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文檔簡介
1、企業(yè)社會責任的失衡已經(jīng)成為困擾當前我國社會穩(wěn)定與社會和諧的社會問題.企業(yè)社會責任,是企業(yè)在對股東承擔經(jīng)濟責任的同時,對企業(yè)員工、消費者、社會公眾等承擔的經(jīng)濟、法律、倫理和慈善責任.企業(yè)社會責任的研究是經(jīng)濟學、管理學和法學探討的熱門話題,但基于社會學的研究則相對較少.本文以社會學的理論與方法為基礎,從企業(yè)與社會的關系出發(fā),就我國企業(yè)社會責任的發(fā)展與演變,以及當前企業(yè)在社會責任的實踐中存在的一些問題進行了探討,并提出了相應的對策建議.
2、> 論文內容分為四章,共包括三個部分:
第一部分是導論,主要介紹了研究背景、研究意義、文獻回顧、研究方法和核心概念.
第二部分涵蓋了第二章和第三章,主要分析了我國企業(yè)社會責任理念和機制的發(fā)展歷程以及現(xiàn)實狀況.中國傳統(tǒng)社會商人"經(jīng)世濟民"的商業(yè)理想、"義""信"為根的經(jīng)營道德、"以人為本"的經(jīng)營觀念與源自于西方的現(xiàn)代企業(yè)社會責任的理念和制度既有不同,也有契合點.從計劃經(jīng)濟到改革開放,我國企業(yè)社會責任經(jīng)歷了從"企業(yè)辦社
3、會"、經(jīng)濟責任弱化向經(jīng)濟責任回歸、冗余社會職能剝離的演化過程.隨著改革開放的深入,我國政府、企業(yè)和社會共同協(xié)作,使得企業(yè)社會責任的建設取得了一些成就,但同時也存在一些問題.
第三部分在第四章得以體現(xiàn).針對我國企業(yè)社會責任建設所面臨的主要問題以及問題產(chǎn)生的主要原因,提出了解決這些問題的原則建議和對策措施,意在探討如何在建設和諧社會的背景下,結合我國實際,激發(fā)企業(yè)履行社會責任的動力,強化立法和外部監(jiān)督.
企業(yè)社會責任對我
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