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文檔簡介
1、<p> 如何確保公路監(jiān)理工作的有效性探析</p><p> 摘要:經(jīng)過20多年的發(fā)展,監(jiān)理事業(yè)對我國公路事業(yè)的發(fā)展做出來巨大貢獻。為了確保公路監(jiān)理工作的有效性,本文對現(xiàn)場監(jiān)理人員提出了一些建議。 </p><p> 關(guān)鍵詞:監(jiān)理工作;監(jiān)理人員;有效性 </p><p> 中圖分類號: U415 文獻標(biāo)識碼: A 文章編號: </p>
2、<p> 1、監(jiān)理人員應(yīng)做好與業(yè)主單位(業(yè)主單位代表)之間的溝通工作 取得業(yè)主對監(jiān)理工作的信任和支持 </p><p> 在業(yè)主、監(jiān)理、承包方三者之間的關(guān)系中,業(yè)主起主導(dǎo)作用。監(jiān)理單位是受業(yè)主單位委托獨立、公正地開展工作,監(jiān)理與業(yè)主單位之間的關(guān)系是最基本的關(guān)系,監(jiān)理工作的順利實施與業(yè)主的支持有很大關(guān)系。 </p><p> 監(jiān)理工程師應(yīng)充分重視與業(yè)主單位(業(yè)主單位代表)的
3、溝通與協(xié)凋,尊重業(yè)主單位,切實維護業(yè)主單位的合法權(quán)益,以自身規(guī)定的管理、踏踏實實的工作作風(fēng)和優(yōu)秀的工作成果贏得業(yè)主對監(jiān)理工作的信任和支持。監(jiān)理工程師在監(jiān)理工作中,要經(jīng)常主動聽取業(yè)主單位代表對監(jiān)理工作的意見。要善于聯(lián)合業(yè)主單位的力量,齊心協(xié)力實現(xiàn)預(yù)定的建設(shè)目標(biāo)。對業(yè)主單位提出的正確意見和指示,要立即去辦,不能拖拉推諉,要抓緊落實,完成后要及時向業(yè)主單位匯報;不符合規(guī)范和超越承包合同的要求,監(jiān)理工程師應(yīng)做好解釋、說明工作.屬于原則性的問題一
4、定要堅持,不能隨意遷就,但也不能生硬地拒絕,要做到有理有據(jù),并注意維護業(yè)主方的面子,盡量采取勸說的方式,可也采取“冷處理”的辦法,將問題暫時擱置,利用其它機會勸服業(yè)主單位。若仍不能與業(yè)主單位達成共識,可以采取工作會議的形式并記錄在案,以明確責(zé)任。 </p><p> 2、監(jiān)理人員應(yīng)認真審查施工組織設(shè)計 </p><p> 施工組織設(shè)計是施工串位實施工程項日的工作計劃,是施工過程中的指導(dǎo)
5、性文件,同時也是監(jiān)理工作編制監(jiān)理實施細則的依據(jù)之一.同時是現(xiàn)場監(jiān)理工作的依據(jù)。 </p><p> 當(dāng)前很多施工單位往往不重視施工組織設(shè)計的編制,經(jīng)常是拿一個“范本”,將工程名稱、概況等稍加修改,即拿來應(yīng)付了事。這樣的文件沒有針對具體工程提出的施工措施和方法。即使有在施工過程中也往往不認真遵照實施,施工組織設(shè)計形同虛設(shè)。因此監(jiān)理工程師要組織各專業(yè)監(jiān)理上程師認真審查施工單位提交的施下組織設(shè)計。 </p>
6、;<p> 3、監(jiān)理人員應(yīng)審查承包單位的質(zhì)量管理體系 </p><p> 承包單位在投標(biāo)時.往往對自身的質(zhì)量管理體系的建立都做了很好的承諾,各級管理人員(項目經(jīng)理、施工員、質(zhì)檢員、預(yù)算員、材料員,安全員等)證書齊全。但在工程實施中,現(xiàn)場的管理人員與標(biāo)書上承諾的往往出入很大,尤其是一些小型工程,有證的項目經(jīng)理只掛名,不露面,現(xiàn)場施工員、質(zhì)檢員、安全員集于一身.特殊工種的操作人員無上崗證和證書超過有
