公司實(shí)際控制人的法律規(guī)制.pdf

1、隨著現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的高度發(fā)達(dá)，公司在各國的經(jīng)濟(jì)活動中扮演著越來越重要的角色，對全球經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和進(jìn)步起著巨大的推動作用，但實(shí)際控制人常常利用違規(guī)擔(dān)保、關(guān)聯(lián)交易等方式掏空被控制公司;利用支配性地位“盤剝”股東、“傾軋”債權(quán)人，逃避相應(yīng)責(zé)任;通過內(nèi)幕信息撬取私利、不勞而獲。這些作為不但侵犯了公司、股東和債權(quán)人的合法權(quán)益，更造成了市場經(jīng)濟(jì)秩序的混亂，越來越嚴(yán)重地威脅著我國的社會穩(wěn)定，因此對實(shí)際控制人進(jìn)行法律規(guī)制迫在眉睫。本研究分為四個部分：
　

2、　 第一部分：從具體案例入手，闡明實(shí)際控制人利用支配性控制權(quán)侵害公司、股東、債權(quán)人的合法利益的現(xiàn)象在現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)生活中普遍存在，對我國市場經(jīng)濟(jì)秩序造成了嚴(yán)重的危害，實(shí)際控制人的法律規(guī)制勢在必行，同時從三個方面說明對實(shí)際控制人進(jìn)行法律規(guī)制的重大意義:一，可以促進(jìn)公司實(shí)際控制人權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一。二，可以防止實(shí)際控制人侵害其他主體的合法權(quán)益。三，有利于規(guī)范公司治理結(jié)構(gòu)，促進(jìn)公司控制權(quán)的正當(dāng)行使。
　　 第二部分：對實(shí)際控制人進(jìn)行了法律界

3、定，從三個環(huán)節(jié)逐步推進(jìn)，首先界定了實(shí)際控制人的概念，并與實(shí)踐中易混淆主體比如控股股東、關(guān)聯(lián)方、經(jīng)營者、一致行動人做了詳細(xì)的比較，其次全面分析了實(shí)際控制人控制公司的方式，主要有表決權(quán)控制、合同控制和其他方式控制。最后，從判斷標(biāo)準(zhǔn)和判斷方法兩個方面指出如何準(zhǔn)確判斷實(shí)際控制人。
　　 第三部分：注重考察境外各國規(guī)制實(shí)際控制人的法律模式和主要制度，并簡要介紹了我國實(shí)際控制人法律規(guī)制體系的現(xiàn)狀。境外其他國家的法律規(guī)制模式主要有三種:分別是

4、以“控制”規(guī)則、“企業(yè)集團(tuán)”規(guī)則或“董事”規(guī)則為核心。主要制度也有三種:一，關(guān)聯(lián)交易制度。二，誠信義務(wù)制度。三，信息披露制度。而我國實(shí)際控制人的法律規(guī)制模式采取了別具一格的規(guī)制模式——獨(dú)立規(guī)制模式，我國的法律規(guī)制體系現(xiàn)狀主要呈現(xiàn)三個方面的特點(diǎn):一，建立了以關(guān)聯(lián)交易和信息披露為核心的規(guī)范體系。二，嘗試以專門文件規(guī)范實(shí)際控制人的行為。三，實(shí)際控制人責(zé)任對象有所突破。
　　 第四部分：主要從解決問題的角度出發(fā)，分析我國實(shí)際控制人法律規(guī)