賽特集團人力資源管理系統(tǒng)設(shè)計與實現(xiàn).pdf_第1頁
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文檔簡介

1、隨著科技的日益發(fā)展,計算機技術(shù)已經(jīng)是我們平時生活和工作必不可少的工具了,信息時代的來臨又帶來了電腦的一次大飛躍。一個企業(yè)中人事部門工作的有效性,已經(jīng)成為了促進企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略因素。開發(fā)該管理系統(tǒng)將有助于企業(yè)定義與優(yōu)化人力資源管理的業(yè)務(wù)流程,提高工作效率,改善服務(wù)質(zhì)量,并提供基于信息技術(shù)的決策支持。人力資源管理系統(tǒng)從科學(xué)的人力資源管理角度出發(fā),從企業(yè)的人力資源規(guī)劃開始,記錄招聘、崗位描述、培訓(xùn)、技能、績效評估、個人信息、薪資和福利、各種假期

2、、到離職等與員工個人相關(guān)的信息,并以易于訪問和可檢取的方式儲存到集中的數(shù)據(jù)庫中,將企業(yè)內(nèi)員工的信息統(tǒng)一地管理起來。 本人力資源管理系統(tǒng)項目應(yīng)用于賽特集團。賽特集團是一個以服務(wù)業(yè)為中心,以商業(yè)管理和物業(yè)管理為基礎(chǔ),跨行業(yè)、跨地區(qū)、多元化發(fā)展的現(xiàn)代企業(yè)集團,它是以賽特集團有限公司為核心,并由其所屬若干個子公司及多個商業(yè)、物業(yè)管理機構(gòu)共同組成。隨著企業(yè)的不斷經(jīng)營和發(fā)展,企業(yè)員工約3000人。隨著人力資源外部環(huán)境的不斷變化,給企業(yè)人力資

3、源系統(tǒng)造成了巨大壓力?,F(xiàn)在的人力資源模式也逐漸暴露出不少的問題。將企業(yè)人事管理系統(tǒng)進行信息化改造,已是大勢所趨。 本項目應(yīng)用Delphi作為系統(tǒng)前臺開發(fā)工具,SQL軟件構(gòu)建后臺數(shù)據(jù)庫,由ADO數(shù)據(jù)訪問控件實現(xiàn)應(yīng)用程序與數(shù)據(jù)庫連接。人力資源管理系統(tǒng)可管理較全面的人力資源和薪資數(shù)據(jù),具有靈活的報表生成功能和分析功能,同時綜合性的報表也可供企業(yè)決策人員參考。人力資源系統(tǒng)可以顯著提高人力資源管理的效率,更好地適應(yīng)員工自主發(fā)展的需要,有力

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