7、效期限,甚至套用別人的證件。作為監(jiān)理單位,在工程開工前,必須理順施工項目部的管理機構(gòu)。認真核查其質(zhì)量管理體系的實際建立情況。對不符合要求的人員立即聯(lián)合業(yè)主單位將人清退,保證工程項目的有序開展,為工程順利實施提供有效保障。 </p><p> 根據(jù)FIDIC合同條件的規(guī)定,承包商應(yīng)在工程的施工期間進行一切必要的自身的質(zhì)量監(jiān)督。因此,承包單位自身的質(zhì)量控制是最基本的質(zhì)量管理體系,也是重要的質(zhì)量控制環(huán)節(jié)。監(jiān)理工程師在
8、施工階段的監(jiān)理中,要對承包方的質(zhì)量控制系統(tǒng)進行監(jiān)督,使其在施工過程的質(zhì)量管理中發(fā)揮良好作用。每道工序完成后,首先由承包方的質(zhì)量自檢系統(tǒng)進行檢查,自檢不合格的項目或工序,由承包方自行返工或修補,直至承包方認為工程質(zhì)量已達到規(guī)范要求的標(biāo)準(zhǔn),方可向監(jiān)理工程師提出檢驗申請。承包單位的質(zhì)量意識提高r,管理制度完善了,技術(shù)人員的責(zé)任心加強了,監(jiān)理工作就可以事半功倍。如果承包方的質(zhì)量控制系統(tǒng)失效,監(jiān)理有權(quán)停止其施工,對不稱職的質(zhì)量控制人員,要求承包方
9、予以撤換,以確保其質(zhì)量控制控制系統(tǒng)有效運轉(zhuǎn)。 </p><p> 4、監(jiān)理人員應(yīng)對分包單位的管理和控制 </p><p> 工程項目涉及的分包是很多的。這其中有施工單位分包,也有業(yè)主單位分包,另外業(yè)主單位供料的情況也較普遍,這就需要監(jiān)理人員針對不同情況靈活處理。 </p><p> 材料進場時需報驗,報驗時需提供材質(zhì)證明,現(xiàn)場監(jiān)理工程師抽樣檢查.合格后方能允許
10、使用,不合格的堅決予以清退。當(dāng)業(yè)主單位分包的工程進場材料不合格時,要及時與業(yè)主單位通氣,取得業(yè)主單位的理解和支持,不能因為是業(yè)主單位分包的,就降低質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。一般情況下,承包方自知理虧,只得重新按規(guī)矩來,但若業(yè)主單位進行干預(yù),幫承包方講話,作為監(jiān)理單位,確實感到比較為難。此時,監(jiān)理既要堅持原則.又不能怪罪業(yè)主單位,同時又要避免“背黑鍋”,所以要繼續(xù)采取勸服的方法,引經(jīng)據(jù)典.向業(yè)主單位闡明利害。若這樣做不能湊效,就只好采取聯(lián)系單的形式,請業(yè)
11、主出具手續(xù)加以確認,當(dāng)然,不到萬不得已,不宜采取這種辦法,這是無奈的辦法,是監(jiān)理單位和監(jiān)理人員的一種自我保護。 </p><p> 在工程實施過程中.監(jiān)理應(yīng)指令總包方交待各項監(jiān)理工作程序,要求分包方嚴格執(zhí)行,根據(jù)總包方的施工進度計劃編制分包方的施上進度計劃??偙O(jiān)理工程師(駐地監(jiān)理工程師)應(yīng)根據(jù)工程的進展情況,召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會,及時掌握工程動態(tài).協(xié)調(diào)和監(jiān)督包方于總方的配合工作,防止各方出現(xiàn)扯皮、矛盾,隨時解決出現(xiàn)的
12、問題,保證總的工程進度和工程質(zhì)量。需要注意的是,不管何種形式的分包,也不管分包方于總包方之間有何約定.分包方所分包工程的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)只有一個,就是按照總承包合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進行施工,監(jiān)理工程師按照總承包合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進行監(jiān)督管理和驗收。 </p><p> 5、監(jiān)理人員應(yīng)加強現(xiàn)場監(jiān)理部的內(nèi)部管理 </p><p> 打鐵必須自身硬。目前監(jiān)理單位的現(xiàn)場監(jiān)理人員來源比較廣泛,有原建設(shè)單位的基建管
