江蘇內(nèi)河船員適任性模糊綜合評(píng)價(jià)及運(yùn)用.pdf_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、本文通過(guò)總結(jié)目前國(guó)內(nèi)、外船員評(píng)估的實(shí)際研究情況，對(duì)影響船員的適任性的主要因素進(jìn)行系統(tǒng)的分析。首先，利用模糊綜合評(píng)判的方法進(jìn)行船員評(píng)估模型的建立;并在評(píng)價(jià)的過(guò)程中利用層次分析法進(jìn)行權(quán)重分析，建立一套完善的船員評(píng)價(jià)體系。接著，在EXCEL/VBA平臺(tái)基礎(chǔ)上進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)，對(duì)評(píng)價(jià)體系進(jìn)行實(shí)際驗(yàn)證，充分表明其科學(xué)性和合理性。最后，將基于EXCEL/VBA的船員評(píng)估自動(dòng)化系統(tǒng)，運(yùn)用于實(shí)際中，為海事主管機(jī)關(guān)簽發(fā)適任證書(shū)，修改考試、發(fā)證規(guī)則提供了科學(xué)的

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