(shù)，并規(guī)劃了指標(biāo)的經(jīng)典域和節(jié)域，可以用于所有類似模型指標(biāo)的計(jì)算。且在最后利用響應(yīng)面試驗(yàn)分析法，通過(guò)Design-Expert軟件運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)了對(duì)IT能力、信息共享和供應(yīng)鏈整合與企業(yè)績(jī)效間相互作用關(guān)聯(lián)機(jī)制驗(yàn)證，對(duì)它們之間發(fā)展的平衡進(jìn)行了驗(yàn)證。
　　(7)結(jié)合杭州H公司的實(shí)際數(shù)據(jù)對(duì)模型的應(yīng)用性進(jìn)行了分析，并對(duì)模型結(jié)果與公司當(dāng)前發(fā)展的契合性進(jìn)行驗(yàn)證，表