13、理人員,有原設(shè)計單位人員,有原施工企業(yè)人員,也有剛畢業(yè)的高校學(xué)生,各監(jiān)理人員的素質(zhì)、經(jīng)歷、經(jīng)驗差別較大,因此監(jiān)理單位在確定現(xiàn)場監(jiān)理部的人員組成時,應(yīng)注意“老、中、青”的搭配。監(jiān)理部成立后,總監(jiān)理工程師(駐地監(jiān)理工程師)應(yīng)根據(jù)工程特點和業(yè)主要求.建立和貫徹監(jiān)理部的內(nèi)部管理制度(包括作息、資料管理、工作獎懲、內(nèi)部會議等制度),明確人員分工和各自的職責(zé),迅速理順關(guān)系,縮短磨合時間,保證現(xiàn)場監(jiān)理機構(gòu)地有效運轉(zhuǎn)。 </p><
14、p> 6、監(jiān)理人員應(yīng)嚴格堅持監(jiān)理工作程序 </p><p> 嚴格執(zhí)行監(jiān)理工作程序,是保證工程質(zhì)量的有效手段。通過堅持監(jiān)理工作程序.就能控制承包單位的程序,強化承包單位的質(zhì)量管理意識,這對保證工程質(zhì)量是非常必要的。監(jiān)理工作程序主要體現(xiàn)“先審核后實施,先驗收后施工”的原則。監(jiān)理自進場后,向施工單位宣傳嚴格遵守監(jiān)理工作程序的意識,對“監(jiān)理規(guī)劃”中的監(jiān)理工作程序、方法規(guī)范和監(jiān)理常用表格的使用等進行交底。在工作
15、中,督促施工單位嚴格按照監(jiān)理程序進行施工和各分部分項工程的自檢、報驗、抽檢三級檢驗制度。上道工序不經(jīng)監(jiān)理工程師檢查驗收.施工單位不能進行下道工序的施工。以保證整個工程質(zhì)量處于受控狀態(tài)。對違反監(jiān)理程序的行為,決不能心慈手軟,否則就會給施工方留下“管理松懈”的印象,施工單位就會一而再、再而三辦事,最終導(dǎo)致管理失控。因此堅持監(jiān)理工作程序,是規(guī)范監(jiān)理行為,提高現(xiàn)場監(jiān)理水平的重要環(huán)節(jié)。 </p><p> 7、監(jiān)理人員應(yīng)
16、公正、獨立地開展監(jiān)理工作 </p><p> 監(jiān)理單位雖然是代表業(yè)主單位開展工作,但畢竟不是業(yè)主,要公正、獨立地開展監(jiān)理工作,就必須講究工作方法。監(jiān)理人員要學(xué)會擺事實、講道理,說話要有根據(jù),切忌信口開河,要以協(xié)商的方式開展工作。在處理問題時,切忌感情用事,一定要實事求是,以法規(guī)規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn)以施工合同為依據(jù).一定要以理服人,簡單地命令是難以收到應(yīng)有的效果的。 </p><p> 8、監(jiān)理人
17、員應(yīng)重視信息管理 </p><p> 監(jiān)理的方法是控制,控制的基礎(chǔ)是信息,因此信息管理是監(jiān)理工作的基礎(chǔ)。信息管理工作的好壞,反映出監(jiān)理工作的水平,直接影響著監(jiān)理工作的成效,因此如何搞好信息管理,以適應(yīng)控制和決策對信息的要求,需要認真研究解決。及時掌握準(zhǔn)確、完整的信息,可以使監(jiān)理工程師耳聰目明.以便幸有成效地完成監(jiān)理任務(wù),沒有信息管理就無法進行項目目標(biāo)控制。 </p><p><b&
18、gt; 結(jié)束語 </b></p><p> 現(xiàn)場監(jiān)理工作是一項細致而繁瑣的工作,在監(jiān)理工作中,要規(guī)范監(jiān)理操作.樹立起監(jiān)理的權(quán)威,以出色的工作和良好的精神面貌獲得業(yè)主單位的認可和施工單位的尊重。現(xiàn)場監(jiān)理部應(yīng)通過各成員的不斷努力.結(jié)合各個工程項目的不同特點,完善現(xiàn)場管理制度,提高自身素質(zhì)和管理水平。 </p><p><b> 參考文獻 </b><
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